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1、行政班岗位说明书行政班岗位说明书一、基本资料一、基本资料岗位名称行政班岗位分析日期2014.8二、工作内容二、工作内容（一）工作概述接待新病人，正确处理医嘱，参与晨晚间护理以及病房管理（二）工作职责 1.参与晨间护理，并负责检查各 A 班晨间护理质量 2.参加交接班，负全面了解病区重点病人。 3.更改白板各项记录，处理、核对医嘱并记录，白班急查抽血，负责通知并督促药疗班、各 A 班完成工作，提示 A 班更换胃管、导尿管。 4.接待住院病人建立病历，填写病员一览表卡、床头卡。处理医嘱。处理出院病人，完成出院 病历各项工作并填写终末消毒本。负责准确录入医嘱、正确收费，做到不多收、不遗漏。负 责与
2、A2 班核对医嘱，包括电脑医嘱输入情况。 5.负责通知迁床（病历、白板、电脑）床号的变更。 6.与各 A 班口头交接其未完成工作项目，指导并协助 A 班继续保证各项工作完成到位，包括： 新病人医嘱录入、核对、特殊治疗、护理等。 7.负责检查化验单是否开齐，督促医生及时开化验单。贴化验单并通知病人，填写工作量（包 括生活护理）检查新病人首页填写情况，擦去黑板上出院病人床号（BP、BS 等各项相关护 理项目） ，整理护士站，书写交班报告。 8.评估患者，了解患者存在问题、满意度、意见、要求等。并及时反馈、解决。 9.参与晚间护理。（三）工作关系监督带教护士、实习护士内部关系请示上报主管护师、副主任
3、护师、护士长岗 位 工 作 关 系外部关系各业务科室及相关的职能科室三、任职资格三、任职资格(一)基本要求性别、年龄要求性别：不限 年龄：男 60 岁女 55 岁以下教育要求学历要求：大专或以上学历 专业要求：护理专业从业资格要求执业资格：执业护士，获护师职称 工作经验：本科学历具备一年以上的临床护理经验 大专学历具备三年以上的临床护理经验基本素质要求1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。 2.工作踏实肯干、认真负责、细心周到，具有较强的服务意识和奉献精神。3.具有良好的团队合作精神，良好的沟通、协调能力和人际关系。(二)知识技能要求基础技能要求1.掌握本科（包括中医）护理学基础理论
4、。 2.熟悉本科常见疾病的临床表现，主要护理诊断和相关护理措施。 3.熟悉整体护理理论和护理程序并应用。专业技能要求1.掌握本专科的护理理论、专业技术。 2.熟悉本科中医护理方案、专科专病及优势病种的辨证施护及中医特色护理。3.熟悉中医诊疗相关理论知识、本科常用中医诊疗护理技术的临床应用。 4.了解本专科护理的新知识、新技术及发展的动态。5.了解与本专科护理学密切相关的学科的理论。其他要求1.对病情有较好的观察能力。 2.有较好的判断能力和应急处理能力。 3.具有一定的组织管理能力、决断能力。(三)培训要求1.本科（包括中医）护理知识与操作技能培训。 2.护理服务技能及沟通技能培训。 3.心理
5、学知识培训。 4.相关法律法规知识培训。(四)应知法规中华人民共和国护士管理办法、护士条例、护理文书书写规范与管理规定、医 疗机构管理条例、医疗事故处理条例、医院感染管理办法、医疗卫生机构医疗废 物管理办法、医院消毒卫生标准、医院消毒管理办法、突发公共卫生事件应急条 例及有关的护理技术操作规程、本院的护理制度、本岗位职责和有关工作制度等。四、工作权限四、工作权限1.护理工作质量的监督检查权。 2.护理实习人员的带教权。 3.领导交给的其他的权限。五、协调关系五、协调关系1.医护、护患间关系的协调。 2.护理人员内部关系的协调。 3.与院内相关科室人员业务关系的协调。六、绩效考核要点六、绩效考核
6、要点1.医院和科室各项指令、制度的执行情况。 2.掌握护理学的基本理论和专业知识，了解相关学科知识。 3.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，任务目标完成情况。 4.护理差错与护理事故发生情况。 5.本人的业务技术水平和服务能力，医生和护理人员的评价情况等。 药疗班药疗班岗位说明书岗位说明书6.职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，认真履行岗位职责情况。一、基本资料一、基本资料岗位名称药疗班岗位分析日期2014.8二、工作内容二、工作内容（一）工作概述负责科室病人用药的具体配制及领取工作。（二）工作职责 1.按时到岗，配第一组水、签配水时间 2.参加晨会、科内业务学习 3.准备用物，为各 A
7、 班下病房治疗做好准备， 4.负责治疗室环境安全，未戴口罩、帽子者，严禁入内。保持治疗台、治疗车、小药柜、服药 车及抽屉的整洁，医疗垃圾规范处置，清洁各类消毒桶盖。 5.负责与行政班核对，保证当天所更改输液正确执行到位。 6.所有药物现配现用，切不可提前。严格按医嘱执行。 7.摆次日全天口服药。输入、取回不足次日 服药量的药物，负责必要的借、还药品；通知行政 班、主管医师所缺药物。药物放入药柜前须再次核对，确保无误；负责发放自理药品，签字。 8.与 P 班交接特殊用药患者情况。（三）工作关系监督带教护士 实习护士内部关系请示上报护师、主管护师、副主任护师、护士长岗 位 工 作关 系外部关系各业
8、务科室及相关的职能科室三、任职资格三、任职资格(一)基本要求性别、年龄要 求性别：不限 年龄：男 60 岁女 55 岁以下教育要求学历要求：专科或以上学历 专业要求：护理专业从业资格要求执业资格：执业护士 工作经验：具备一年以上护理工作经验基本素质要求1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。 2.工作踏实肯干、认真负责、细心周到，具有较强的服务意识和奉献精神。 3.具有良好的团队合作精神，良好的沟通、协调能力和人际关系。(二)知识技能要求1.熟悉本科（包括中医）护理学基础理论。A A 班班岗位说明书岗位说明书2.熟悉本科常见疾病的临床表现，主要护理诊断和相关护理措施。 3.熟悉整体护理
9、理论和护理程序并应用。专业技能要求1.掌握本专科的护理理论、专业技术。 2.熟悉本科中医护理方案、专科专病及优势病种的辨证施护及中医特色护理。3.熟悉中医诊疗相关理论知识、本科常用中医诊疗护理技术的临床应用。其他要求1.对病情有较好的观察能力。 2.有较好的判断能力和应急能力。(三)培训要求1.本科（包括中医）护理知识与操作技能培训。 2.护理服务技能及沟通技能培训。 3.心理学知识培训。 4.相关法律法规知识培训。(四)应知法规中华人民共和国护士管理办法、护士条例、护理文书书写规范与管理规定、医 疗机构管理条例、医疗事故处理条例、医院感染管理办法、医疗卫生机构医疗废 物管理办法、医院消毒卫生
10、标准、医院消毒管理办法、突发公共卫生事件应急条 例及有关的护理技术操作规程、本院的护理制度、本岗位职责和有关工作制度等。四、工作权限四、工作权限1.药疗室及处置室的消毒隔离管理权 2.领导交给的其他的权限。五、协调关系五、协调关系1.医护、护患间关系的协调。 2.护理人员内部关系的协调。3.与院内相关科室人员间的关系协调。六、绩效考核要点六、绩效考核要点1.医院和科室各项指令、制度的执行情况。 2.掌握护理学的基本知识情况。 3.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，任务完成情况。 4.护理差错与护理事故发生情况。 5.本人的业务技术水平和服务能力，医生和护理人员的评价情况等。 6.职业道德和
11、敬业精神，严格遵守医德规范，认真履行岗位职责情况。一、基本资料一、基本资料岗位名称A班岗位分析日期2014.8二、工作内容二、工作内容（一）工作概述负责科室的出入院病人和在院病人治疗和护理具体工作，病人的健康教育及病房管理（二）工作职责1.参与晨间护理，整理病室、床单元 2.严格床头交接班，熟悉病人情况（危重病人交生命体征、意识、瞳孔、各管道、皮肤及治疗护理情况） ，交接标本留取情况，上午催未留取的化验标本，及时通知主管医生3.负责当日所分管床位患者所有治疗、护理。负责输液巡视、换水（规范签字） ，整理治疗车及治疗车上的各类物品。安排陪检、离开、返回床位前后处置 ,处理出入院病人，健康宣教到
12、位，新病人告知次日晨留取空腹血标本。4.落实健康教育（语言、肢体功能锻炼；防跌倒、防压疮、防烫伤、防肺部感染等措施落实）5.全面评估分管床位患者当天所需的治疗、护理项目，并安排好实施时间：如床上擦浴、床上洗头、测量体温、血压等。6.午间在保证患者休息的情况下，完成上述各项治疗、护理，负责分管床位护理文书书写，包括特护单、病情变化患者的内科护理记录、防跌单、压疮单等。发放自理药，告知服用方法、 注意事项等。7.接待所管床位新入院病人；负责出院病人、迁床病人的处置工作8.负责所管床位翻身、巡视、输液等记录，记录及时准确，严禁提前、推迟！9.下班前再次评估患者，确保各项工作当班完成，各病室、床单元整
13、洁。10.与行政班进行晚间护理，并检查责任病房出入院病人的床头标识。（三）工作关系监督带教实习护士内部关系请示上报护师、主管护师、副主任护师、护士长岗 位 工 作 关 系外部关系各业务科室及相关的职能科室三、任职资格三、任职资格(一)基本要求性别、年龄要 求性别：不限 年龄：男 60 岁女 55 岁以下教育要求学历要求：专科或以上学历 专业要求：护理专业从业资格要求执业资格：执业护士基本素质要求1.身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。 2.工作踏实肯干、认真负责、细心周到，具有较强的服务意识和奉献精神。 3.具有良好的团队合作精神，良好的沟通、协调能力和人际关系。(二)知识技能要求基础
14、技能要求1.熟悉本科（包括中医）护理学基础理论。 2.熟悉本科常见疾病的临床表现，主要护理诊断和相关护理措施。 3.熟悉整体护理理论和护理程序并应用。专业技能要求1.掌握本专科的护理理论、专业技术。 2.熟悉本科中医护理方案、专科专病及优势病种的辨证施护及中医特色护理。3.熟悉中医诊疗相关理论知识、本科常用中医诊疗护理技术的临床应用。其他要求1.对病情有观察能力。 2.一定的判断能力和应急能力。(三)培训要求1.本科（包括中医）护理知识与操作技能培训。 2.护理服务技能及沟通技能培训。 3.心理学知识培训。 4.相关法律法规知识培训。(四)应知法规中华人民共和国护士管理办法、护士条例、护理文书
15、书写规范与管理规定、医 疗机构管理条例、医疗事故处理条例、医院感染管理办法、医疗卫生机构医疗废 物管理办法、医院消毒卫生标准、医院消毒管理办法、突发公共卫生事件应急条 例及有关的护理技术操作规程、本院的护理制度、本岗位职责和有关工作制度等。四、工作权限四、工作权限1.分管病房和患者的管理权 2.领导交给的其他的权限。五、协调关系五、协调关系1.医护、护患间关系的协调。 2.护理人员内部关系的协调。 3.与院内相关科室人员间的关系协调。六、绩效考核要点六、绩效考核要点1.医院和科室各项指令、制度的执行情况。 2.掌握护理学的基本知识情况。 3.本岗位护理工作量、护理质量与工作效率，任务完成情况。
16、 4.护理差错与护理事故发生情况。 5.本人的业务技术水平和服务能力，医生和护理人员的评价情况等。 6.职业道德和敬业精神，严格遵守医德规范，认真履行岗位职责情况。P P 班班岗位说明书岗位说明书一、基本资料一、基本资料岗位名称P班岗位分析日期2014.8二、工作内容二、工作内容（一）工作概述负责科室病人晚间的治疗及护理的具体工作。做好患者晚夜间安全及病房管理（二）工作职责1.按时交班，评估所分管床位患者，完成所需健康教育。检查新入院病人病历（护理记录首页有无缺项，体温单、医嘱单、防跌单、压疮单是否有缺项，并及时弥补，或留言给当班者） 及新病人医嘱录入情况。 2.查看无菌柜，将无菌物品归位，更换过期包。浸泡消毒火罐、医用弯盘并清洗。更换针灸盘内干棉球及棉球缸，浸泡 75%和 95%酒精棉球，备次日用。3.核对并发 20:00 口服药，测晚间 BS、T、P、R、BP 并填写。4.处理交接班后的治疗、护理，按时翻身、巡视等。保持病区环境安静整洁。5.行紫外线消
