2016年郑州市属一批事业单位笔试行测考试练习题一百零七

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1、 http:/ 年郑州市属一批事业单位笔试行测考试练习题(107)2016 年郑州市属一批事业单位招聘考试公告已出:2016 年郑州市属事业单位第一批招聘 351 人考试公告2016 年郑州市市属事业单位第一批招聘 351 人,其中综合岗招聘 242 人,教师岗招聘36 人,工勤岗招聘 73 人。综合岗及工勤岗网上报名时间:2016 年 4 月 23 日 9:00 4 月26 日 17:30。教师岗现场报名时间:2016 年 4 月 26 日至 4 月 27 日每天 9:00 至 17:00。推荐:推荐:2016 年郑州市属第一批事业单位笔试培训课程更多河南事业单位考试备考资料关注:河南事业单

2、位招聘网2016 郑州市属一批事业单位管理岗笔试备考资料职业能力测试考试内容一般包括:判断推理、数量关系、资料分析、言语理解与表达、常识判断。需要注意的是除河北、天津、上海、湖北等省市考试内容与公务员考试有区别外,其他省份考试内容题型及题量上与公务员考试是有差别的,例如河北事业单位职业能力测验的考试是不考常识判断部分的。更多河南事业单位考试备考资料关注:河南事业单位招聘网笔试备考笔试备考1.行政合同,也称行政契约或公法合同,是指行政主体为了实现行政管理目的,与行政相对人之间经过协商一致而签订的书面协议,下列属于行政合同的是:A.工商局与房地产公司签订的房屋租赁合同B.派出所与煤气公司签订的供货

3、合同C.交警大队委托某银行代收罚款的委托合同D.教育局为配置办公用品与家具公司签订的购货合同2.中间商是指介于制造商和消费者之间的“专门媒介商品交换”经济组织或个人,下列选项中不属于中间商的是:A.批发商 B.代理商C.零售商 D.生产厂商3.国债是以国家信用的方式进行筹资的形式,由于国债以中央政府的税收作为还本付息的保证,因此它:A.风险大、流动性强、利率低 B.风险小、流动性弱、利率低C.风险小、流动性强、利率低 D.风险小、流动性弱、利率高http:/ 年郑州市属一批事业单位笔试备考专题5.法定贬值指政府主动降低本国货币的含金量,以提高外汇汇率,对于法定贬值的影响,下列说法错误的是:A.

4、有利于本国的出口,减少进口B.提高本国的对外开放程度,可以有更多的产品同国外产品竞争C.有利于吸引外国游客,扩大旅游业发展,推动就业增加和国民收入的增长D.人们将会把资金从国外转移到国内,引起资金回流1.【答案】C。解析:行政合同也称行政契约,是指行政主体为了实现行政管理目标,与相对人之间经过协商一致所达成的协议。行政合同是现代行政管理中重要的方式,是行政权力和契约关系的结合。在行政合同之中,行政主体并非以民事法人的身份而是以行政主体的身份与行政相对人订立关于民事权利义务的协议,以合同的方式来达到维护与增进公共利益的目的。目前,我国的行政合同主要有以下几种:(1)国有土地使用权出让合同;(2)

5、全民所有制工业企业承包合同;(3)公用征收补偿合同;(4)国家科研合同;(5)农村土地承包合同;(6)国家订购合同;(7)公共工程承包合同;(8)计划生育合同。此外,还有行政委托合同、资源环境保护合同等。行政合同与民事合同最主要的区别是行政合同的行政性这一重要特征,应主要从主体(行政合同的当事人必有一方是行政主体,享有行政权力)、内容、目的(行政合同的目的是实施行政管理)这三方面进行区分。故本题正确答案为 C。2.【答案】D。解析:根据中间商的概念可知,中间商是介于制造商和消费者之间的“专门媒介商品交换”经济组织或个人,D 项中的生产厂商属于制造商,故不属于中间商。本题答案为 D。3.【答案】

6、C。解析:国债是国家信用的主要形式。中央政府发行国债的目的往往是弥补国家财政赤字,或者为一些耗资巨大的建设项目、以及某些特殊经济政策乃至为战争筹措资金。由于国债以中央政府的税收作为还本付息的保证,因此风险小,流动性强,利率也较其他债券低。故本题答案为 C。http:/ D。5.【答案】D。解析:(1)本币贬值对进出口收入有影响。一国货币贬值通过降低本国商品相对外国产品的价格,使国外人们增加对本国产品的需求,本国居民减少对外国产品的需求,从而有利于本国的出口,减少进口;外币的购买力相对提高,本国商品、劳务、交通、住宿等费用相对便宜,有利于吸引外国游客,扩大旅游业发展,推动就业增加和国民收入的增长

7、;本币贬值还有利于提高本国产品的国际竞争力,提高本国对外开放程度。ABC说法正确。(2)本币贬值对国际资本流动也有影响。如果贬值趋势不断发展,那么人们将会把资金从本国转移到其他国家,引起资金外流。D 项说法错误。本题答案为 D。更多河南事业单位考试备考资料关注:河南事业单位招聘网推荐:2016 年郑州市属一批事业单位笔试备考专题更多河南事业单位考试备考资料关注:河南事业单位招聘网2016 郑州市属事业单位第一批招聘笔试管理及专业技术岗位考试内容、时间和方法管理及专业技术岗位考试内容、时间和方法(一)笔试1. 笔试时间。具体时间、地点以准考证打印为准。考生持准考证和本人二代身份证(或有效期内临时身份证)在规定时间、地点参加考试。2. 笔试采取统一命题,统一组织,统一评分的方式进行,满分为 100 分。笔试科目一般为公共基础知识、职业能力测试两科,两科各占笔试总成绩的 50%。工勤岗位不考职业能力测试。博士及副高职称以上人员参加我市事业单位公开招聘,可以免笔试直接进入面试,其笔试成绩按照相同专业岗位进入面试人员的笔试平均成绩计算,也可选择参加笔试,按照实际成绩计算笔试成绩。3. 笔试成绩在郑州市人力资源和社会保障局网站公布。推荐:2016 年郑州市属一批事业单位笔试备考专题更多河南事业单位考试备考资料关注:河南事业单位招聘网

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