关于南京事业单位合同制

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1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 1 / 4关于南京事业单位合同制关于南京事业单位合同制签订合同时为了维护交易更加公平的进行,无论是哪签订合同时为了维护交易更加公平的进行,无论是哪一方利益亏损,只要签了合同,就都有法可循,有法可依,一方利益亏损,只要签了合同,就都有法可循,有法可依,从而使交易更加顺利并且完美化。下面是跟大家分享的有从而使交易更加顺利并且完美化。下面是跟大家分享的有关合同的信息,仅供参考。欢迎关注留学更多相关信息。关合同的信息,仅供参考。欢迎关注留学更多相关信息。www./hetongfanben/www./hetongfanben/(本文为

2、你提供合同范本两篇。(本文为你提供合同范本两篇。 )篇一:篇一:问:问:单位改制了单位改制了, ,职工要求补偿拖欠的职工要求补偿拖欠的 工资工资, ,单位说不欠工单位说不欠工资资, ,请问城市平均工资是以什么标准算出的请问城市平均工资是以什么标准算出的?(?(具体是哪些费具体是哪些费用用) )包括年终奖金包括年终奖金, ,加班费吗加班费吗? ?答:答:“职工平均工资职工平均工资”是指是指( (在岗职工工资总额在岗职工工资总额+ +不在岗职不在岗职工生活费工生活费)()(在岗职工人数在岗职工人数+ +不在岗职工人数不在岗职工人数) )。 在岗职工在岗职工工资总额,是一个看似简单实际上非常复杂的概

3、念。它是工资总额,是一个看似简单实际上非常复杂的概念。它是指单位在报告期内直接支付给在岗职工的劳动报酬总额,指单位在报告期内直接支付给在岗职工的劳动报酬总额,包括基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资、计件工包括基础工资、职务工资、级别工资、工龄工资、计件工费、奖金、各种津贴和补贴、过节费、交通费、洗理费、费、奖金、各种津贴和补贴、过节费、交通费、洗理费、书报费、伙食补助书报费、伙食补助( (出差人员在途的误餐补贴统计在工资外出差人员在途的误餐补贴统计在工资外精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 2 / 4收入中收入中) )、住房、租房补贴以及由单位代扣代缴的个

4、人所得、住房、租房补贴以及由单位代扣代缴的个人所得税、住房基金、各项社会保险基金、房水电费等。税、住房基金、各项社会保险基金、房水电费等。 在统计在统计工资总额时不管是预算内资金,还是预算外资金工资总额时不管是预算内资金,还是预算外资金; ;不管是单不管是单位自筹的资金,还是上级位自筹的资金,还是上级( (或政府财政部门或政府财政部门) )下拔的资金下拔的资金; ;在在财务账目上不管是工资科目,还是其他科目,只要符合工财务账目上不管是工资科目,还是其他科目,只要符合工资统计指标的规定,就应统计在工资总额中。资统计指标的规定,就应统计在工资总额中。 各企、事业、各企、事业、机关单位发放的住房提租

5、补贴、通信工具补助、住宅电话机关单位发放的住房提租补贴、通信工具补助、住宅电话补助应计入工资总额项中的各种津贴。补助应计入工资总额项中的各种津贴。 房改一次性补贴款,房改一次性补贴款,如补贴发放到个人,可自行支配的则计入工资总额内如补贴发放到个人,可自行支配的则计入工资总额内; ;如补如补贴为专款专用存入专门的账户,不计入工资总额统计。贴为专款专用存入专门的账户,不计入工资总额统计。 单单位为职工缴纳的补充养老保险和补充医疗保险暂不做工资位为职工缴纳的补充养老保险和补充医疗保险暂不做工资总额统计,其他各种商业性保险如储蓄性保险其性质为劳总额统计,其他各种商业性保险如储蓄性保险其性质为劳动报酬,

6、因此应计入工资总额统计动报酬,因此应计入工资总额统计; ;单位给职工个人实报实单位给职工个人实报实销的职工个人家庭使用的固定电话费、职工个人使用的手销的职工个人家庭使用的固定电话费、职工个人使用的手机费、职工个人购买的服装费机费、职工个人购买的服装费( (不包括工作服不包括工作服) )等各种费用,等各种费用,其实质为岗位津贴或补贴,应计入工资总额统计。有些地其实质为岗位津贴或补贴,应计入工资总额统计。有些地区为不休假的职工发放一定的现金或补贴,其性质为劳动区为不休假的职工发放一定的现金或补贴,其性质为劳动报酬,计入工资总额统计报酬,计入工资总额统计; ;试行企业经营者年薪制的经营者,试行企业经

7、营者年薪制的经营者,其工资正常发放部分和年终结算后补发的部分属于劳动报其工资正常发放部分和年终结算后补发的部分属于劳动报酬性质,应计入工资总额统计。酬性质,应计入工资总额统计。 工资总额不包括以下项目:工资总额不包括以下项目: 根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家根据国务院发布的有关规定发放的创造发明奖、国家星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建星火奖、自然科学奖、科学技术进步奖和支付的合理化建精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 3 / 4议和技术改进奖以及支付给运动员在重大体育比赛中的重议和技术改进奖以及支付给运动员在重大体育比赛中的重

8、奖。奖。 有关劳动保险和职工福利方面的费用。具体有:有关劳动保险和职工福利方面的费用。具体有:职工死亡丧葬费及抚恤费、医疗卫生费或公费医疗费用、职工死亡丧葬费及抚恤费、医疗卫生费或公费医疗费用、职工生活困难补助费、工会文教费、集体福利费、探亲路职工生活困难补助费、工会文教费、集体福利费、探亲路费等。费等。 有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出。有关离休、退休、退职人员待遇的各项支出。 支付给聘用或留用的离休、退休人员的各项补贴。支付给聘用或留用的离休、退休人员的各项补贴。 劳动保护的各种支出。具体有:工作服、手套等劳动保护劳动保护的各种支出。具体有:工作服、手套等劳动保护用品,解毒剂、清凉饮

9、料,以及按照国务院用品,解毒剂、清凉饮料,以及按照国务院 19631963 年年 7 7 月月 1919日劳动部等七单位规定的范围对接触有毒物质、尘作业、日劳动部等七单位规定的范围对接触有毒物质、尘作业、放射线作业和潜水、沉箱作业,高温作业等五类工作所享放射线作业和潜水、沉箱作业,高温作业等五类工作所享受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。受的由劳动保护费开支的保健食品待遇。 支付给外单支付给外单位人员的稿费、讲课费及其他专门工作报酬。位人员的稿费、讲课费及其他专门工作报酬。 出差伙出差伙食补助费、调动工作的旅费和安家费。食补助费、调动工作的旅费和安家费。 对自带工具、对自带工具、牲畜来企业工作

10、的从业人员所支付的工具、牲畜等的补偿牲畜来企业工作的从业人员所支付的工具、牲畜等的补偿费用。费用。 实行租凭经营单位的承租人的风险性补偿收入。实行租凭经营单位的承租人的风险性补偿收入。 对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息对购买本企业股票和债券的职工所支付的股息( (包括股包括股金分红金分红) )和利息。和利息。 1111 劳动合同制职工解除劳动合同时由企劳动合同制职工解除劳动合同时由企业支付的医疗补助费、生活补助费等。业支付的医疗补助费、生活补助费等。 1212 因使用劳务派因使用劳务派遣工而在工资以外向提供劳动力单位支付的手续费和管理遣工而在工资以外向提供劳动力单位支付的手续费和管理费

11、。费。 1313 支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付支付给家庭工人的加工费和按加工订货办法支付给承包单位的发包费用。给承包单位的发包费用。 1414 支付给参加企业劳动的在校支付给参加企业劳动的在校学生的补贴。学生的补贴。 1515 支付给个人的医疗卫生费补贴。支付给个人的医疗卫生费补贴。 1616 解解精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 4除合同后企业一次性支付的各种费用。除合同后企业一次性支付的各种费用。 1717 由单位缴纳的由单位缴纳的各项社会保险、住房公积金。各项社会保险、住房公积金。 1818 冬季取暖补贴、防暑降冬季取暖补贴、防暑

12、降温费、托儿补助、独生子女费、奶费、工作服洗补费、计温费、托儿补助、独生子女费、奶费、工作服洗补费、计划生育补贴、献血员营养补助、节约归自己的出差补助、划生育补贴、献血员营养补助、节约归自己的出差补助、保健食品待遇等。保健食品待遇等。 1919 支付给从保安公司招用的人员的补支付给从保安公司招用的人员的补贴。贴。 2020 一些单位职工集资入股或购买企业债券后发给职一些单位职工集资入股或购买企业债券后发给职工的股息分红、债券利息以及职工个人技术投入后的税前工的股息分红、债券利息以及职工个人技术投入后的税前收益分配。收益分配。 2121 劳保福利费用统计、工资外收入统计有明劳保福利费用统计、工资外收入统计有明确规定的。确规定的。

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