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1、1“学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全”活动活动为吸取工伤事故教训,把我炼焦二厂安全管理工作落到实处,确保“百日安全生产无事故”活动顺利开展,炼焦二厂制定 “学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全”活动方案,具体如下:一、组织领导组 长:高伶俐副组长:宓文全 熊彦华组 员:刘建波、李鹏程、邵建兴、彭建华、徐振保二、活动主题强化现场管理 杜绝违章作业三、活动目标1、教育员工克服麻痹大意思想,提高员工安全意识。2、确保工作现场作业人员严格执行操作规程。3、落实设备检修“两票制度”及“挂牌制度”的规定。4、强化落实现场安全措施,杜绝违章作业。四、活动安排此次
2、“学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全”活动分 3个部分进行,各部分活动内容安排如下:(一)加大宣传力度1、各班组召开专题动员会部署落实“学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全”活动方案。2、各班组利用各种宣传形式,宣传“学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全”活动精神。23、各班组结合安环处下发安全事故案例汇总材料,展一次有针对性的安全教育。4、分厂组织“学规程、析案例、反违章、除隐患、保安全”演讲比赛(二)深入现场检查1、现场检查:(1)时间安排:小组成员活动期间每日检查 1-2 次;各班组每日检查 3-4 次。2、检查内容:(1)检查检修现场是否票据齐全及挂牌(2)检查作业人员是否遵守
3、操作规程。(3)检查班前安全教育是否到位(4)检查作业人员劳保着装是否规范。3、现场考核1、考核内容:(1)检查检修现场是否票据齐全及挂牌(2)考核作业人员是否遵守操作规程。(3)考核班前安全教育是否到位(4)考核作业人员劳保着装是否规范。2、考核标准:活动期间对发现的违章行为加倍考核。(三)加强互保联保责任制1、班组必须实行安全互保联保制,即岗位之间结成互保,班组人员变动时要及时调整。32、结成互保人签订“互保联保责任书”并遵循以下原则:(1)能力互补(师傅与徒弟、技术水平高的人与技术水平低的 人、老工人与新工人等) ; (2)性格互补(粗心人与细心人、胆大人与胆小人、鲁莽人与谨慎人等搭配)
4、 。3、工作前,班组长应根据出勤情况和人员变动情况明确当天的互保对象,不得遗漏。4、在工作中,工作人员形成事实上的互保(联保) ,应认真履行互保、联保职责。 5、工作中互保人员之间要对对方人员的安全负责,做到四个互相:(1)互相提醒:发现对方有不安全行为与不安全因素,可能发生意外情况时,要及时提醒纠正,工作中要呼唤应答;(2)互相照顾:工作中要根据工作任务、操作对象合理分工,互相关心,互创条件;(3)互相监督:工作中要互相监督、互相检查,严格执行劳动保护穿戴标准,严格执行安全规程和安全规章制度,共同做到遵章守纪;(4)互相保证:保证对方安全作业,不发生各类大小事故。 炼焦二厂2011 年 11 月 6 日