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1、项目经理述廉报告项目经理述廉报告 XXXX篇一：XX 年项目经理述职述廉报告XX 年南昌 XXX 项目部项目经理述职述廉报告XXX各位领导、同事们：大家好！XX 年，本人作为南昌 XXX 项目部的项目经理，认真履行岗位职责，以成本控制为核心，安全生产为基础，精细化管理为准绳，标准化管理为手段，强化执行力为法宝，全员队伍素质建设为重点，在公司的正确领导和大力支持下，全体职工的共同努力下，过去一年南昌 XXX 综合住房小区项目部较好地完成了 XX 年公司下达的各项任务指标，现场施工进度、质量以及安全生产等方面皆取得了一定的成绩并得到了业主单位及投资单位的高度认可。现将一年来岗位履职情况和廉洁自律情
2、况汇报如下： 一、XX 年工作完成情况（一）主动出击，为项目开展打下坚实基础南昌市 XXX 位于南昌市青山湖区，属于市重点民生工程，由 XXX 组成。我项目部承建的 XXX 地块包含地上单体16 栋、地下车库两个，总建筑面积 28.39 万平方米。自项目成立之初，我项目部一直秉持着为业主做好服务的原则，积极配合业主完成各项前期准备工作。特别是土地征迁，做到掌握政策法规，深入调查摸底，摸清风俗民情，协调村镇各级政府关系。我项目部协作业主先后完成坟墓 75 座、水池 1800、菜地 8000、堆料场 2500、木材堆积场3000的拆迁工作，最大限度地为进场施工创造了条件。我项目部是所有地块中首个进
3、行土方开挖、管桩施工的地块，先后完成各地块试桩施工、高压外电安装、红线内电力迁改等工作，履行了总包单位的职责和义务，促进了其它地块工作的开展，带领兄弟单位们相继开工，起到了先锋带头的作用。（二）攻坚克难，为项目推进保驾护航经过一系列努力，XX 年 5 月项目部成功进场施工。在工程推进过程中，我项目部努力克服不断出现的一系列不利因素，包括村民非法阻工、强买强卖、强揽工程、重大设计变更、红线内垃圾站未拆除、台风多雨天气等等。面临上述施工阻力，我项目部采取主动沟通、不卑不亢、灵活博弈、果断处理的政策方针，以保障工程进度正常推进为主要目标，以维护企业的利益为基本原则，合理利用当地政府及执法机关作为手段
4、，以坚持不懈的精神寻求解决问题的方案，以合作共赢的发展理念立足南昌市场。XX 年关于施工过程中遇到的各种困难，仅以书面形式向业主、投资单位作出的报告就多达 33 份，只要问题不解决，就不能有丝毫懈怠，坚决杜绝“坐、等、靠” ，同时为非我方因素造成的工期延误做出反索赔依据。（三）立足安全生产之本，质量进度并驾齐驱加强安全生产管理，确保本质安全，我项目部始终坚持“安全第一、预防为主、综合治理”的方针，深入落实公司安全管理理念，牢固树立全员安全生产意识，夯实基础，细化责任，强化现场监督监管，深化隐患排查治理，以法制化、标准化、规范化、系统化的方式推进安全生产，不断提高项目部本质化安全水平，截至目前，
5、我项目达到安全生产“零事故”的目标。为了实现 XX 年公司下达的各项任务指标，建设出业主满意的优质产品，充分发挥各部门的职能，我项目部精心策划工程建设的方案，科学组织施工。在确保总体工期目标并兼顾施工成本的前提下，制定了“大平行，小流水”的施工组织原则：即将本工程分为 3 个施工区，各个施工区平行施工，以期达到最短施工周期；各个施工区内又划分若干个小流水段，各流水段进行流水施工，以期将劳动力投入和周转材料调配到最合理状态。在施工生产中，采用关键线路法管理手段，严格控制关键工期节点，并且对进度计划进行定期的对比分析及纠偏从而实现一个循序渐进的动态控制过程。（四）强化执行力，提升项目机制运转能力项
6、目执行力是全体员工贯彻项目发展意图，完成项目预定目标的运作能力，是把项目策划、规章制度转化成劳动成果和经济效益的关键，是企业竞争力的核心。本工程施工具有点多面广、高度分散、流动性大等特点，这就决定了项目存在管理跨度大、中间环节多、监督难到位等问题，执行力的建设就显得尤为重要和困难。究其原因，就在于实施过程中没有具体落实“做得如何” ，执行力大打折扣，导致项目管理出现问题和失误。 “态度决定一切” ，首先要解决全员的思想认识问题，在大小会议和各种场合多次强调提高执行力紧迫性和重要性，营造良好氛围，使广大员工逐步建立起服务和执行的意识，然后转变成一种自觉行为和习惯。同时要加强制度建设，制度是执行的
7、重要基础，制度的出台要严谨、突出可操作性，让制定者、监督者和执行者都参与其中。还要做好有效监督检查，建立考核评价体系，做到对照制度来检查，拿出数据来说话，用事实结果来检验，杜绝检查人员走形式、走过场、留情面的现象，项目部每个月进行“执行力之星”评比，严格兑现承诺，增强执行动力。（五）注重人才队伍建设，提升职工业务水平项目部坚决贯彻公司“以人为本”的管理理念，把人才队伍建设工作作为重中之重。项目现今关于人才结构存在的最大的问题就是技术力量薄弱，项目部缺少经验丰富的技术管理人员，现有的技术管理人员多为实习生、见习生，不断趋于年轻化，形成了技术力量“青黄不接”的现象，致使现场技术管理能力捉襟见肘。面
8、对现有人才问题，我项目部立足现状，为年轻人制定培养目标，组织开展多层次、多渠道、有针对性的各类培训，不断提高其技能水平和创新能力，对理论基础扎实、创新能力强的人才创造各种机会，有目的的安排他们到复杂的技术岗位进行锻炼，给他们压担子、交重任，丰富他们的专业知识，进一步提升他们的实践能力、独立工作能力和创新才能，力求做到：干一个工程，出一批技术和管理的专家。（六）众志成城，15 年南昌项目部圆满收官XX 年项目部全体员工众志成城、同舟共济，克服了重重困难，最终取得土方开挖完成 45 万 m3、基坑支护完成1.73 万、PHC 管桩完成 2846 根、地下室结构完成 3.5 万的不错成绩，其中主体结
9、构最高完成至地上第八层，累计完成产值 12881 万元，施工进度在同时进场施工的六个房建地块中排名居首。年终，在 XXXXX 年度生产情况考核评比中由我项目部负责承建的 XXX 地块以综合考核得分 96 分荣膺桂冠，赢得了业主的高度评价。同时，在 XXXXX 年度评先表彰活动中，本人荣获先进生产工作者。二、加强理论知识学习，提高思想认识高度作为一名党员干部，本人深知政治理论学习是获取知识、提高素质、增长本领的重要途径，要时刻保持积极的学习态度，不断地提升自身综合素质，才能够适应新形势和新常态的政治环境。自习近平总书记发表的重要讲话指出“三严三实”即“严以修身、严以用权、严以律己，又谋事要实、创
10、业要实、做人要实” ，本人一直以“三严三实”的标准和要求规范自己的言行。全面加强自我理想信念教育，加强自身建设，严格要求自己，要以更加坚定不移的决心和更加有力的举措加强自身学习和作风养成培育。自觉从我做起，从现在做起，始终保持廉洁奉公，自觉抵制不正之风，坚决守住做事、做人的底线，永葆共产党员的政治本色。 “三严三实”为本人指出了一条明确的方向，那就是在岗位上要加强党性修养，脱离低级趣味，不弄特权、不以权谋私，对权利心生畏敬，遵守党纪国法，做到为政清廉。在做事上要从实际动身，不好高骛远，不脱离实际，要脚踏实地，真抓实干，勇于担当，善于解决题目，要对党、对组织、对人民、对同道虔诚老实，做老实人、说
11、老实话、干老实事，神情坦白，公道正直。树立正确的人生观、价值观和世界观，建立自己明确的人生寻求。三、落实党风廉政建设，牢固树立服务意识作为项目经理，本人深刻认识到认真履行自己的职责、篇二：XX 年副总经理述职述廉报告XX 年副总经理述职述廉报告 各位领导、各位同志:xx 就要结束，按照集团公司中层干部年度考核及党风廉政建设责任制考核的要求，我对自己一年来个人工作情况进行述职及个人党风廉政责任制落实情况进行述廉一、述职行政职务副总经理，分管质量、研发工作；担任支部书记，管理支部工作；1、 质量工作、研发工作 1.1 质量管理工作 1.1.1 生产及批签发工作截至12 月 10 日前，共投入血浆
12、66 吨；生产人血白蛋白 20 批，批签发申报 16 批；生产静丙 12 批，申报批签发 9 批，3 批在线 ；生产乙免 2 批，在线。产品质量指标控制严谨，参数控制均在2sd，其中 95%控制在1sd 范围。申报和上市产品，批签发合格率 100%，市场抽检合格率100%。1.1.2 落实了 10 版药典的实施工作药典是企业技术指导性文件，10 版药典的出台，在血浆管理、原辅料、检验、生产、包装等都有相应的变化。为了落实药典的要求，分别作了下列工作：1、从学习抓起，从骨干抓起，先后派出 3 批共 7 个人次参加了国家级培训，然后又进行了公司内部培训。2、为浆站专门发了通知要求落实药典的新要求，
13、并在浆站质量审计中，作了专项检查，已经落实；3、督促公司添置了必要的设备如 toc 检测仪、微粒计数器、渗透压仪等；4、开展了必要的研究工作，为了在药典实施时，保证产品符合新药典的要求，研发部和生产技术部，白蛋白渗透压项目进行了多次实验，在药典实施时达到了要求。5、新药典加强了原料及辅料的监控，新增检验项目 12 个，质检室按要求建立实验方法；6、修改了文件系统，修改文件 244 个，记录 146 个。7、在省局正在进行相应的注册备案。1.1.3 将要完成现有四个批号的再注册工作，坚决保住现有批号。在注册的资料已经准备完毕，现场核查已完成。能确保四产品的再注册顺利完成。1.1.4 基本完成了今
14、年的质量审计根据年度审计计划，开展了三项质量审计任务。所属三个浆站进行了质量审计 2 次，完成审计报告和整改确认报告；8 月份公司内部进行了全面质量审计，共自检出问题 34 项，对存在的软硬件方面的问题进行了整改确认，完成自检案报告及确认报告；8 月底前完成年度供应商审计工作，对 43 家供应商进行了审计评估，并对部分重要物料供应商进行了现场质量审计。1.1.5 坚强了现场监督，促进gmp 文件系统有效运行，坚持质量工作持续改进。出台了质控点管理制度，确立岗位质量监督员，有力的推动了质量工作向细化和深化方向改进。1.1.8 取得相关证照血浆检验室取得了通过省疾控中心验收，取得艾滋初筛实验室许可
15、证；动物房取得了年审；1.1.7 参与车间改造方案的设计及论证。为了改造的顺利进行，从改造方案的设计到论证，已经进行多次，每次都认真参与研讨。1.2 研发工作 1.2.1解决了免疫球蛋白和乙肝免疫球蛋白的外观及热稳定问题，保证了两产品的生产和上市；是两产品再注册具备了条件。为解决两产品技术难题,研发部及生产技术部联合攻关,做小试验十次以上,派人咨询专家两次;为建立乙肝效价检测方法,特邀请兄弟单位同行指导两次.终于解决了关键的检测项目.1.2.2 组织了多项专利申报，为明年的高新企业的认证奠定基础；专利和自有知识产权已经成为一个企业竞争力的衡量标志,也是企业实力的象征,更是获得国家及政府支持和资
16、助的条件.今年申报获得产品外包装设计专利 4 项已获设计专利 4 个;申请并被受理的实用新型专利 7 个，已经获专利 4 个;正在申请工艺专利 1 个; 篇三：公司副经理 XX 年述职述廉报告公司副经理 XX 年述职述廉报告 xx 年，本人在公司领导班子中任副经理，主管市场开发工作，分管部门及单位为市场开发部，办事处、送变电工程公司。按照公司党委的安排并结合本次四好班子考核的要求，现将本人对照检查情况作如下汇报，请批评指正。一、分管工作情况一年来本人能够积极贯彻落实公司班子的整体工作思路，努力履行岗位职责，结合公司班子的总体部署在分管范围内积极主动地开展各项工作。面对国家宏观调控所导致的国内火电建设市场大幅萎缩所导致的充满风险和恶性竞争的国内外严峻的市场环境，始终保持清醒的头脑和高度的警惕。在公司班子确定的“电建、民建、电网、国外四个方向开发”的市场开发战略下，按照“稳健开发、规避风险”的市场策略，一方面积极跟踪研究市场变化，坚持以稳健平和的心态参与市场竞争与合作，努力规避因盲目投标所带来的合同风险。另一方面积极拓展煤业、有色等新兴电力市场和民建、电网建设市场，同时积极
