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经理人必须抛弃的十个 “不正确“,罗丰良 2011125,一、过分的完美主义,二、有能力,无魅力,三、独揽所有事务,四、别给中层成长拖后腿,五、不善于沟通,六、杂乱无章的工作环境,七、用人不当,八、不轻易承认错误,九、因循过去行之有效的套路,十、透支健康,
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