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1、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 1 征管 2018 年工作总结范文一、主 要 做 法 （一）加强领导、明确责任，保 障征管考核 征管质量考核涉及面广， 各级地税机关的领导，特别是 主要领 导和分管领导要高度重视，要提高认识， 摆上位置，纳入重要的议事日程。使征 管质量考核工作要有专门的机构实施和 管理，有专人负责、常抓不懈，同时应 建立部门和科室分工和协作的运行机制， 保障考核工作有条不紊地开展。 1、加强领导，健全考核组织。 为加强征管质量考核的力度，我们成立 了征管质量考核 领导小组，市局“一把 手”亲自挂帅，领导小组成员由相关科-精选财经经济类资料- -最新财经经
2、济资料-感谢阅读- 2 室负责人组成，形成主要领导自抓，分 管领导具体抓，职能科室专门抓，相关 科室按工作职责齐抓共管，各司其职， 各负其责的责任体系。在实施考核过程 中，市局领导经常深入基层，一线指导。 考核工作按工作职责分工分解落实到征 管、计财、法规、稽查等，发挥各职能 部门的专业优势，一方面有效缩短了检 查评比的时间，另一面也便于工作指导， 形成齐抓共管的合力。 2、责任追究， 实施奖罚制度。 为使考核工作落到实 处，促进考核工作高效有序地进 行， 我们全面实行责任追究，制定了*地 方税务局征管质量考核实施管理办法 ， 一是规定经检查考核发现问题或考核指 标达不到规定标准的单位，一律予
3、以严 肃处理，各单位“一把手”为第一责任人， 考核结果列入“一把手”年终政绩、业绩 的考核评价；二是考核结果列入各单位 全年工作目标考核，并加大了考核分数 的比重，对问题严重的作为征管工作重 大失误实行“一票否决”制；三是对基层-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 3 单位的考核结果实行与年终奖金挂钩， 做到奖勤罚懒，赏罚分明。 （二）结 合实际、完善办法、合理规范考核 统 一考核标准是实施征管工作的基本要求， 标准不统一，考核结果就会不公平、不 公正，考核工作就会流于形式，最终达 不到考核的预期效果。近年来，我们从 实际出发，本着既方便纳税人办税，又 有利于地税机关执法的原
4、则，建立健全 了一系列征管工作制度，统一规范了征 管质量考核操作程序，使考核工作有章 可循。 1、因地制宜，完善征管制度。 为加大统一征管工作的力度，近年来， 我们因地制宜地 制定一系列征管制度。 如：为加强税源户籍管理，制定了* 地方税务局税户籍管理办法 ，明确了 户籍管理的职责，建立了分工明确的片 管制和日常巡查制；针对边远地区交通 不便、纳税意识淡薄等情况，我们在全 省率先推行邮寄申报，制定邮寄申报 管理办法 ，目前农村非分局所在地的-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 4 邮寄申报面达到 70%以上；对个体工商 户中文化素质参差不齐、不能准确按税 务机关的要求办理纳税
5、申报手续等情况， 我们依照税收征管法的有关要求， 制定了简易申报和简并征期管理办法 ，对城乡结合部、农村边远地区等纳税 定额较小的个体户全面实行简易申报和 简并征期；今年上半年，根据各地办税 服务厅服务标准、内容、形式等不规范 统一，我们制定了*地税系统办税服 务厅统一规划实施方案 ，使服务内容、 标准、形式等达到在全市范围内统一。 范文先生网 2、结合实际，统一考核标准。 统一征管质量考核标准，要结合基层征 管工作的实际情 况制定。如：针对征 管质量“六率”考核中，各率的考核标准 不一，税务登记率考核中，存在多人一 证、一人多证、证证不符、证册不符以 及长期只造册纳税不进行纳税登记的 “口袋
6、户”等情况；申报入库率考核中， 存在非正常户或注销户认定手续不全、-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 5 申报税种或项目不全、提前征收税款、 积压税款、改变纳税期限、隐瞒欠税等 情况，在实际工作中执行不一，我们制 定和完善了征管质量考核标准实施办 法 ，使考核标准做到高度统一；上半 年，我们结合税源普查工作，为确保普 查工作质量和效果，制定了税源普查 工作质量考核标准 ；对列入全年工作 目标考核的征管资料“十有”，我们制定 了征管资料档案管理实施办法 ，对 征管资料的收集、整理、归档等做了全 面细致的规定，同时改变了有的地方对 资料的收集实行分类管理的方式，统一 按户建档，
7、一户一盒进行管理。 3、规 范操作，完善考核办法。 规范征管工 作操作程序，我们严格按照实事求是， 严肃 认真、公平公正的原则，实事求 是就是要求在考核评比过程中，一切操 作都要按照法律规定和有关规章制度的 要求，提供真实情况，反馈真实问题， 体现真实考核结果，禁止弄虚作假。严 肃认真就是坚决不允许对考核工作应付-精选财经经济类资料- -最新财经经济资料-感谢阅读- 6 了事，严禁走过场。公平公正就是对考 核对象的检查评比要一视同仁，做到方 案公开、检查公开、结果公开，确保考 核工作客观、公正、公平。为此，我们 制定*地方税务局征管质量检查实施 方案 、 *地方税务局征管工作目标 考核评比实施方案 。同时改变考核方 式，以日常检查考核为主，逐步减少大 规模的集中、拉练式的检查，代之以长 期的、分散的日常考核，并形成制度。 如我们规定基层分局实行一月一考核， 县（市、区）局实行一季一考核，市局 实行每半年一考核。
