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1、肖尔布拉克镇精神文明观摩会村企联建工作汇报一、基本情况介绍肖尔布拉克镇是新源县为迎接西部大开发、加强兵地融合、整合白酒资源，于 2001年 6 月建的新镇。辖区内有闻名全疆的伊力特股份有限责任公司和肖尔布拉克酒业有限责任公司，新疆白酒总产量60% 的白酒都在肖尔布拉克镇酿造，使这里成为新疆白酒产业的中心。建镇以来，在新源县委、县政府的正确领导下，在各友邻单位的支持与关注下，新兴的肖尔布拉克镇初步焕发出生机和活力，小城镇聚集效应、辐射效应初步显露出亮点，形成了政治稳定、经济发展、民族团结、人民生活水品不断提高的大好局面。伊犁肖尔布拉克酒业有限责任公司是知识青年上世纪50 年代创立的新源县巩乃斯酒
2、厂和原1988年建立的肖尔布拉克酒厂的基础上组建而成的现代化白酒企业。公司占地面积300 多亩，公司现拥有两个白酒生产基地，年产优质白酒1 万吨。肖尔布拉克美酒精选伊犁河谷的优质高粱、冬小麦为主要原料，在传统老五甑酿酒制法基础上结合现代工艺精心酿造，具有“闻香浓郁，入口绵甜，后味悠长”的独特特点。近年来，公司相继荣获“新疆著名商标”、“新疆名牌产品”、“自治区守合同重信用企业”、“自治区农业产业化重点龙头企业”、“全国守合同重信用企业”、“全国酒文化百强企业”、“全国工业旅游示范点”、“全国双爱双评先进单位”等荣誉。二、精神文明工作开展情况深入开展创先争优活动以来，肖尔布拉克镇以社会主义精神文
3、明建设为抓手，建立完善村企联建工作机制，为村企联建工作顺利开展、发挥作用奠定坚实基础。按照“以城带乡、资源共享、优势互补、协调发展”的总体思路，以“第一书记、第一主任”工作机制为保障，加强村企联建为重点，组织开展了肖尔布拉克酒业和肖尔布拉克新村“村企联建”结对共建活动，构筑起“以企带村、以村促企、互惠双赢”的村企和谐发展新局面。村企联建实现村企双赢，村企联建着眼和谐发展，互利共赢，肖尔布拉克酒业与肖尔布拉克新村本着“双方自愿、优势互补、工农互促、企民共富、以企带村、以村促企、村企同心、携手共进”的原则，共同谋划，共同部署，共同推进，已收到明显成效，初步实现了联建工作的良性互动，走出了一条“企业
4、+党员+农户”的产业相结合的新路子。肖尔布拉克酒业把推动新村经济发展，增加农民收入作为帮扶重点，多年以来，企业优先培训吸呐新村富余劳动力进厂务工，共培训村民270余人次，吸呐 68 名村民进厂就业，实现了企业用工与农村剩余劳动力的对接。同时还培育形成了以种植有机高粱、小麦、水稻等农作物为主导产业。实现订单式生产，鼓励群众大力发展第三产业。村企同心，携手共进。村企联建支部每月定期组织召开联席会议，探讨和协调解决原料种植、劳动力培训、环境污染、用工用地等村企共同关心的问题，使村企在共谋发展中达成共识。联合支部建立以来，通过村企联席会议协调，共提出了村企发展18 项提议，涉及基础设施建设、环境整治、
5、扶贫帮困、劳动力培训、治安联防等方面，目前已经实施13 项，还有5 项计划近期实施。村企互动，搭建平台。村企联合支部结合酒业和农村经济发展的实际，取长补短，注重实效，为酒业职工和农民群众搭建起了劳动力培训平台、劳动力就业平台、村企文化交流平台、农产品购销平台。劳动力培训方面，积极组织引导农民“进企业、学技术” ，每年联合举办2 次劳动力培训班，年培训富余劳动力270 余人（次） 。劳动力就业方面，经过就业培训，成绩优异的直接招入企业，自2008 年来，肖尔布拉克酒业从肖尔布拉克新村招录职工 68 人，月均工资达到1800 元。实现了企业用工与农村剩余劳动力的对接，推进了剩余劳动力的有效转移，企
6、业也因此建立了稳定的职工队伍。村企文化交流方面，村企联合支部按照经费同筹、活动同办、资源同享的办法，每年春节、三八女妇女节、五四青年节、七一党的生日、中秋节等重要节日，村企都联合举办联欢会，丰富职工和群众的文化生活。农产品购销方面，村企联合支部根据酒业原料需求，与肖尔布拉克新村的农民签订原料收购合同，实现订单式生产，每年签订小麦、黄豆等农产品收购合同 600 余吨，同时，肖尔布拉克新村围绕酒业职工衣食住行的日常生活要素，鼓励群众大力发展第三产业，目前全村发展第三产业的人数占全村总人数的 40% 。据统计，肖尔布拉克新村仅劳务输出、 原料生产和第三产业这三项带动人均增收达到600 元，肖尔布拉克
7、新村的农民也因此成为全镇最富裕的农民。互帮互助，竞相发展。村企联合党支部在村和企业面临困难时，加强沟通，相互帮助，共同克服和解决。2010 年，肖尔布拉克新村在实施巷道硬化工程过程中，由于原材料价格上涨，项目因资金短缺面临停工，肖尔布拉克酒业得知后出资20 万元，帮助村里渡过了难关。 2011 年，在肖尔布拉克新村新农村建设中，肖尔布拉克酒业又出资2 万元，用于村里的环境整治；同时，肖尔布拉克新村积极解决肖尔布拉克酒业发展过程中遇到的困难，肖尔布拉克酒业建设旅游接待中心缺少建设用地时，主动让出村办公阵地建设预留地，帮助企业解决发展用地难的问题。相互融合，统筹城乡。村企联建党支部立足当前，着眼长
8、远，提出了村企一体化的发展思路，企业以村为后盾，村以企业为平台，在发展中实现企业与村的有机融合。肖尔布拉克新村在十二五规划期间，将依托西域酒文化博物馆旅游的超高人气，发展餐饮宾服、旅游产品开发等产业，同时围绕企业生产所需要的附属下游产品，积极引进加工企业，拉长产业链，拓展群众增收渠道，带动肖尔布拉克新村经济快速发展。维护稳定，共创平安。村企联合党支部按照矛盾联调、治安联防、平安联创的原则，维护企业周边与村里的安全。当酒业与周边群众、酒业与职工、职业与职工之间发生矛盾纠纷时，村党支部积极主动地参与到矛盾纠纷的化解工作中，向酒业周边群众和村民做耐心细致的思想工作，近年来，村企联合调解各类矛盾纠纷1
9、3 起，调解率达到 100% 。在节假日和敏感节点，尤其是在当前维稳工作中，企业保安队与村治保会密切协作，对村巷道和企业周边区域进行交叉巡逻，做到信息互通，治安联防，维护了一方的稳定。在创建平安企业和平安村活动中，村企之间齐心协力，共同促进。五比五争，创先争优。村企联合支部以争先创优活动为契机，组织2个支部共 80 余名党员深入开展“比学习，争当解放思想先锋；比工作，争当爱岗敬业先锋；比创新，争当科学发展先锋；比奉献，争当践行宗旨先锋；比党性，争当清正廉洁先锋”的“五比五争”活动，引导村企党员在“立足岗位、助推发展、实现双赢”中创先进、争优秀。村企联合党支部成立以来，肖尔布拉克酒业为肖尔布拉克新村的群众办好事、做实事 15件，慰问贫困党员，帮助贫困家庭和贫困学生，解决生活、上学、看病等难题。
