社区楼栋长年终工作总结

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1、社区楼栋长年终工作总结社区楼栋长年终工作总结 篇一：楼栋长、小组长选举工作总结 楼栋长、小组长选举工作小结 为了向居民宣传格化管理的意义和目的，发挥基层群 众自治组织的作用，街道党委研究决定，秉着公开、公平、 公正的原则，通过群众投票选举的方式，选出四个拆迁安 臵小区的楼栋长及小组长。经过所有工作人员的共同努力， 楼栋长与小组长的选举工作已经圆满落幕，现就选举工作 情况总结如下： 一、广泛宣传，形成氛围 为使选举工作顺利开展，街道党工委召开了选举动员 部署会议，会上就如何做好格化管理工作、如何开展楼栋 长和小组长选举工作、如何解决群众诉求等方面作了要求， 并提出了“我的社区我做主，我的楼栋我管

2、理，我的亲邻 我服务”的宣传口号。要求各社区按楼栋合理划分小组， 召集各小组社区责任人、原楼栋长进行宣传发动。通过广 播利用早中晚的时间向全体居民宣传发动，积极引导长期 在家、年龄在 40 至 75 岁、热心于居民服务事业的同志， 到各个社区进行自我报名；在各个社区的主干道悬挂宣传 横幅 42 条，张贴选举公告 200 多张；利用各个社区的电子 屏幕，进行广泛的宣传；社区工作人员深入到各个楼栋每 家每户，共发放致居民朋友的一封信5600 多份。 经过广泛宣传，选举报名活动受到群众的热烈响应， 各小区居民都主动报名，积极参与楼栋长和小组长的选举。 其中个 人报名 288 名、居民联合推荐 1 名

3、、组织推荐 33 名， 共推出 322 名候选人。我们还联合公安部门从政审、现实 表现等方面进行综合考察，除了 8 名人员不合格之外，最 后明确了 314 名候选人，对候选人名单进行了公示，确保 选举出的楼栋长既是热心于居民事业，又是居民信得过， 更是靠得住的同志。 二、精心组织，依法选举 由于楼栋较多，且大多数居民都要工作，在征求居民 的意见后，各组每天选 3 场，分别为早上 6 点、中午 12 点、 晚上 6 点。街道抽调 28 名工作人员到各个小区全程指导。 从 8 月 27 日晚开始选举工作，至 30 日早上，采用户派代 表、不记名投票的方式，依据“双过半”的选举办法，用 3 天多时间

4、成功选出 155 名楼栋长，其中女性 13 名，另有 1 栋楼暂由组织委派一人代楼栋长。 每栋楼的居民代表和当选的楼栋长参与小组长选举， 成功选出 31 名小组长。其中，阳光世纪园各小组都是在居 民代表和当选楼栋长中，不提名，直接投票选举，一次性 成功选出 10 名小组长。新城街道在各个程序和环节上严格 把关，充分尊重民意，对于居民选举出来的楼栋长、小组 长只负责备案，不做审核，由居民自己选出自己心中的楼 栋长和居民小组长，充分发挥基层居民自治组织的作用。 三、召开当选楼栋长、小组长培训大会 选举成功后，我们及时召开新当选的楼栋长与小组长 培训 大会。会上有 4 位当选代表就今后如何做好楼栋长

5、、 小组长作表态发言，在发言中，各位发言人都对今后的工 作作了详细规划，他们怀揣着梦想和热情，在大会上向群 众和组织做出了承诺。街道党工委书记杨大森同志就为什 么要聘请大家做楼栋长和居民小组长、楼栋长和居民小组 长的工作职责和工作要求及如何做一个称职的楼栋长和小 组长做了讲话。要求每位楼栋长和小组长，要有服务意识， 要用热情、热心、细心、爱心和耐心，积极当好社区管理 服务的“六员” ，即党的政策宣传员、社情民意联络员、矛 盾纠纷调解员、社区管理监督员、文明新风倡导员、社区 信息采集员，真正实现居民服务“零距离” ，做到小事不出 社区，大事不出街道。最后，分别由新城街道各部门工作 人员对楼栋长和

6、小组长作了简单的业务培训，让他们大概 熟悉今后的工作思路和工作内容。 篇二：楼长年度工作总结 楼长年度工作总结 时间过得飞快，转眼间已经任职一栋的楼长快一年了， 想着当初竞选楼长的时候，好像就在昨天，我跟其他竞选 楼长的人理由和决心可能是不一样的，作为学生会的一员， 因为了解，所以喜欢、所以坚持、所以做起事来更得心应 手、所以更为了同学、为了学生会着想。 以下是我对这一年的工作总结。 我们一栋在自律会的领导以及楼层长的积极配合下， 一年来无论是热水还是用电或者宿舍家具等方面都没有出 现过特大问题，即使是小问题，在楼长与校自律会的交流 下也都得到了很好地解决。在这一年里，我们一栋实施着 一层层紧

7、密的管理制度，为了更好的处理学生以及即将毕 业的学生的问题，本栋实行有事情直接反应给层长，层长 解决不了的通知楼长，楼长解决不了的向上级汇报，一级 级下来加快了问题解决速度。也为了平时楼长能直接了解 各层情况，本栋还实施楼长直接管理层长，层长要加到每 个宿舍舍长的飞信，舍长再通知宿舍成员，由于本栋缺少 一个层长，所以副楼长要求管理六楼情况以及协助楼长工 作。 本栋宿舍 5、6 层是实习回来的师姐，有可能在作息 习惯已经其他方面与在校同学有一些差别，做为楼长，在 他们刚入住本栋宿舍的时候，本人对每间宿舍进行过走访， 以了解她们的专业以及宿舍家具、灯泡、以及热水等情况， 共帮助很多宿舍进行早期的保

8、修以及向校自律会汇报，并 说明了我是校自律会的一员， 有什么问题我们来解决，得到了师姐们的好评。 除了这些，我们还是要做好日常工作的，上课的时候 安排层长 23 点半要管好走廊灯及宿舍大灯，做为楼长坚持 每天睡前巡楼，有没有关灯的同学会做再一次的提醒，如 果层长没有按时管走廊灯，我会选择先关掉，看她们的下 次表现，如果一个层长出现超过两次这种问题，我会在各 个层长面前提出这种情况，进行批评并要求下次改正。在 我的努力和她们的配合下，我们一栋在这一年来从未出现 过超过 23 点 40 分还没有关灯的情况，各个楼层关系也保 持良好，大家对走廊的卫生情况保持的也很好。定期登记 工作本，按时上交工作本

9、，方便自律会的统计。 做好跟宿管阿姨的沟通工作，首先我留下了两个换班 阿姨的联系方式，当出现情况的时候可以及时联系阿姨； 其次我把我们本栋宿舍楼层长的所有联系方式都留给宿管 阿姨，方便她出现情况与我们联系，就像前一段时间留一 出现推销人员的事情，当校那边还没有下来通知的时候我 们已经跟阿姨做好沟通，并且下达给各个宿舍，足以见得 我们一栋的工作速度以及办事效率的高效。再次我会定期 与阿姨两天，以了解进来本栋宿舍楼的所有情况。 其实在这一年的工作里，我认为不只是简简单单的工 作，我从中学到了很多，我们跟每个宿舍通知过那么多的 事情，我们解决过很多楼上楼下宿舍的矛盾，我们对宿舍 建设进行过讨论，我们

10、在深夜与数不清的宿舍进行过提醒， 我们对很多很多小事情进 行过解决，这不是我一个人能完成的，也感谢各位层 长的配合与支持，在这一年里是我们共同让一栋变得这样 的和谐，这样的平安，这样的优秀。鉴于今天是表白日， 所以我爱一栋，我爱自律会，我爱学生会！ XX 年 5 月 20 日 篇三：社区出租屋综合管理工作年终总结 XX 年出租屋综合管理工作年终总结 为进一步巩固 XX 社区流动人口和出租屋管理工作，确 保信息采集“四率”达标，切实维护社区稳定，根据上级 有关规定，结合我社区实际，XX 年对社区流动人口和出租 屋综合管理工作总结如下： 一、进一步强化人口信息采集注销工作 XX 社区总面积平方米。

11、房屋 705 栋，房屋总套数 15068 套；现有居住人口 31987 人。其中流动人口 27954， 户籍人口 4033 人。XX 社区属混合式社区，居住人口以流动 人口为主，是一个人口密度相对集中的社区，管理难度大。 1、我站高度重视上级开展的“流动人口和出租屋信息 采集专项行动”和“流动人口与出租屋服务月” ，要求综管 员实行弹性工作制，利用晚上或者周六、周日双休日暂住 人员在家休息的机会，加班加点上门采集信息。在行动期 间，重点核查长期未更新人员信息以及一房多人等情况。 2、今年我社区依托科通处结对帮扶的契机，在 AA 片 区进行科技围村，构建了派出所、出租屋综管站、物业公 司“三位一

12、体”工作平台，有物业公司提供场所，派出所、 综管站提供设备，三方抽人定点作业，提高了对新外来流 入人员的登记采集效率。 3、XX 村推行门禁视频监控系统，已安装门禁的住户必 须到物业公司登记信息后才能利用身份证或者居住证进入 楼栋，物业公司定期反 馈信息给综管员，进一步提高了流动人口采集效率。 截止 12 月 20 日，全站共采集录入信息 10738 条，注 销 15102 条。 二、加大问题隐患排查上报力度。 XX 社区工作站结合上级关于加强出租屋问题隐患排查 的工作要求，按照属地管理原则，要求综管员要对辖区各 类出租屋，重点是农批市场、商场店铺、老旧住宅区、工 业区、城中村、娱乐场所以及各

13、种“三小场所”等人流、 物流集中的区域，进行全面排查，发现有消防违法行为和 火灾隐患，立即通报有关部门。 在认真组织隐患排查的同时，主动会同有关部门，积 极对发现的消防隐患问题进行集中整治。 截止目前我站共上报隐患 374 条，已办结 355 条，办 结率 95%。 三、加强出租屋租赁税征管工作 为了深入贯彻区委区政府关于 BB 私人住宅出租屋税 收征管工作通知 ，全面加强 XX 社区房屋租赁税征管工作， 结合 XX 社区实际情况，我站成立催税小组，开展缴税核查 工作，对自建房、住宅小区、繁华地段店铺的业主逐一进 行核查，发放催缴税通知书，要求综管员督促业主尽快完 本年度缴税工作。并且通过宣传

14、栏、宣传标语、发放宣传 资料等多种形式进行宣传。XX 社区今年税收任务 125 万， 截止 12 月 20 日已完成万，超额完成任务，街道排名第二。 四、全面推行楼栋长制管理工作制度 目前 XX 社区已发展楼（栋）长 200 名，完成率 100%， 其中包括业主、代管人或者二手房东、物业保安等。发展 楼（栋）长联合会会员 9 名。并建立了楼（栋）长示范点。 通过逐步完善示范点楼（栋）长配套设备，在 XX 村设置楼 （栋）长服务站，并进一步明确规范楼（栋）长职责，做 好日常档案管理工作记录，安排楼栋长对管辖楼栋附近辖 区进行定期巡逻值班。 建立楼（栋）长制工作以来，得到了上级领导及社区 党委、社

15、区各团体、企业的关心与大力支持，楼（栋）长 在社区综合信息采集、安全、消防、卫生等方面工作起到 初步成效，楼（栋）长配合综管员采集信息 2113 条，上门 解决邻里纠纷 16 件，排查各类隐患 21 宗，楼栋长配合综 管员、物业保安员在小区进行巡查，对小区治安好转起到 重要作用，社区卫生环境、治安环境明显好转。 五、进一步加强出租屋综管队伍建设 今年 9 月 BB 在 XX 街道开展创新试点，由任社区综合 党委委员的专职民警担任社区出租屋综管站站长，以进一 步加强综管员队伍管理。 XX 社区出租屋综管站由 c 警官担 任站长，现有综管员 30 名，22 个格，22 个格员，2 个电脑 员。c

16、站长以BB 出租屋综合管理考勤管理制度为指导， 明确了站长、副站长、组长、内勤、整治组、格员的工作 职责。加强工作纪律性，要求综管员实行签到考勤、弹性 工作制，严格执行请假销假规定。严格考核，奖惩分明。 对各项工作 完成好的表扬，差的通报批评并要求加班加点完成各 项指标。在流动人口采集行动期间，每人每天定下采集任 务数和注销任务数，每天必须按照任务数完成。工作完成 情况和绩效奖挂钩。 自 9 月开展社区民警专职化以来，XX 社区出租屋综管 员面貌焕然一新。由于严格执行各项规章制度，出租屋各 项工作都得到了实质性的提高。首先，XX 社区工作站原来 在出租屋信息大会战经常排在街道倒数，这次“流动人口 和出租屋信息采集专项行动”排名得到了明显提高。其次， 随着考核制度的完善，加强了综管员的责任心，综管员思 想上和工作上明显改变，以前的散漫心态得到了有效收复。 六、目前工作中存在的问题 XX 社区在流动人口和出租屋管理工作取得了一定成绩， 但从当前社区的实际情况来看，还存在一些不足的地方， 各项管理工作还有待下一步进行完善和加强： 1、流动人口信息采集工作漏登记漏注销现象时有发生；