对加快推进安阳文化兴市的思考和建议

上传人:kms****20 文档编号:39818818 上传时间:2018-05-20 格式:DOC 页数:10 大小:40KB
返回 下载 相关 举报
对加快推进安阳文化兴市的思考和建议_第1页
第1页 / 共10页
对加快推进安阳文化兴市的思考和建议_第2页
第2页 / 共10页
对加快推进安阳文化兴市的思考和建议_第3页
第3页 / 共10页
对加快推进安阳文化兴市的思考和建议_第4页
第4页 / 共10页
对加快推进安阳文化兴市的思考和建议_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

《对加快推进安阳文化兴市的思考和建议》由会员分享,可在线阅读,更多相关《对加快推进安阳文化兴市的思考和建议(10页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、1对加快推进安阳文化兴市的思考和建议对加快推进安阳文化兴市的思考和建议“文化兴市文化兴市”是市委、市政府提出市的是市委、市政府提出市的“四路并进四路并进”发展战发展战略之重要一路,通过对绍兴的考察和学习,我深感走文化兴市之略之重要一路,通过对绍兴的考察和学习,我深感走文化兴市之路是一项英明的战略决策,关键是如何加快推进路是一项英明的战略决策,关键是如何加快推进“文化兴市文化兴市”战战略的实施,这是一项十分重要和紧迫的任务。对此,谈点自己还略的实施,这是一项十分重要和紧迫的任务。对此,谈点自己还十分肤浅的认识和建议,以期和所有关心十分肤浅的认识和建议,以期和所有关心“文化兴市文化兴市”的同仁们的

2、同仁们交流学习。交流学习。一、思路决定出路,强力推进各级领导干部观念更新工作一、思路决定出路,强力推进各级领导干部观念更新工作没有新观念,就没有新思路,也就找不到工作的新出路。在没有新观念,就没有新思路,也就找不到工作的新出路。在推进推进“文化兴市文化兴市”,发展文化生产力方面,我们同上海、深圳、,发展文化生产力方面,我们同上海、深圳、绍兴等城市的差距很大,而且归根到底是观念上的差距,并且主绍兴等城市的差距很大,而且归根到底是观念上的差距,并且主要是我们一部分领导干部观念的陈旧和落后。市委、市政府提出要是我们一部分领导干部观念的陈旧和落后。市委、市政府提出“文化兴市文化兴市”已近一年了,可至今

3、我们的不少领导干部对什么是已近一年了,可至今我们的不少领导干部对什么是“文化兴市文化兴市”?如何推进?如何推进“文化兴市文化兴市”等诸多常识问题还是浑浑等诸多常识问题还是浑浑然,有得还在争论不休,让宝贵的时间白白流逝。我们不能再麻然,有得还在争论不休,让宝贵的时间白白流逝。我们不能再麻木、再争论下去了,必须充分认识推进木、再争论下去了,必须充分认识推进“文化兴市文化兴市”的紧迫感和的紧迫感和使命感,解放思想、更新观念,全力推动文化兴市战略的全面实使命感,解放思想、更新观念,全力推动文化兴市战略的全面实施。施。1、推、推进进文化文化兴兴市,市,领导领导干部干部应应确立的新确立的新观观念。念。无论

4、从时代发展无论从时代发展的要求看,还是从绍兴的经验看,要强力推进文化兴市,各级领的要求看,还是从绍兴的经验看,要强力推进文化兴市,各级领导干部必须确立以下几种新观念:导干部必须确立以下几种新观念:一是强化文化生产力观念。十六大报告指出文化是综合国力一是强化文化生产力观念。十六大报告指出文化是综合国力的重要内容;十六届四中全会决定又明确提出文化生产力的新观的重要内容;十六届四中全会决定又明确提出文化生产力的新观点,这是我们在当前知识经济时代必须确立的基本理念。绍兴的点,这是我们在当前知识经济时代必须确立的基本理念。绍兴的文化旅游、文化产业每年的收入是几个亿,根本原因就是因为他文化旅游、文化产业每

5、年的收入是几个亿,根本原因就是因为他2们高度重视文化生产力的发展,我们还在高喊们高度重视文化生产力的发展,我们还在高喊“文化搭台、经济文化搭台、经济唱戏唱戏”的时候,他们已经在搞的时候,他们已经在搞“文化搭台、文化唱戏文化搭台、文化唱戏”了。说科了。说科学技术是生产力,我们可能理解,说文化是生产力,我们的干部学技术是生产力,我们可能理解,说文化是生产力,我们的干部就未必完全理解,然而,不深刻理解文化生产力的内涵,在当前就未必完全理解,然而,不深刻理解文化生产力的内涵,在当前就是严重的观念滞后。就是严重的观念滞后。二是强化经营城市的理念。经营城市是社会主义市场经济条二是强化经营城市的理念。经营城

6、市是社会主义市场经济条件下加快城市发展的重要发展理念,有了这样的理念,城市发展件下加快城市发展的重要发展理念,有了这样的理念,城市发展的思路就会大大拓宽。绍兴市在这方面有许多可贵的经验,而近的思路就会大大拓宽。绍兴市在这方面有许多可贵的经验,而近年来我市在这方面也有比较成功的经验,如东区建设、开发区发年来我市在这方面也有比较成功的经验,如东区建设、开发区发展等,问题是第一,我们没有认真加于总结、提高和推广,没有展等,问题是第一,我们没有认真加于总结、提高和推广,没有上升到一种更自觉的行为。第二,还有不少部门的领导和同志没上升到一种更自觉的行为。第二,还有不少部门的领导和同志没有这种经营城市的理

7、念,或者说这种理念不强,从而导致发展没有这种经营城市的理念,或者说这种理念不强,从而导致发展没有新思路、各项工作没有新举措。有新思路、各项工作没有新举措。三是要强化创新意识。我们同绍兴的差距,还表现在我们的三是要强化创新意识。我们同绍兴的差距,还表现在我们的同志创新意识不强。没有创新就没有发展,从绍兴文化强市的实同志创新意识不强。没有创新就没有发展,从绍兴文化强市的实践中,我们处处感到创新的存在,绍兴人工作思路的创新,工作践中,我们处处感到创新的存在,绍兴人工作思路的创新,工作方法的创新,管理的创新,体制的创新,机制的创新等等,创新方法的创新,管理的创新,体制的创新,机制的创新等等,创新无处不

8、在,发展自然就快。一个绍兴市图书馆创新经营思路,年无处不在,发展自然就快。一个绍兴市图书馆创新经营思路,年经营收入就达经营收入就达 300300 万元;城市护城市河治理,他们创新治理思路,万元;城市护城市河治理,他们创新治理思路,将河道治理成一条集水运、防洪及景观为一体的高品位位工程,将河道治理成一条集水运、防洪及景观为一体的高品位位工程,而我们缺乏的就是创新。而我们缺乏的就是创新。2、怎、怎样样加快加快领导领导干部的干部的观观念更新。念更新。更新观念是一项重要的、更新观念是一项重要的、复杂的工作,是一项社会系统工程,因此,要加快领导干部观念复杂的工作,是一项社会系统工程,因此,要加快领导干部

9、观念更新,就必须采取一系列行之有效的方式、方法和措施。第一,更新,就必须采取一系列行之有效的方式、方法和措施。第一,在市委党校应举办领导干部在市委党校应举办领导干部“文化兴市文化兴市”专题研讨班、学习班、专题研讨班、学习班、培训班。第二,由市委宣传部组织力量尽快建立培训班。第二,由市委宣传部组织力量尽快建立“安阳文化兴市安阳文化兴市网站网站”,充分发挥互联网这一大众媒体的作用,形成文化兴市双,充分发挥互联网这一大众媒体的作用,形成文化兴市双向交流与学习的新平台。第三,组织文化兴市讲师团或报告团,向交流与学习的新平台。第三,组织文化兴市讲师团或报告团,广泛宣传和讲解文化生产力理念、经营城市理念和

10、学习创新理念。广泛宣传和讲解文化生产力理念、经营城市理念和学习创新理念。3第四,组织各部门领导对口到绍兴等城市学习考察,增强感性认第四,组织各部门领导对口到绍兴等城市学习考察,增强感性认识。识。二、学习力决定竞争力,认真抓好学习型城市创建二、学习力决定竞争力,认真抓好学习型城市创建我们的同志之所以思想观念落后,主要是不注重学习,只有我们的同志之所以思想观念落后,主要是不注重学习,只有不断地学习,才能保持思想观念的与时俱进,才能有新思路。城不断地学习,才能保持思想观念的与时俱进,才能有新思路。城市之间的发展从某种意义上讲也是竞争,有人说当今时代竞争制市之间的发展从某种意义上讲也是竞争,有人说当今

11、时代竞争制胜的唯一法宝就是比竞争对手学习的更快。正因为如此,国内许胜的唯一法宝就是比竞争对手学习的更快。正因为如此,国内许多城市在建设文化强市的过程中都无一例外地在实施学习型城市多城市在建设文化强市的过程中都无一例外地在实施学习型城市建设的实践探索,上海市闸北区已连续两次举办建设的实践探索,上海市闸北区已连续两次举办“创建学习型城创建学习型城市国际研讨会市国际研讨会”,取得了理论与实践相结合的丰硕成果;绍兴市,取得了理论与实践相结合的丰硕成果;绍兴市也于今年七月份下发了也于今年七月份下发了绍兴市建设学习型城市工作意见绍兴市建设学习型城市工作意见;宁;宁波、杭州等城市均已跨入建设学习型城市的行列

12、。无论是我们这波、杭州等城市均已跨入建设学习型城市的行列。无论是我们这次所考察过的城市的经验,还是国内外众多先进城市的成功实践次所考察过的城市的经验,还是国内外众多先进城市的成功实践都反复告诉我们,发展城市经济,建设文化强市,建设学习型城都反复告诉我们,发展城市经济,建设文化强市,建设学习型城市是必须作出的战略选择。市是必须作出的战略选择。怎样创建学习型城市呢?怎样创建学习型城市呢?第一,要建立组织领导机构。绍兴市由精神文明建设指导委第一,要建立组织领导机构。绍兴市由精神文明建设指导委员会负责,制定规划、组织指导、扎实推进。还有一些城市成立员会负责,制定规划、组织指导、扎实推进。还有一些城市成

13、立了专门的学习型城市建设指导委员会,我市可以成立由市委主要了专门的学习型城市建设指导委员会,我市可以成立由市委主要领导挂帅、主管文化宣传工作的常委直接负责、各有关部门主要领导挂帅、主管文化宣传工作的常委直接负责、各有关部门主要领导共同组成的有较高权威的组织领导机构,统一领导全市文化领导共同组成的有较高权威的组织领导机构,统一领导全市文化兴市及学习型城市创建工作。兴市及学习型城市创建工作。第二,要建立和完善全民终身教育体系。教育是培养人才的第二,要建立和完善全民终身教育体系。教育是培养人才的工程,要在继续搞好九年义务教育、加快发展高中教育、中等职工程,要在继续搞好九年义务教育、加快发展高中教育、

14、中等职业教育和普通高等教育的同时,还要重视发展我市高等职业技术业教育和普通高等教育的同时,还要重视发展我市高等职业技术教育和现代远程开放教育。这里,要做好两项重点规划工作:一教育和现代远程开放教育。这里,要做好两项重点规划工作:一是我市大学城的发展规划工作。目前由安阳工学院、安阳师院和是我市大学城的发展规划工作。目前由安阳工学院、安阳师院和筹建中的安阳高等职业技术学院在开发区已初具雏形。二是我市筹建中的安阳高等职业技术学院在开发区已初具雏形。二是我市全民终身学习基地发展规划工作。我们需要建立一个以方便全市全民终身学习基地发展规划工作。我们需要建立一个以方便全市4人民及时更新知识、终身学习需求为

15、宗旨,以广播电视大学为依人民及时更新知识、终身学习需求为宗旨,以广播电视大学为依托,以远程开放教育为特征,以学习服务逐步能够提供到城乡社托,以远程开放教育为特征,以学习服务逐步能够提供到城乡社区的终身学习基地,这是学习型城市的重要基础。区的终身学习基地,这是学习型城市的重要基础。第三,要全面创建学习组织,重点是创建学习型机关、学习第三,要全面创建学习组织,重点是创建学习型机关、学习型系统、学习型企业、学习型社区、学习型家庭。这些组织是创型系统、学习型企业、学习型社区、学习型家庭。这些组织是创建学习型城市的重要载体,是营造我市浓厚学习氛围的重要途径,建学习型城市的重要载体,是营造我市浓厚学习氛围

16、的重要途径,是提升全市干部群众科学文化综合素质的根本保证。是提升全市干部群众科学文化综合素质的根本保证。其实,对于创建学习型城市,当前国内外已有许多成熟的经其实,对于创建学习型城市,当前国内外已有许多成熟的经验,我们完全可以结合安阳实际认真学习与借鉴。验,我们完全可以结合安阳实际认真学习与借鉴。三三、格局决定大局格局决定大局,科学制定城市文化发展战略规划科学制定城市文化发展战略规划推动文化兴市战略的实施,必须科学制定战略规划,只有规推动文化兴市战略的实施,必须科学制定战略规划,只有规划科学,才有格局合理和大局成功。划科学,才有格局合理和大局成功。1、文化、文化资资源开源开发发发发展展战战略要突出略要突出“殷商文化殷商文化”和和“红红旗渠精神旗渠精神”两条主两条主线线。 。关于城市文化资源开发发展战略选择问题,绍兴市作为关于城市文化资源开发发展战略选择问题,绍兴市作为一座历史文化名城,其历史上名人辈出,同时又有著名的一座历史文化名城,其历史上名人辈出,同时又有著名的“卧薪卧薪尝胆尝胆”历史典故所折射出来的民族精神,于

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 生活休闲 > 科普知识

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号