《基层党建七项重点工作汇报》由会员分享，可在线阅读，更多相关《基层党建七项重点工作汇报（15页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、基层党建七项重点工作汇报根据自治区党委组织部、贵港市委和港北区委组织部的工作部署，我镇党委及时开展基层党建七项重点工作的集中排查，现将工作情况汇报如下：一、党员组织关系集中排查工作情况党员组织关系集中排查工作开展以来，我镇对此项工作高度重视，成立了党员组织关系集中排查工作机构，专门召开会议安排部署。分“六步走”深入推进：一是通过查阅党员人事档案，核实了党员身份信息，重点核实了入党时间、转正时间及党员档案存放情况;二是对我镇所有党员进行了清查，掌握了解其现状;三是及时健全完善支部党员管理台帐，基层党委进行了审核备案;四是对近年来党员组织关系接转的情况进行了排查;五是对没能取得联系的党员持续跟进联
2、系，经多方努力确实无法取得联系的，了解掌握其基本信息及与组织失联时间、情形和原因，并做好相关记录。六是对具备处置条件的不合格党员进行处置。20xx 年，我镇清退不合格党员 3 名，今年取消预备党员资格 1 人。经前一阶段集中排查，我镇目前无法取得联系党员 2 名，能取得联系的流动党员 135 名。对无法取得联系的党员待上级要求明确后进行处置。下一步我镇党委一是创新党员联通机制。在传统联系渠道的基础上，充分利用 QQ、微信等网络社交平台，广泛宣传，积极吸纳，搭建党员与组织的良好互动平台。二是创新党员教育机制。进一步丰富党内组织生活，在坚持“三会一课”的前提下，改善组织生活简单枯燥的状况，做到形式
3、求新，内容求实，努力提高党员教育管理的实效性和针对性。三是创新处置不合格党员机制。严格按照民主评议党员、支部调查核实、基层党委预审、组织部门审核、支部大会讨论处置等工作程序，确保处置得当。二、党代表和党员违纪违法未给予相应处理排查清理情况按照上级文件要求，我镇及时对党代表和党员违法违纪未给予相应处理情况进行集中排查清理。经排查，未发现区党代表中因违法违纪应终止代表资格未终止现象，未发现已终止人大代表和政协委员资格的党员未给予党纪处分现象，未发现受到行政处罚和刑事责任追究的党员没有受到党纪处分和组织处理的现象。三、基层党组织按期换届专项检查情况我镇按照上级文件精神，分层分类扎实推进基层党组织换届
4、工作。20xx 年全面完成 23 个行政村党组织换届，今年全面完成乡镇党委换届。(一)具体做法在各领域基层党组织换届工作中，我镇始终坚持“1234”换届工作举措。夯实“一个基础”。做稳基础：对党组织换届前发现的问题通过学习教育、“四必谈”、人事调整予以妥善处理。做好“两种宣传”。一是“线下宣传”：通过横幅、标语、座谈会等多种渠道，加强宣传教育。印制发放 5000 余份换届宣传资料，悬挂 100 多条醒目横幅，各级党组织召开学习培训会60 多场次。二是“线上宣传”：通过庆丰党建网、庆丰党建微信平台进行无缝隙信息递送。把严“三道关口”。一是把严代表产生关。在党委和村党组织换届工作中，通过充分酝酿协
5、商、全面考察公示、五部门联审、基层党委确定、差额选举的程序，产生区、乡两级党代表。比例结构均符合规定。二是把严代表审查关。经过上下酝酿讨论，形成党代表选人初步人选。镇党委召开党委会，对初步人选进行审议。经上级党委研究批复，差额选举产生镇、区两级党代表。三是把严选举程序关。制定严格的选举流程，充分发挥上级督查组和选举工作组作用，保证了会议选举严谨规范。筑牢“四条防线”。一是筑好思想“防火墙”。通过新闻媒体、专题会议、标语展板、短信微信、发放知晓卡等方式，提高换届纪律知晓率。二是守好纪律“生命线”。开展了党员干部、党代表、候选人预备人选和换届工作人员“四类承诺”，引导党员干部模范遵守换届纪律。三是
6、划好违纪“警戒线”。将换届纪律作为换届工作督查组第一任务，对换届选举纪律全程跟踪监督。四是建好查处“隔离带”。充分利用专用举报平台，并通过手机短信举报、换届考察意见征集等方式，接受群众举报。四、党费收缴使用管理工作专项检查情况(一)基本情况从 20xx 年 6 月至 20xx 年 12 月底，党组织关系在我镇的党员共缴纳党费 47000 元，其他收入 0 元。全镇党费合计收入47000 元。按照中央和自治区党委的规定，镇党委每年向区委全额上缴党员交纳的党费，自 20xx 年 6 月至 20xx 年 12 月底共上缴 47000 元。五年来，区委共向我镇划拨党费 14100 元。其中，镇党委开展
7、慰问老党员、困难党员开支 5640 元，开展党员教育培训、党内活动等开支 8460 元，共支出 14100 元。自20xx 年以来，党费收缴和管理，账目清楚，账款相符，手续完备，没有截留、挪用等问题;五、推进非公企业和社会组织党的组织覆盖和工作覆盖情况我镇以非公企业和社会组织党组织单独组建率、应建已建率和党的工作覆盖率达到三个 100%为目标，按照“无组织抓组建、有组织抓规范、已规范抓创新”的工作思路，积极探索党建工作的新机制和新方法，通过“六项举措”有效扩大了非公企业和社会组织党组织覆盖和工作覆盖。六、抓党建促脱贫攻坚工作情况(一)基本情况庆丰镇“十三五”期间共有贫困村 7 个，占全区贫困村
8、1/5，识别出贫困户 1391 户、6088 人。按照“两年脱村、三年脱户”的目标，今年，全镇计划脱贫村有都炉村等 3 个，计划脱贫 482 户(20xx 人)。(二)特色做法一是压实党建责任。将推动农村脱贫致富作为农村党建的一项硬任务，通过召开党建工作例会、党建工作述评会、党建工作现场观摩考评会，使党建工作由虚变实，让扶贫攻坚任务得落实和推进。二是干部包联、驻村服务。结合“三级示范抓引领”，采取区直机关单位包村、第一书记和工作队员驻村、党员干部职工包户的方式，抽调 948 名帮扶责任人组成 23 个驻村扶贫工作队，对 1391 户贫困户实现“一对一”结对帮扶，做到上下联动共同推进，确保工作到
9、村、帮扶到户、责任到人。三是强化扶贫考核。建立抓党建促脱贫攻坚考核评价机制，对基层组织实行评星定级，对第一书记和工作队员实行区镇联合考核，加大在脱贫攻坚主战场考察识别和使用干部的工作力度。四是动员社会力量广泛参与。安排镇内企业帮扶到村，利用“三封信”平台，大力动员企业、单位、爱心人士等社会力量通过筹钱筹物、赠送生产农资方式，切实参与到我镇扶贫攻坚战当中，目前全镇共募集筹资 2.1 万元用于支持贫困大学生上学、解决部分缺电视看的问题。七、机关党员干部学习教育情况我镇以努力建设高素质干部队伍为目标，积极而富有成效地推进机关党员干部“两学一做”学习教育。(一)主要做法一是精准分类施学。根据不同层次、
10、不同领域分类制定学习安排表和具体行动指南，详细安排学习计划，列出重点任务清单，确保每一名党员不掉队。开展党委委员讲党课活动，将“两学一做”活动深入推广到各基层党组织。二是“学用结合”，决战脱贫攻坚。挂村领导干部共走访贫困户 1391 户，为贫困户提供致富信息，宣传各项扶贫政策，解决实际困难 100 多件。三是率先垂范，转变工作作风。开展“听民情解民忧”活动，机关干部率先进百家门、摸百家情、解百家难，到挂点村走访党员群众 70 多户，征求意见建议 30 余条，解决实际问题40 多件。为此，我们下一步将推进机关学习教育品牌创建工程，让每一个机关党组织都创建一个学习教育特色品牌。二是进一步推动各级领
11、导干部深入联系点进行调研指导，同时加强督导工作。三是要求机关党组织深入查摆问题，列出问题清单，制定整改措施，明确完成时限。四是要求机关党支部先行召开组织生活会，为年底科级领导班子召开专题民主生活会，开展批评与自我批评奠定基础。【篇二】基层党建七项重点工作汇报中共市委“两学一做”协调小组：根据中共市委“两学一做”协调小组下发文件关于召开富锦市“两学一做”学习教育暨基层党建七项重点工作座谈会的通知文件，为抓好党员组织关系梳理排查工作，我局成立了工作小组，党支部书记乔旭同志为组长，支部副书记石涛同志与副局长罗文辉同志为副组长，确保了此项工作落实到位，严格按照文件要求进行排查，现将我局排查情况汇报如下
12、：一、党员组织关系集中排查情况我局党支部将此项工作与当前进行的党的群众路线进行的党的群众路线教育实践活动紧密结合起来，认真组织，精心指导，做到不漏一名共产党员。局机关和局属各部门认真核实部门所属全体党员身份信息，重点对入党时间，转正时间，是否存在假党员等，对近年来党员组织关系转接的情况进行排查，查是否规范完整的填写党组织关系介绍信，是否按要求对党组织关系介绍信进行编号管理并存档等，确保了信息真实、准确。经排查，我局现党支部共有党员 11 人(局机关 6 人，环境监察大队 4 人，监测站 1 人)，无假党员也没有流动党员。二、党代表和党员违纪违法未给予相应处理排查清理按照上级文件要求，我局及时对
13、党代表和党员违法违纪未给予相应处理情况进行集中排查清理。经排查，未发现我局党支部中因违法违纪现象，未发现我局党支部党员未给予党纪处分现象，未发现我局党支部党员受到行政处罚和刑事责任追究没有受到党纪处分和组织处理的现象。三、基层党组织按期换届专项检查我局党支部于 2016 年 9 月 6 召开了党员大会，会议按照中国共产党章程要求和中国共产党党和国家机关基层组织工作条例、中国共产党基层组织选举工作暂行条例规定进行选举工作，会议应到党员 14 名，实到党员 13 名。党员大会采取无记名投票方式进行了差额选举，选举乔旭、石涛、罗文辉等 5 名同志为新一届中共富锦市环保局支部委员会委员。经局党支部委员
14、会委员一次会议无记名投票等额选举，选举局长乔旭同志为党支部书记，副局长石涛同志为党支部副书记。随后，我局所有关于换届的材料已上报到市直机关工委。四、党费收缴使用管理工作专项检查党费管理严格按要求规范，党费管理是一项十分严肃的工作，我局党支部始终坚持严格管理，规范管理的原则，较好地做到了：一是统一管理。党费由局机关办公室代党支部统一管理，局办公室收到党支部上交的党费后，及时上缴市直机关工委，由市机关工委统一入帐;二是专人负责。党费工作由局机关办公室指定的专人负责，党费管理人员变动时，严格按照党费管理的有关规定和财务制度办好交接手续，做到了党费管理人员先培训，后上岗;三是建立健全管理制度，针对党费
15、管理各个工作环节的实际情况，建立健全了相应的管理制度，明确了包括收缴、管理、审批、上缴等规定。五、领导机关和领导干部学习教育自“两学一做”学习活动开展以来，我局党支部所有党员干部都积极参与认真学习。(一)学习贯彻习总书记讲话精神2016 年 6 月 17 日，我局按富锦市委“两学一做”学习教育协调小组下发文件要求，我局党支部全体党员开展了学习贯彻习总书记讲话精神学习活动，支部副书记石涛同志在会上传达了总书记考察黑龙江省重要讲话精神。支部书记乔旭同志传达了市委第六届七次全委(扩大)会议精神，并结合我局工作实际，对贯彻落实习总书记重要讲话精神提出了明确要求。(二)学习笔记完成情况我局 11 名党员
16、在 2016 年 6 月开始均每日抄写“中国共产党党章、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例”人手任意一本手册，其中我局已有 9 名党员同志完成抄写，完成抄写手册的党员同志正在撰写个人学习“两学一做”心得体会。(三)参加全市“两学一做”网上答题活动2016 年 6 月 30 日前，我局党支部按照市委“两学一做”学习教育协调小组要求，全体 11 名党员参加全市“两学一做”网上答题活动，我局 11 名党员答题分数均超过及格分数 60 分以上，其中 70 分以上 5 名，80 分以上 6 名，总平均分达到 81分。(四)开展庆七一活动情况2016 年 7 月 1 日，我局党支部书记乔旭同志组织我局全体党员“开展庆七一重温入党”活动，活动采取组织新老党员面向党旗宣誓、重温入党誓词的形式，进一步增强我局党支部所有新老党员的党性观念。(五)学习贯彻习总书记“七一讲话”精神7 月 1 日下午，我局党支部全体党员召开专题学习习近平总书记在庆祝中国共产党成立
