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1、公司管理机构职责分工规定（B） 编 号 7 页第 1 页第 一 条 本 公 司 为 求 组 织 合 理 化 发 挥 经 营 效 能 ， 并 促 进 公 司 的 发 展 特 制 定 本 规定 。 第 二 条 本 公 司 设 董 事 若 干 人 ,其 人 选 均 依 政 府 法 令 规 定 由 股 东 大 会 选 任 ， 任 期三 年 ， 并 可 以 连 任 。 第 三 条 本 公 司 董 事 组 成 董 事 会 ， 依 法 推 选 常 务 董 事 若 干 人 ， 并 由 常 务 董 事 中选 一 人 为 董 事 长 ， 董 事 长 为 董 事 会 主 席 ， 根 据 董 事 会 决 议 代 表
2、董 事 会行 使 职 权 。 董 事 长 因 故 不 能 工 作 时 ， 由 董 事 长 指 定 常 务 董 事 一 人 代 理 。 第 四 条 本 公 司 董 事 会 核 定 事 项 如 下 （ 一 ） 经 营 方 针 及 计 划 。 （ 二 ） 年 度 预 算 与 决 算 。 （ 三 ） 资 本 额 增 减 。 （ 四 ） 盈 余 分 配 或 亏 损 弥 补 。 （ 五 ） 对 外 重 要 合 同 。 （ 六 ） 公 司 组 织 及 重 要 章 程 。 （ 七 ） 重 要 人 员 任 免 。 （ 八 ） 其 他 依 法 令 规 定 由 董 事 会 核 定 事 项 。 第 五 条 本 公 司
3、 设 总 经 理 一 人 ， 其 人 选 由 董 事 长 聘 任 ， 任 期 一 年 并 可 以 连 任 。总 经 理 依 据 经 营 方 针 及 计 划 全 面 管 理 公 司 业 务 。 第 六 条 本 公 司 设 副 总 经 理 三 至 五 人 ， 其 中 一 人 为 执 行 副 总 经 理 ， 副 总 经 理 辅助 总 经 理 办 理 所 指 定 业 务 ， 其 人 选 由 总 经 理 呈 报 董 事 长 核 定 。 总 经 理因 故 未 能 主 事 时 由 执 行 副 总 经 理 代 理 。 第 七 条 本 公 司 总 经 理 、 副 总 经 理 定 期 召 开 经 营 会 议 ，
4、商 讨 公 司 经 营 策 略 及 各项 重 要 工 作 ， 董 事 长 可 以 列 席 指 导 。 经 营 会 议 由 总 经 理 担 任 主 席 ， 总经 理 因 故 未 能 出 席 时 ， 由 执 行 副 总 经 理 代 理 。 第 八 条 本 公 司 视 业 务 需 要 ， 经 总 经 理 呈 报 董 事 长 核 定 后 ， 可 以 在 国 内 外 适 当地 点 设 立 分 公 司 、 营 业 部 、 服 务 中 心 、 营 业 处 及 联 络 处 等 直 线 单 位 。 第 九 条 本 公 司 所 属 分 公 司 、 营 业 部 及 服 务 中 心 各 设 经 理 一 人 ， 秉 承
5、 总 公 司意 旨 ， 并 受 执 行 副 总 经 理 督 导 ， 全 面 管 理 该 单 位 业 务 ， 并 负 责 指 挥该 单 位 内 全 体 员 工 ， 其 人 选 由 总 经 理 呈 报 董 事 长 核 定 。 前 项 各 直 线单 位 如 因 组 织 扩 大 ， 必 须 分 设 若 干 营 业 或 服 务 单 位 时 ， 可 以 经 董 事长 核 准 后 设 置 。 第 十 条 本 公 司 设 下 列 单 位 业 务 部 、 仓 管 部 、 服 务 部 、 国 外 部 、 财 务 部 、 人 事 部 、 办 公 室 。 第 十 一 条 本 公 司 下 属 单 位 各 设 经 理 一
6、 人 ， 秉 承 总 公 司 意 旨 ， 并 受 直 属 副 总 经理 领 公司管理机构职责分工规定（B） 编 号 7 页第 2 页导 ， 全 面 管 理 各 单 位 业 务 ， 并 负 责 指 挥 该 单 位 全 体 员 工 。 其 人 选 由总 经 理 呈 报 董 事 长 核 定 。 第 十 二 条 本 公 司 除 各 直 线 及 单 位 外 另 设 总 经 理 助 理 一 人 。 负 责 办 理 以 下 事 务 ， 其 人 选 由 总 经 理 呈 报 董 事 长 核 定 。 （ 一 ） 秘 书 性 工 作 办 理 。 （ 二 ） 长 期 计 划 拟 订 、 检 查 及 修 订 。 （ 三
7、 ） 经 营 政 策 、 年 度 目 标 及 经 营 计 划 拟 订 、 检 查 及 修 订 。 （ 四 ） 各 项 管 理 制 度 、 规 章 办 法 与 作 业 程 序 研 究 、 会 核 及 修 订 。 （ 五 ） 表 报 简 化 研 究 及 新 增 表 报 审 订 与 控 制 。 （ 六 ） 员 工 建 议 案 件 可 行 性 研 究 。 （ 七 ） 人 员 编 制 增 减 审 核 。 （ 八 ） 其 他 董 事 长 、 总 经 理 及 执 行 副 总 经 理 交 办 事 项 。 第 十 三 条 业 务 部 职 责 如 下 （ 一 ） 销 售 计 划 的 拟 订 、 检 查 及 修 订
8、 。 （ 二 ） 销 售 管 理 办 法 的 研 究 、 设 计 及 改 进 建 议 的 提 出 。 （ 三 ） 本 单 位 工 作 目 标 的 拟 订 、 执 行 及 控 制 。 （ 四 ） 本 单 位 年 度 预 算 的 拟 编 、 执 行 及 控 制 。 （ 五 ） 行 销 途 径 的 研 究 与 设 计 。 （ 六 ） 商 品 订 价 的 研 究 与 拟 订 。 （ 七 ） 销 售 促 进 活 动 的 设 计 与 执 行 。 （ 八 ） 广 告 计 划 的 拟 订 与 执 行 。 （ 九 ） 新 商 品 进 口 行 销 前 准 备 工 作 的 筹 划 或 办 理 。 （ 十 ） 商 品
9、 市 场 潜 力 调 查 及 市 场 情 况 分 析 。 （ 三 ） 奖 励 商 品 、 滞 销 品 资 料 事 理 与 检 查 。 （ 四 ） 营 业 人 员 待 遇 的 研 究 及 改 进 建 议 的 提 出 。 （ 十 三 ） 营 业 人 员 教 育 训 练 计 划 的 拟 订 、 教 材 的 编 辑 及 实 施 协 办 。 （ 十 四 ） 营 业 单 位 内 部 照 会 处 理 。 （ 十 五 ） 有 关 分 公 司 营 业 事 项 的 支 援 与 协 助 。 （ 十 六 ） 公 司 知 名 度 的 建 立 。 （ 十 七 ） 销 售 成 绩 统 计 及 奖 金 核 算 。 （ 十 八
10、 ） 销 售 资 料 统 计 与 分 析 。 （ 十 九 ） 业 务 报 导 与 经 营 成 果 资 料 的 整 理 及 提 供 。 公司管理机构职责分工规定（B） 编 号 7 页第 3 页（ 二 十 ） 商 品 型 录 与 厂 商 资 料 的 保 管 及 提 供 。 （ 二 十 一 ） 各 项 书 刊 与 有 关 情 报 资 料 的 搜 集 及 管 理 。 （ 二 十 二 ） 各 项 执 照 与 证 件 的 提 供 。第 十 四 条 仓 库 部 职 责 如 下 （ 一 ） 仓 储 管 理 办 法 与 作 业 程 序 的 研 究 、 设 计 及 改 进 建 议 的 提 出 。 （ 二 ） 本 单 位 工 作 目 标 的 拟 订 、 执 行 及 控 制 。 （ 三 ） 本 单 位 年 度 预 算 的 拟 编 、 执 行 及 控
