聘用已退休人员合同

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1、聘用已退休人员合同聘用已退休人员合同篇一：聘用退休人员协议书(XX 年最新版本)聘用退休人员协议书乙方是退休人员，已经依法享受国家基本养老保险待遇（含已达到国家规定的退休年龄的人员） ，根据中华人民共和国劳动法 、 中华人民共和国合同法和地方有关法规，经甲、乙双方平等协商一致，自愿签订本协议，并共同遵照执行。第一条 本协议期限自 年 月日起至 年 月日止。试用期为月，自 年 月日起至 年 月日止。第二条 甲方聘用乙方在甲方公司工作，乙方的工作岗位 工作地点 。协议期内，乙方应当服从甲方的工作调动和工作职责的要求，遵守甲方制定的各种规章制度，尽职尽责完成工作任务。第三条 工作时间按国家规定执行。

2、如遇公司工作需要，经领导审批安排的加班、加点工作，实行替换补休，不能补休的按 元/小时作为计发加班工资的基数。第四条 甲方支付乙方劳动报酬月标准为 1550 元/月，每月 25 日前以货币方式或通过银行卡代为发放；甲方依法代为扣缴个人工资所得税等。试用期工资标准为 1550 元/月。第五条 乙方负有保护甲方商业秘密或工作秘密的义务。第六条 乙方承诺其无遗传性疾病及不能正常完成每天八小时工作任务的疾病；聘用期间若乙方患病或非因工负伤，医疗费用自行承担，医疗期间甲方不支付乙方工资；乙方在受聘期间，甲方为乙方缴纳商业保险，用于乙方在为甲方工作过程中发生意外伤害的补偿，保险公司不予赔偿的部分，由乙方自

3、理（其所享受的待遇均按照保险法和其所参加的商业保险合同约定的有关规定执行） 。第七条 甲、乙双方若单方面解除该协议，均应提前三十天以书面形势通知另一方。1 / 2第八条 协议期满，本协议终止；若乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。第九条 乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：1. 严重违反甲方的规章制度的；2. 严重失职，营私舞弊，给甲方造成重大损害的；3. 被依法追究刑事责任的。第十条 本协议中止或解除时，乙方应按照甲方的要求在 3 天内做好工作交接并办好书面交接手续；若乙方给甲方造成损失的

4、，应根据甲方的规章制度或法律法规予以赔偿。第十一条 双方若发生劳动争议，可以协商解决；若协商不成，依法申请仲裁或提起诉讼。 第十二条 本协议未尽的约定事项，双方应友好协商确定，服从其国家、地方劳动法律法规，并订立书面补充协议。第十三条 本协议一式两份，自双方签字盖章之日生效，甲、乙双方各执一份，具备同等法律效力。甲方的各项规章制度 ，乙方已阅读知晓并认可。甲方（用人单位名称）：（盖章） 乙方（退休人员）姓名： 联系电话： 住所地： 居民身份证号码： 法定代表人（负责人）： 联系电话： 住址（通讯地址）：甲方联系人： 联系电话：年 月 日 年 月 日2 / 2篇二：退休人员聘用合同书范本退休人员

5、聘用合同书甲方（聘用方）： 乙方（受聘方）：乙方身份证号：乙方通讯地址：乙方联络电话：甲方因工作需要，需聘用乙方。鉴于乙方已退休性质，不具备劳动法律关系的主体资格。根据中华人民共和国民法通则 、 中华人民共和国合同法和有关规定，现经协商一致，特签订本协议 。1、本协议期限为年。本协议于 年 月 日生效，至年 月 日终止。2、乙方承担的劳务内容、工作地点： ，工作时间：34、乙方报酬：总计（包括基本工资为元；岗位工资_ 元；职务工资_元） 。甲方在每月 日前支付上述报酬。5、乙方负有保守甲方商业秘密的义务。乙方负有保护义务的商业秘密主要包括（见附件） 。6、发生下列情形之一，本协议终止：（1）

6、本协议期满的；（2） 双方就解除本协议协商一致的；（3） 乙方由于健康等原因不能履行本协议义务的；（4）其他： 。8、甲、乙双方若单方面解除本协议，提前 30 天书面通知另一方即可。9、本协议终止、解除后，乙方应在 3 天内将有关事项及因履行本协议从甲方处取得的资料文件等向甲方移交完毕，并附书面说明；否则，甲方有权暂缓支付报酬直至交接完成；如给甲方造成损失，应予赔偿。10、特别约定：（1）乙方同意医疗费用自理，医疗期内甲方不支付劳务费（报酬） 。（2）甲方不需为乙方缴纳社会保险。乙方同意甲方不需支付有关社会保险、住房公积金等的补贴。（3）双方解除、终止本协议，甲方无需支付乙方任何经济补偿金。（

7、4）解除劳动合同的程序：双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。1）提出书面通知;2）填写员工离职通知书 。归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、交通工具等甲方财产。如有遗失、损坏应予赔偿。3）交接工作;4）支付违约金和赔偿金;5）甲方出具终止或解除劳动合同证明;自乙方提出书面通知之日起的第三十一日，双方劳动合同关系解除。但由于乙方的原因未能及时按程序办妥手续的，则办理时间可以顺延，由此造成的损失乙方自负。但如这种延误系甲方原因，则甲方应为乙方办理手续并赔偿乙方损失。（4）其他： 。11、因本协议引起的或与本协议有关的任何争议，均提请甲方所在地方法院处理。12、本合同

8、首部乙方通讯地址发生变化，应立即书面通知甲方，否则，造成双方联系障碍，由乙方负责。13、本合同一式两份，甲乙双方各执一份。甲方： 法定代表人： 乙方： 签订时间： 篇三：离退休人员聘用协议离退休人员聘用协议 甲方： 乙方： 乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇含国家规定的退休金及 其他待遇 ，根据工作需要聘用到甲方工作。根据中华人民共和国民法通则 、 中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，同时遵守本协议所列条款。一、 协议期限 本聘用协议为无固定期限协议，本协议自 年 月日起生效。二、 工作内容乙方聘用期间的岗位及工作任务为： 乙方应当按岗

9、位职责的要求完成工作任务。三、 报酬甲方按计时工资形式，按月支付乙方薪酬。约定基本工资为 元，根据公司经营状况可适时调整，并提前通知乙方。四、 保密义务乙方负有保守甲方商业机密或工作机密的义务五、 医疗（一） 乙方承诺，其无遗传性疾病及不能正常完成工作任务的疾病。（二） 聘用期间如乙方患病、意外伤害或非因工负伤的医疗费用乙方自行承担，医疗期间甲方不支付乙方工资；乙方发生工伤时，乙方同意医疗费用自理，医疗期间甲方支付乙方基本工资。六、 协议解除（一） 经双方协商一致，可以解除本协议。（二） 乙方在聘用期间患病或者负伤，不能继续胜任工作的协议解除。（三） 严重违反甲方的规章制度。（四） 严重失职，

10、营私舞弊，泄露机密给甲方造成重大损害的。（五） 被依法追究刑事责任的。（六） 除上述条款外，甲方单方面解除本协议，需提前一周通知对方；乙方单当面解除本协议，需提前一周递交辞职报告。不按甲方要求自行离职者，甲方有权不支付给乙方当月工资。七、 工作交接本协议终止解除后，乙方应在一周内将相关工作及工具向甲方交接完毕，如给甲方造成损失应给予赔偿。八、 其他事项本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。甲方（盖章）： 乙方： 年月日年 月日 篇四：离退休人员聘用协议编号：离退休人员聘用协议 甲 方： 乙 方：签 订 日 期：年 月 日根据中华人民共和国民法通则 、 中华人民共和国劳动合同法和有

11、关法律、法规,甲乙双方经平等自愿、协商一致签订本协议,共同遵守本协议所列条款。本协议所称离退休人员是指已达到国家规定退休年龄并依法办理离退休手续人员，或虽未达到规定退休年龄但依法享受养老保险金、退休金的人员。一、协议双方当事人基本情况第一条 甲方法定代表人（主要负责人）或委托代理人 注册地址第二条 乙方 性别居民身份证号码 家庭住址 邮政编码 在京居住地址 邮政编码 户口所在地省(市)区(县) 街道(乡镇)二、协议期限第三条 本协议有效期自 年月日起至年 月 日止。三、工作内容和工作地点第四条 乙方同意根据甲方工作需要，担任岗位(工种)工作。第五条 根据甲方的岗位（工种）作业特点，乙方的工作区

12、域或工作地点为 甲方经营地址或甲方所属经营生产单位、子公司等的经营地址四、工作时间和休假第七条 甲方安排乙方执行 标准 工时制度。执行标准工时制度的，乙方每天工作时间不超过 8 小时，每周工作不超过 40 小时。第八条 由于乙方为离退休人员，故不享受甲方劳动合同制度规定的带薪年休假、探亲假、婚假、丧假，但可享受国家规定的法定节假日。五、劳动报酬第九条 甲方每月日前以货币形式支付乙方工资，月工资为 元。甲乙双方对工资的其他约定六、社会保险及其他第十条 因乙方属于退休人员，甲方将不承担其社会保险费用及住房公积金。第十一条 乙方患病或因非工伤需要脱产治疗的，需向甲方书面提出脱产治疗申请，自申请之日起

13、甲方停发乙方约定待遇，直至乙方康复。超过一个月乙方仍无法回原岗位正常工作的，甲方有权解除本协议。乙方所有医疗费用自理。第十二条 乙方在工作时间在甲方工作场所内从事工作任务，或在工作时间在甲方工作场所外从事工作任务的，受第三方伤害的，其待遇按国家民事规定向第三方主张损害赔偿。第十三条 乙方患职业病的待遇按国家和北京市的有关规定执行。七、劳动保护、劳动条件和职业危害防护第十四条 甲方根据生产岗位的需要，按照国家有关劳动安全、卫生的规定为乙方配备必要的安全防护措施，发放必要的劳动保护用品。第十五条 甲方根据国家有关法律、法规，建立安全生产制度；乙方应当严格遵守甲方的劳动安全制度，严禁违章作业，防止劳

14、动过程中的事故，减少职业危害。第十六条 甲方应当建立、健全职业病防治责任制度，加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平。八、协议的重签、解除和终止第十七条 有下列情形之一的，甲乙双方应重新签订协议：(一) 甲乙双方协商一致对协议内容有改动的；(二）订立本协议所依据的客观情况发生重大变化，致使本协议无法履行的；(三) 订立本协议所依据的法律、法规、规章发生变化的。 第十八条 经甲乙双方协商一致，本协议可以解除。篇五：劳动合同书(参考文本,适用于聘用退休人员)离退休人员聘用协议甲方： 乙方：身份证号码： 乙方已达到退休年龄，或者已经依法享受基本养老保险待遇（含国家规定的退休金和其他待遇） ，根据

15、工作需要聘用到甲方工作。根据中华人民共和国民法通则 、 中华人民共和国合同法和有关规定，甲乙双方经平等协商一致，自愿签订本返聘协议，共同遵守本协议所列条款。一、协议期限本聘用协议于签订之日起，至 年月日终止。二、工作内容乙方聘用期间的岗位及工作任务为 。乙方应当按照岗位职责的要求，完成工作任务。三、报酬甲方按计时工资形式，按月支付乙方薪酬；四、保密义务乙方负有保守甲方商业秘密或工作秘密的义务。五、医疗（一）乙方承诺其无遗传性疾病及不能正常完成每天_小时工作任务的疾病。（二）聘用期间如乙方患病或非因工负伤的，医疗费用的承担办法是自行承担，医疗期间甲方不支付乙方工资。六、协议的解除（一）经双方协商

16、一致，可以解除本协议。（二）乙方有下列情形之一，甲方可以立即解除本协议且无需支付违约金，如乙方的行为对甲方造成损害的，甲方可依法追究乙方的法律责任：1. 严重违反甲方的规章制度的；2. 严重失职，营私舞弊，泄露商业秘密或工作秘密给甲方造成重大损害的；3. 被依法追究刑事责任的。（三）除本条第（一） 、 （二）项规定情形外，甲、乙双方若单方面解除本协议，需提前天书面通知对方。提出解除本协议的一方，应向对方支付相当于乙方一个月薪酬的违约金。七、协议的终止有下列情形之一的，本协议终止：（一）协议期满；（二）乙方在聘用期间患病或负伤，不能继续胜任工作的，协议终止。八、工作交接本协议终止、解除后，乙方应在天内办理工作交接。九、双方约定的其他内容：本协议未尽事宜，双方应友好协商确定，并订立书面补充协议。十、其他事项本协议一式两份，经甲、乙双方签字生效，双方各执一份。甲方：乙方： （签名） （盖