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1、苏州银行招聘考试笔试复习资料苏州银行招聘考试笔试复习资料苏州银行， ，全称“苏州银行股份有限公司” ， ，在不断深化金融改革的 过程中， ，依托苏州经济强大后盾应运而生， ，经中国银行业监督管理委员会批准， ，于 2010 年 9 月 28 日正式挂牌开业， ，成为苏州地区唯一一家总部设在苏州的 城市商业银行。经过三年多的 发展，苏州银行现已拥有 128 个服务网点， ，下辖总行营业部， ，苏州、宿迁、淮安、常州和南京 5 家分行， ，8 家直属支行， ，75 家二级支行、35 家分理处、2 家社区支行和 2 家小微支行， ，机构覆盖苏州大市；同时发起设立 4 家村镇银行；入股 2 家农商行。
2、成立之时， ，注册资本 30 亿元。截至 2014 年 8 月末， ，苏州银行总资产达 2014.95亿元， ，本外币存款余额达 1186.77 亿元， ，本外币贷款余额达610.51 亿元， ，主要监管指标优良， ，发展态势良好。核心战略是：在“十二五”期间， ，坚持“立足苏州、面向江苏、辐射长三角”的 中期发展战略， ，专注于“服务中小、服务市民、服务区域经济社会发展”的 市场定位， ，用 35 年的 时间， ，在 “小微、三农、零售、文化金融”等选定的 领域精耕细作， ，机构网点实现江苏省主要地级市和苏州市辖区主要建制乡镇的 覆盖， ，坚定战略， ，不动摇， ，不摇摆， ，咬牙坚持， ，
3、加快形成核心竞争力， ，努力打造成“以小为美、以民唯美”、特色经营、效益优良、有品牌影响力的 商业银行。（一）脱离行政隶属关系独立营业。1996 年 1 月， ，苏州市郊、吴县市信用联社分别与市郊农行、吴县市农行脱离行政隶属关系， ，独立对外营业。1999 年 9 月， ，实行统一法人， ，由单个法人信用社合并为以县联社为单位的 统一法人。2001 年 3 月， ，随着吴县市撤市建区， ，吴县市农村信用合作联社辖区相应变为苏州市吴中、相城两区。苏州市郊农村信用合作联社辖区主要是现苏州市工业园区和高新区两区。（二）重组成为苏州市区信用联社。2002 年 12 月 18 日， ，苏州市郊农村信用联
4、社与吴县市农村信用联社合并重组正式成立苏州市区农村信用合作联社， ，下辖吴中区、相城区、高新区、工业园区四个区信用社， ，机构网点遍布苏州市区城乡。（三）组建江苏东吴农村商业银行。经中国银行业监督管理委员会批准， ，苏州市区农村信用合作联社组建为江苏东吴农村商业银行股份有限公司， ，并于 2004 年 12 月 28 日正式对外挂牌开业， ，成为全国第 5 家股份制农村商业银行。（四）更名苏州银行股份有限公司。2010 年 9 月 28 日， ，经中国银监会批准， ，江苏东吴农村商业银行正式更名为苏州银行股份有限公司， ，开辟了我行发展历史的 新篇章。（五）监管隶属关系调整为中小商业银行监管序
5、列。2011 年 3 月 17日， ，经中国银监会银监复201182 号文件批准， ，苏州银行股份有限公司监管隶属关系由农村中小金融机构监管序列调整为中小商业银行监管序列， ，标志我行的 行业性质正式由农村商业银行转变为城市商业银行。全行确立“以小为美、以民唯美”和“立足苏州、面向江苏、辐射长三角”的 战略理念， ，专注于“服务中小、服务市民、服务区域经济社会发展”的 市场定位， ，将全行经营目标定为“持续实现客户、股东、员工的 价值增长， ，做有社会责任的 企业， ，做苏州地方金融发展的 排头兵” 。战略选择上， ，立足苏州， ，在苏州打出品牌， ，做到最好， ，然后面向江苏， ，形成在江苏
6、省内的 比较优势；在近几年中， ，在宏观政策没有大变化的 情况下， ，努力实现业务辐射长三角。我行将倍加珍惜监管部门的 高度关注和支持， ，发挥本土银行的 天然优势， ，在较短的 时间内做出自己的 品牌和竞争力。市场定位上， ，专注服务中小企业， ，专注服务市民， ，专注服务区域经济发展。无论公司业务还是零售业务， ，都将选在在特定行业、特定区域中的 中小客户。中期战略目标上， ， “用 35 年的 努力， ，把苏州银行打造成在选定的 领域特色鲜明、效益一流的 现代城市商业银行。 ” 实施战略的 思路上， ， “用 2 年左右的 时间， ，通过内部资源的 优化整合， ，全面构建全新的 内控体系
7、和发展格局， ，夯实发展基础。“用 3 年左右的 时间， ，提升公司治理能力， ，提升内控管理能力，提升业务发展能力， ，提升创新能力， ，提升科技支撑能力， ，提升网点优化与建设能力， ，提升整体服务客户能力， ，在选定的 领域形成特色和品牌影响力， ，提升市场竞争能力。 ”倡导内控为先、业绩为先、效益为先、兼顾公平的 正向激励模式，形成让总行感动分行， ，分行感动支行， ，支行感动客户， ，用真诚的 态度服务客户的 良好文化， ，用相互的 尊重来形成文化合力， ，增强员工集体荣誉感和团体归属感， ，逐步形成“我们是相亲相爱的 一家人”的 凝聚力。同时以谦虚上进、终身学习的 自觉， ，以小为
8、美、以民唯美的 自信， ，理性智慧、勇于担当的 神气和小银行大未来的 志气， ，丰富“勤勉、智慧、简单、快乐”的 企业文化内涵，真正做到“We are family” 。考试复习资料可以到 上看看, 资料很详细 , 比较有针对性, 建议可以去了解一下精讲练习：精讲练习：1.某地区水电站规定，如果每月用电不超过 24 度，则每度收 9 分；如果超过 24 度，则多出度数按每度 2 角收费。若某月甲比乙多交了.96 元，则甲交了多少钱？（ A ） 元角分 元角 元角 元角分2.有面值为 8 分、1 角和 2 角的 三种纪念邮票若干张，总价值为 1元 2 角 2 分，则邮票至少有：（ C ）A7 张
9、 B8 张 C9 张 D10 张3.在一个停车场，共有 24 辆车，其中汽车是 4 个轮子，摩托车是 3个轮子，这些车共有 86 个轮子，那么三轮摩托车有多少辆？（ D ） 4.为节约用水，某市决定用水收费实行超额超收，月标准用水量以内每吨 2.5 元，超过标准的 部分加倍收费。某用户某月用水 15 吨，交水费 62.5 元。若该用户下个月用水 12 吨，则应交水费多少钱? （ B ）A42.5 元 B47.5 元 C50 元 D55 元5某零件加工厂按照工人完成的 合格零件和不合格零件数支付工资，工人每做出一个合格零件能得到工资 10 元，每做出一个不合格的 零件将被扣除 5 元。已知某人一
10、天共做了 12 个零件，得到工资90 元，那么他在这一天做了多少个不合格零件? （ A ）A2 B3 C4 D66.下列因素中哪一种因素不会使需求曲线移动（ B ） A. 消费者收入变化 B. 商品价格下降C. 其他商品价格下降 D. 消费者偏好变化7.鸡蛋的 供给量增加是指供给量由于（ C ） A. 鸡蛋的 需求量增加而引起的 增加B. 人们对鸡蛋偏好的 增加C. 鸡蛋的 价格提高而引起的 增加D. 由于收入的 增加而引起的 增加8.最需要进行广告宣传的 市场是（ C ） A. 完全竞争市场 B. 完全垄断市场C. 垄断竞争市场 D. 寡头垄断市场9.消费者剩余是指消费者购买某种商品时，从消
11、费中得到的 （ B ）A. 满足程度 B. 满足程度超过他实际支付的 价格部分C. 边际效用 D. 满足程度小于他实际支付的 价格部分10.在长期中，下列成本中哪一项是不存在的 （ A ）A. 固定成本 B. 机会成本C. 平均成本 D. 隐成本11.面对突点的 需求曲线的 垄断企业有稳价的 倾向，其主要原因是（ C ）A. 企业受到政府的 管制B. 企业放弃利润极大化的 目标C. 企业的 定价策略必须顾及对手企业的 反应D. 企业的 成本结构是常数成本12.素质较差的 生产要素，在长期内由于需求增加而获得的 一种超额收入，称为（ B ）A. 一般准租金 B. 经济租金 C. 纯租金 D. 地
12、租13.在同一个平面图上有（ B ）A. 三条无差异曲线 B. 无数条无差异曲线C. 许多但数量有限的 无差异曲线 D. 二条无差异曲线14.如果上游工厂污染了下游居民的 饮水，按照科斯定理， （ C ）问题可妥善解决 A. 不管产权是否明确，只要交易成本为零B. 不论产权是否明确，交易成本是否为零C. 只要产权明确，且交易成本为零D. 只要产权明确，不管交易成本有多大A. 10 万元 B. 7 万元 C. 3 万元 D. 不可确定15.等成本曲线平行向外移动表明（ B ） A. 产量提高了 B. 成本增加了C. 生产要素的 价格按不同比例提高了 D. 生产要素的 价格按相同比例提高了16.预
13、算线上的 表明（ C ） A. 没有用完预算支出 B. 处于均衡状态C. 预算支出条件下的 最大可能数量组合 D. 状态不可能确定17.蛛网理论主要是针对（ B ） A. 正常商品 B. 周期性商品 C. 任何商品 D. 吉芬商品18.假如一家完全竞争企业的 边际收益、边际成本和平均变动成本分别为 15 元、15 元和 12 元，企业就应当（ A ） A. 继续生产 B. 立即停产，退出市场C. 提高价格 D. 降低价格19.某低档商品的 价格下降，在其他情况不变时， （ C ） A. 替代效应和收入效应相互加强导致该商品需求量增加B. 替代效应和收入效应相互加强导致该商品需求量减少C. 替代效应倾向于增加该商品的 需求量，而收入效应倾向于减少其需求量D. 替代效应倾向于减少该商品的 需求量，而收入效应倾向于增加其需求量20.平均收益是指（ C ） A. 厂商销售一定产品所得的 全部收入B. 每增加一单位产品所增加的 销售收入C. 厂商销售单位产品所获得的 收入D. 总收益与边际收益的 差额
