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1、1生产计划员工作说明书样本生产计划员工作说明书样本编号DGPoriteJD 1.岗位认定（Define the Job）：岗位代 号岗位名称生产计划员所属部门/课/班/组制造课生管组岗位职级直属上级岗位名称生管副组长版别第二版生效日期2006 年 8 月 1 日2.岗位职责（Job Responsibilities）：1).岗位职责概述（设立该岗位的主要目的和原因）：成形、烧结、加工生产安排，原料、油料、模具确认，订单评审及制造作业票作成确认2).岗位职责的具体内容（按职责的重要性、任职者需完成任务的类别列举）：职责类别职责/任务内容占总工作时间的百分比 %重要性% % % 进度确认：每日确认
2、成形、烧结、加工生产进度，备 料生产状况，订单完成状况% %管理性质（如：计划、组织、监控和领导等）小计% % 订单评审及原油料、模具、配件确认：确认正式订单 评审及备料评审；确认原油料、模具、配件之用量， 对计划外新增订单或新品用量不足之原油料、模具、 配件进行安排申请；% % %安排生产：安排成形（搅拌） 、烧结、加工之生产， 每天早上主持成形、烧结、加工生产早会，配合处理 生产异常及协调工作；并负责制造作业票、图面发放 确认 补单安排、确认：对因生产报废导致订单不足，需进 行确认申请补单，安排重新投入生产% %执行/操作性质（如：按标准或流程的操作、执行标准和制度等）小计% % % %资
3、料作成：新品及计划外订单量产评审表、每天生产 指令书、生管指示票、每月生产计划、预估达成曲线 图作成% %文书/记录性质（如：报表、打字、登记和档案等）小计% % 确保本岗位责任区的整洁；工作着装标准化% % 确保本岗位责任区的整洁及文件整理；工作着装标准 化% %协助性（如：5S、收集、整理等）小计% % %其它（如：管理会议、临时性任务等）小计% %合计100%100%3.工作关系（Job Relationship）：监督员工的数目0可调迁的岗位生管主任2内部协作岗位*生管副组长/生管员/业务/企划/ 现场各部门沟通频率每天*经常#偶尔 外部沟通单位无沟通频率每天*经常#偶尔4.工作条件（
4、Working Conditions）：工作地点 /场所办公室，50 现场工作时间强度常日班，每月 100-120H 危险性无噪音/高温/料尘 间接 / 使用的设备 /工具 计算机，MRP 系统熟练使用左述之设备/工具所需时 间培训1月5.岗位资格（Job Qualifications）：资格类别具体内容重要性 %来源所需学习 /培训时间学历水平高中或以上学历% 专业要求% 后续学习%教育水平 (Education) 小计% 领导能力% 管理能力% 沟通 /决策能力% 执行力% 语言能力% 其它%能力 (Abilities)小计% 设备操作% 工具使用% 专业技术% 解决问题% 其它熟悉生产流程和生产工艺%技能 (Skills)小计% 资格证书% 必要培训% 工作经验2 年以上相关工作经验% 其它%训练和经验 (Training & Experiences )小计% 性别男优先% 年龄21 岁以上% 体力 /健康 体检合格 /% 其它细心、高责任感%特性 (Individual Characters )小计% 合计100%备注（Notes）：岗位直属上司确认部门负责人审查人力资源负责人核准日期：日期：日期：
