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1、班子三严三实问题清单及整改措施一、存在的主要问题经过梳理院班子在“三严三实 ”中存在以下突出问题(一) 在 “严以修身 ”上认识不深。存在理解不透，认为只要按照党章规定，按时参加党组织的活动，执行党的决定，努力做好本职工作，做到生活健康、情趣高雅就是修身，没有把自己放到民族复兴，抓好医改和公共卫生、妇幼保健事业的大格局中去思考。关心全院知识份子，干部职工，与干部职工谈心、交流、沟通不够。(二) 在 “严以律已 ”上标准不高。存在着执行好中央“八项规定”、市委狠杀“五股歪风 ”方面不出格就行了，限于不公车私用，不超标准接待，不乱发钱物层面上。没有上升到“ 严以律已” 是党政政治纪律和政治规矩的高
2、度去认识。(三) 在 “严以用权 ”上患得患失。在新常态下，决策等方面等待观望和求稳。面对医改处在攻坚期，谋划上没有出真招实招，解决问题求简单。(四) 在 “谋事要实 ”上裹足不前。对我院项目建设、人才培养、设备购置等方面眼前想得多，小事做得多，对妇幼保健院中长期发展上无良策、良方。(五) 在 “创业要实 ”上，满足现状。而对新形势下妇幼保健工作考虑财政投入少、体制制约多，积极作为不够，没把精气神提起来，缺乏活力。(六) 在 “做人要实 ”上境界不高。存在认为做老实人，说老实话、干老实事就行了，向上级、同事沟通艺术性、策略性不够，积极宣传妇幼保健项目开展情况不够，导致我院整体影响力缺乏。二、存
3、在问题的原因(一) 政治学习不够，理论水平不高。平时满足于处理一般性工作，践行“三严三实 ”与投入新常态大潮中脱节，对“三严三实”内涵把握不深，没有发挥理论的指导作用，没有做到用“三严三实” 的理论、立场、观点、方法、观察事物，研究新情况，处理新问题。如“设备投放”、“社会资本融资 ”等理解片面，思想上存在主观性，局限性、站位不高，想的不远。(二) 把握院情不够。“ 三严三实”中存在教条主义倾向，没有把群众满意不满意作为衡量标准。(三) 在践行“ 三严三实”上，要求班子成员以做政治上的明白人，行为上的老实人，作风上的干净人，生活上的健康人约束多，对党员干部要求不严。缺乏创新精神，工作作风不扎实
4、，把工作担当当成一种负担。三、努力方向和措施(一) 进一步加强“ 三严三实”的学习，深刻理解，丰富内涵。只有理论上清醒和坚定才能保证政治上的清醒和坚定。“三严三实” 是新时期对党员干部的基本要求，是世界观、价值观问题。理论水平高了，运用“三严三实 ”看问题，规范言行才能提高，才能树立正确的人生观、价值观。(二) 进一步把“ 三严三实”作为修身做人用权律已的准则，院领导班子要以身作则，在今后工作中，要注意思想解放，观念更新，以适应新常态下的工作需要。(三) 进一步把“ 三严三实”做为提升境界的标尺。通过以“三严三实” 为核心，班子成员要对问题清单，自身查摆问题进行对照剖析，为进一步开好党内民主生
5、活会打好基础，在以后的工作中干出好的业绩，取信于上级党组织和全院干部职工。四、如何践行“三严三实”的思考“三严三实”关系到干部作风建设，关系到能否把市妇幼保健院带向辉煌的明天，践行“ 三严三实” 必须以问题为导向，必须聚焦问题。(一) 精神风貌问题。精神风貌问题说到底是精气神的问题，既包括我们每个人的精气神，也包括市妇幼保健院职工的精气神，表现为每个共产党员是否坚定理想信念，是否践行了党的宗旨。要解决市妇幼保健院面临的各种问题，把握发展机遇，起决定的因素是全院的精神面貌，在困难面前，是否有“逢山开路，遇河架桥”?是否做到求真务实?是践行“ 三严三实 ”效果的检验。我们班子一定要严格执行民主集中
6、制，做到严格党内执行组织生活制度，请示报告制度。(二) 对权力问题。权力问题是干部队伍建设的核心问题，班子的权力是上级党委赋予的，更是全院干部职工赋予的，因此，班子成员、全院中层干部，不能把权力看作是组织给予的待遇，而是一份责任，做好工作的责任。(三) 改革发展问题。妇幼保健工作是公共卫生的重要组织部分，妇幼工作项目是国家对妇女儿童保健的项目顶层设计，符合安康市情，是预防妇女、儿童疾病的有效措施之一。做好项目工作，是法律赋予我们的职责。当前任务重，形势不乐观，我院北迁面临资金缺口大的困难，这就是我院的发展问题。为此，要求我们开拓创新，不能有“守摊子 ”的思想，要积极进取，不能消极应付，要认真谋划，不能坐以待毙。我们班子、中层干部都要行动起来，把问题作为动力， 牢记“ 不谋全局者，不能谋一域，不谋万世者、不能谋一时” 的古训。我们都要善于谋划市妇幼保健院的未来。
