仓库主管、仓库经理述职必备ppt-仓库经理的个人能力,仓库经理的关键成功因素

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1、仓库经理的岗位职责仓库社区-仓库管理人员必上的网站http:/仓库经理的个人能力仓库社区-仓库管理人员必上的网站http:/仓库经理的关键成功因素关键 成功因素吃苦耐劳和 以身作则的 精神仓库运作 专业知识沟通协调能力进取心与 学习能力分析问题和解 决问题的能力仓库社区-仓库管理人员必上的网站http:/我们希望从今天开始,仓库经理们能从多个 方面提升自己的能力电脑操作分析能力表达能力 迪辰系统 业务流程与系统操作 统计数据查询与导出 数据分析工具Excel 基本操作 基本公式 简单统计 幻灯片工具PowerPoint 基本操作 简单设计 KPI结果 横向对比 纵向对比 规划配置 白晚班人数配

2、置 工具使用数量估计 场地划分 问题发现与解决 装卸质量 装卸速度 口头表达 对下属要清晰明白 对上级要言简意赅 书面表达 部门内部通知 上报材料整理仓库社区-仓库管理人员必上的网站http:/仓库经理的职责包括仓库内全部的行政、人 事、安全及作业管理行政 文书管理 规章制度制定 文件传达与下发 通知起草与公示 数据收集及报表制作 日程管理 工作计划安排 员工考勤情况 会议组织 人员 场地人事 员工招聘与培训 装卸员工、仓管招聘 现场监管招聘 职业技能培训 企业文化培训 员工信息管理 履历表 定岗定编情况 员工薪资审批上报 员工日常管理 工作/生活安全 安全类型 人身安全 货物安全 安全预防

3、定期检查 重点检查 安全记录 安全宣传 安全知识培训 安全警示标识作业 场站管理 库位结构 人员分配 设备使用 操作流程管理 交接流程 异常货处理流程 操作标准管理 装车质量 货物库位码放仓库经理的直接管理对象是仓库人员、各种 设备机具和货物设备机具摆放区域仓管员操作工人异常库区装/卸大车上/下转移仓库经理必须保证每个装卸组一部手推车 和一部地拖车的同时,有足够的 设备机具备用异常货拍照装车质量打分随时监控 货量情况和 场地可承受 能力现场监管业务员监装监卸业务员仓管库位交接为了达到减少差错率和货损率的目的,我们 设计了三个流程现场监管仓管装卸人员异常处理流程货损差错交接流程装车质量打分流程差

4、错货损减少现场监管是仓库经理的助手,对装卸人员和 仓管行使基层管理职能现场监管岗位职责 安排装卸组装/卸车,监督指导装卸工进行装卸,合 理有效避免装卸工在装卸货物时不规范造成货物的破 损、污染、不合理摆放等违规现象的发生 负责给装卸组装车质量打分,监督纠正装卸组作业时 的不规范行为,提高装/卸车质量 严格执行交接流程,监督指导二级公司业务员、装卸 组长、仓管之间的进出库货物及手续交接 负责货场巡视和货物摆放管理 监督仓管员和装卸组等岗位的白晚班交接 培训仓管员和装卸人员的工作技能 按照异常处理流程,指导装卸组长、仓管对异常 情 况确认,并对严重货损的货物进行拍照,指导后续处 理; 同时结合每周

5、的异常KPI指标对装卸组的装卸质 量进行改进指导 上级安排的其他任务现场监管考核指标 货物严重货损率 货物差错率 装卸速度现场监管工作分配 合理分配每个现场监管的白 晚班工作 对于每班有2个或2个以上现 场监管的公司,按片区划分 现场监管职责须在严格遵照集团操作流程和要求的基础上 对属下仓管进行合理的工作分配仓库保管员岗位职责 在所负责库位上清点、核 对入库货物,事后与装卸 组长交接 对卸车入库异常及时与装 卸组长核对确认,并上报 包装破损货物的修补和重 新打包 安全保管在库位上的货物 ,码放的合理性 对于特殊货物进行及时准 确的交接 出库后对库位进行盘库, 记录异常并及时上报 上级安排的其他

6、任务仓库保管员工作分配 根据白晚班工作量合理安 排白晚班人数 需严格明确仓管交接班 制度,对于出现白晚班 人数不同的情况,需严 格制定 明确每名仓管所负责的库 区,落实责任人 原则1:同一仓管所辖库 区应尽量靠近,方便作 业,提升效率 原则2:每名仓管所辖库 位每月总票数应尽量相 似,不可偏差过多仓库保管员考核指标 相关索赔金额 出库货物差错率 卸车记录异常的准确程 度及详细程度(卸车记 录由装卸组长填写,由 仓管进行审核及补充内 容)对于现场监管和仓管员的招聘与录用必须从 长远考虑人才储备岗位空 缺培养试 用上报审 批正式录 用 平时留意优秀 人才 有针对性培养 相关人员向既 定方向发展 提

7、前了解原岗 位人员离职意 向 离职前缓冲期 ,保证交接顺 利 岗前培养相关 职业技能 确定试用期, 试用期内上岗 行使职能 召集相关领导 进行必要的审 核和面试 试用向总经理 汇报,一级公 司上报方案 集团人力资源 部审批 试用期后正式 录用,宣布 签订劳动/劳务 合同其中,管理好装卸人员是仓储中心正常运作的 基石,必须做好与装卸人员有关的各项工作仓储中心人事管理 对日常工作中涌现出现的 优秀员工基于表彰和适当 的物质奖励, 培养装卸人员的责任感和 主人翁意识 尊重装卸人员并在心理上 关心他们 积极制定招聘计划 随时掌握装卸人员的流动 情况,提前预测可能的缺 员情况 积极探索并建立多种补充 装

8、卸人员的渠道(员工介 绍,社会招聘,人力储备 .) 按时、足额发放工资 改善生活和工作环境 提高饮食质量 每天组织装卸人员现场会 ,对工作中出现的问题进 行总结 开展装卸人员之间的经验 交流,充分发挥老员工对 员工的传、帮、带作用装卸人员人员 充足队伍 稳定技术 熟练态度 积极维护装卸人员的充足稳定是重中之重教你写字 下面是赠送的PPT模板不需要朋友可以下载后编辑删除!谢谢!感恩父母天冷时,是他们给你送来温暖有时,他们会对 我们发火感恩父母 感谢你们 把我带到了这个世界 感谢你们 给了我自由的空气 感谢你们 谆谆的教导 殷殷的嘱托 我长大了 而你们却老了 谁言寸草心 报得三春晖 我会向你们献上

9、一片诚挚 的孝心 祝你们永远健康 对部门及岗位职责的理解系统集成(SI,System Integration):就是通过 结构化的综合布线系统和计算机网络技术,将各个 分离的设备(如个人电脑)、功能和信息等集成到相互 关联的、统一和协调的系统之中,使资源达到充分 共享,实现集中、高效、便利的管理。系统集成负责集成项目软、硬件产品与网络设备的安 装、调试及使用培训、售前技术支持。负责项目及相关技术问题的跟踪和解决,售 后设备维护工作。岗位职责三、工作总结项目运维 项目实施银青高速l 无线网桥 l 视频监控东毛隧道l 语音电话 l 人员定位基站 l 隧道监控 l 停车场项目全面实施 (IP设置)银

10、青路基五标贵州独平高速项目全面实施 (监控室机柜布线)四、心得体会在这段时间的学习过程中,我对部门很多产品从零学起,刚到公司的 时候感觉压力很大,经过这些时间的认真学习和实际操作,调整心态,现 已完全能融入公司的各项岗位职责和管理制度中。这些时间,感觉不仅仅 是工作技能的提深,更宝贵的是对我人生观念和工作认识有了很大的改变 ,还让我对工作流程和工作方法有了深刻的体会。由于到达公司时间较短 ,不可能一下子将公司所有产品亲自操作一遍,但通过公司相关文档的学 习收获颇多。希望以后有机会多多参加这些的项目。“九层之台,起于垒 土;千里之行,始于足下”只有通过工作中的点点滴滴,脚踏实地做事, 才能成为一

11、名优秀的集成工程师。五、职业发展规划第 二 阶 段低姿态起步、踏实做事虚心请教,加强相关产品学习成为一名优秀的集成项目 管理工程师 相关证件的考取项目管理流程的学习 第 一 阶 段第 三 阶 段对于仓库内的机具,必须进行妥善的维护和 日常使用管理维护 机械叉车就定期维护问题与车队事先 沟通并协调(燃料供应、“吹 灰”,“打黄油”) 地拖车定期更换胶轮维护液压缸 手推车及时修理、焊接 托盘及时修理、替换使用 机械叉车原则上非叉车驾驶员不得驾 驶,不得超速作业,司机不 在车上时要熄火拔钥匙 地拖车每个装卸组一辆,白晚班交 接 手推车每个装卸组一辆,白晚班交 接 托盘编号管理,按装卸组分配仓库经理必

12、须熟悉新“营运定岗定编”标准中 关于仓库人员的部分注:(1) 各一级公司仓库人员定岗定编标准见附录仓库经理应熟悉自己公司的托盘配备标准并 提前做好补充计划保证托盘数量的同时必须保证每个装卸组一部地拖车和一 部手推车的配置(每组3-5人)华东区定岗定编及托盘配备标准区域公司公司类型仓储经理现场监管仓管装卸工托盘华东上海大型310502012000-2300华东南京中大型131560700-800华东无锡中大型131559700-800华东扬州中大型121146500-550华东常州中大型121040450-500华东苏州中大型12944550-600华东合肥中型02728280-330华东徐州中

13、型01622220-250华东南通中型01622220-250华东昆山中型00418220-260中原区定岗定编及托盘配备标准区域公司公司类型仓储经理现场监管仓管装卸工托盘中原郑州大型16261221100-1200中原青岛大型15201001100-1200中原石家庄中大型131563550-600中原济南中大型141569700-800中原烟台中型01623200-230中原太原中型01520300-350中原潍坊中型00318250-300华北区定岗定编及托盘配备标准区域公司公司类型仓储经理现场监管仓管装卸工托盘华北北京大型16291231100-1200华北沈阳大型131865550-

14、600华北天津中大型131565450-500华北长春中型01724240-270华北哈尔滨中型01629250-300华北大连中型01621270-300华北唐山中型00313130-160华北锦州小型003980-100华北包头小型00212100-120华北佳木斯小型001440-50Just show the very region data西部区定岗定编及托盘配备标准区域公司公司类型仓储经理现场监管仓管装卸工托盘西部西安中大型141668550-600西部成都中大型141158450-500西部重庆中大型12837370-430西部乌鲁木齐小型0021180-100西部兰州小型002

15、12130-160西部银川小型001440-50西部西宁小型001440-50Just show the very region data东南区定岗定编及托盘配备标准区域公司公司类型仓储经理现场监管仓管装卸工托盘东南武汉大型242188900-1000东南杭州中大型141567700-800东南长沙中大型12842450-500东南宁波中大型12839390-450东南厦门中大型12838350-400东南温州中型01729200-250东南南昌中型01626250-300东南金华中型01422230-260东南福州中型00418190-220东南嘉兴中型00316180-200Just show the very region data华南区定岗定编及托盘配备标准区域公司公司类型仓储经理现场监管仓管装卸工托盘华南广州大型29391721700-1900华南中山大型141787900-1000华南东莞中大型151689900-1000华南深圳中大型131456600-650华南佛山中型02740400-450华南汕头中型01529230-280华南南宁中型01529300-350华南昆明中型01425250-300华南阳江中型01420220-260华南贵阳中型00313130-160华南柳州中型00312

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