高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案

上传人:woxinch****an2018 文档编号:39010973 上传时间:2018-05-10 格式:DOC 页数:10 大小:93.50KB
返回 下载 相关 举报
高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案_第1页
第1页 / 共10页
高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案_第2页
第2页 / 共10页
高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案_第3页
第3页 / 共10页
高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案_第4页
第4页 / 共10页
高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案_第5页
第5页 / 共10页
点击查看更多>>
资源描述

《高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案》由会员分享,可在线阅读,更多相关《高中政治 第六章收益与分配管理练习题答案(10页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

1、第六章 收益与分配管理练习题答案 一、单项选择题 1.广义的收益分配是指( ) 。A.对企业的收入进行分配 B.对企业的净利润进行分配 C.对企业的收入和净利润进行分 配 D.以上三者都不正确 【正确答案】C 【答案解析】广义的收益分配是指对企业的收入和净利润进行分配,包括两个层次的内容:第一层次是对企业收入的 分配;第二层次是对企业净利润的分配。狭义的收益分配则仅仅是指对企业净利润的分配。 2.某企业生产甲产品,本期计划销售量为 5000 件,目标利润总额为 100000 元, 完全成本总额为 256250 元,适用的 消费税税率为 5,根据上述资料,运用目标利润法测算的单位甲产品的价格应为

2、( )元。A.71.25 B.75C.80.25 D.81.5 【正确答案】B 3.按照边际分析定价法,当收入函数和成本函数均可微时( ) 。A.边际利润为 0 时的价格就是最优售价 B.边际利润 大于 0 时的价格就是最优售价 C.边际利润最大时的价格就是最优售价 D.边际利润为 1 时的价格就是最优售价 【正确答案】A 【答案解析】按照微分极值原理,如果利润函数的一阶导数等于零,即边际利润等于零,边际收入等于边际成本,那 么,利润将达到最大值。此时的价格就是最优销售价格。 4.企业在销售某种产品时标明“原价 300 元,现促销价 180 元” ,这属于( ) 。 A.折让定价 B.双位定价

3、 C.尾数定价 D.声望定价 【正确答案】B 【答案解析】双位定价,是指在向市场以挂牌价格销售时,采用两种不同的标价来促销的一种定价方法。比如:某产 品标明“原价 158 元,现促销价 99 元” 。 5.成本按其性态可划分为( )。A.约束成本和酌量成本 B.固定成本、变动成本和混合成本 C.相关成本和无关成本 D.付现成本和非付现成本 【正确答案】B 【答案解析】所谓成本性态是指成本的变动与业务量(产量或销售量)之间的依存关系,成本按其性态通常可以分为 固定成本、变动成本和混合成本。 6.下列属于半固定成本的是( ) 。A.固定电话座机费 B.职工的基本工资 C.检验员工资 D.累进计件工

4、资 【正确答案】C 【答案解析】半固定成本也称阶梯式变动成本,这类成本在一定业务量范围内的发生额是固定的,但当业务量增长到 一定限度,其发生额就突然跳跃到一个新的水平,然后在业务量增长的一定限度内,发生额又保持不变,直到另一个 新的跳跃。例如:企业的管理员、运货员、检验员的工资等成本项目就属于这一类。选项 A 属于半变动成本,选项 B 属于延期变动成本,选项 D 属于曲线变动成本。 7.根据生产过程中各种材料和人工成本消耗量的技术测定来划分固定成本和变动成本的方法是( ) 。 A.回归分析法 B.账户分析法 C.工业工程法 D.合同确认法 【正确答案】C 【答案解析】技术测定法又称工业工程法,

5、它是根据生产过程中各种材料和人工成本消耗量的技术测定来划分固定成 本和变动成本的方法。 8.利用两差异分析法,固定制造费用的能量差异为( ) 。 A.利用预算产量下的标准工时与实际产量下的实际工时的差额,乘以固定制造费用标准分配率计算得出的 B.利用预算产量下的标准工时与实际产量下标准工时的差额,乘以固定制造费用标准分配率计算得出的 C.利用实际产量下实际工时与实际产量下标准工时的差额,乘以固定制造费用标准分配率计算得出的 D.利用实际制造费用减去预算产量标准工时乘以固定制造费用标准分配率计算得出的 【正确答案】B 【答案解析】选项 A 是三差异分析法下产量差异,选项 C 是三差异分析法下效率

6、差异,选项 D 是固定制造费用成本 差异的耗费差异。 9.作业成本管理中以不断改进的方式降低作业消耗的资源或时间的途径属于( ) 。 A.作业消除 B.作业选择 C.作业减少 D.作业共享 【正确答案】C 【答案解析】作业减少,是指以不断改进的方式降低作业消耗的资源或时间。因此本题应选 C。10.某公司某部门的有关数据为:销售收入 50000 元,已销产品的变动成本和变动销售费用 30000 元,可控固定间接费 用 2500 元,不可控固定间接费用 3000 元。那么,该利润中心部门边际贡献为( )元。 A.20000B.17500C.14500D.10750 【正确答案】C 【答案解析】该利

7、润中心部门边际贡献=50000-30000-2500-3000=14500(元) 。 11.在投资中心的主要考核指标中,能使个别投资中心的利益与整个企业的利益统一起来的指标是( ) 。 A.投资报酬率 B.可控成本 C.利润总额 D.剩余收益 【正确答案】D 【答案解析】投资报酬率和剩余收益都可以用来考核投资中心的业绩,但过于关注投资报酬率会引起短期行为的产生, 追求局部利益最大化而损害整体利益最大化目标,导致经理人员为眼前利益而牺牲长远利益。投资报酬率的决策结果 与总公司的目标不一定一致,但剩余收益可以保持部门获利目标与公司总的目标一致。 12.不属于影响剩余收益的因素有( )。A.经营利润

8、 B.经营资产 C.规定或预期的最低投资报酬率 D.利润留存比率 【正确答案】D 【答案解析】剩余收益=经营利润-(经营资产最低投资报酬率)。 13.已知甲利润中心生产的半成品既可以出售,又可以供乙利润中心使用。甲中心全年最大产量为 50000 件,全年最大 外销量为 400O0 件,售价为 200 元/件,单位变动成本为 160 元/件。乙中心决定按协商价格从甲中心购买 3000 件半成 品,则甲乙双方在结算时使用的内部转移价格为( )。A.200 元/件 B.160 元/件 C.160 至 200 元/件D.甲中心以 200 元/件出售,乙中心以 160 元/件采购 【正确答案】C 【答案

9、解析】本题考点是内部转移价格中的协商价格,其上限是市场价格,下限是单位变动成本,具体价格由各相关 责任中心在这一范围内协商决定,所以选 C;选项 D 是双重价格。 14.在确定内部转移价格中的协商价格下限时,应当选择的标准是( )。A.市价 B.单位标准成本 C.单位变动成本 D. 单位制造成本 【正确答案】C 【答案解析】协商价格的上限是市价,下限是单位变动成本,具体价格由双方协商决定。 15.下列( )股利政策是基于股利无关论确立的。A.剩余股利政策 B.固定或稳定增长股利政策 C.固定股利支付率政策 D.低正常股利加额外股利政策 【正确答案】A 【答案解析】固定或稳定增长股利政策、固定股

10、利支付率政策、低正常股利加额外股利政策的理论依据是股利相关论, 剩余股利政策的理论依据是股利无关论。 16.某公司采用剩余股利政策,目前的资金结构是 40%的负债资金,60%的股权资金,明年计划投资 1000 万元,今年 税后净利润为 800 万元,则本年可以发放的现金股利额为( )万元。A.1000B.600C.200D.400 【正确答案】C 【答案解析】剩余股利政策中,净利润首先满足公司的资金需求,如果还有剩余,就派发股利;如果没有,则不派发 股利。本题中应首先从净利润中保留的权益资金为 100060%=600(万元) ,可以发放的股利额为 800-600=200(万元) 。 17.在下

11、列股利分配政策中,能使企业保持最佳的资本结构,并实现企业价值长期最大化的是( ) 。 A.剩余股利政策 B.固定或稳定增长的股利政策 C.固定股利支付率政策 D.低正常股利加额外股利政策 【正确答案】A 【答案解析】剩余股利政策是指公司在有良好的投资机会时,根据目标资本结构,测算出投资所需的权益资本额,先 从盈余中留用,然后将剩余的盈余作为股利来分配。其优点有:留存收益优先保证再投资的需要,有助于降低再投资 的资金成本,保持最佳的资本结构,实现企业价值的长期最大化。 18.对于那些盈利随着经济周期而波动较大的公司或者盈利与现金流量不稳定时,应采取的股利政策是( ) 。 A.剩余股利政策 B.固

12、定或稳定增长的股利政策 C.固定股利支付率政策 D.低正常股利加额外股利政策 【正确答案】D 【答案解析】对那些盈利随着经济周期而波动较大的公司或者盈利与现金流量不稳定时,低正常股利加额外股利政策 也许是一种不错的选择。 19.固定股利支付率政策是指( )。 A.公司在有良好的投资机会时,根据目标资本结构,测算出投资所需的权益资本额,先从盈余中留用,然后将剩余的 盈余作为股利来分配B.公司将每年派发的股利额固定在某一特定水平或是在此基础上维持某一固定比率逐年稳定增长。公司只有在确信未 来盈余不会发生逆转时才会宣布提高股利发放额。 C.公司将每年净利润的某一固定百分比作为股利分派给股东 D.公司

13、事先设定一个较低的正常股利额,每年除了按正常股利额向股东发放股利外,还在公司盈余较多、资金较为充 裕的年度向股东发放额外股利 【正确答案】C 【答案解析】本题 A 为剩余股利政策的特征,B 为固定或稳定增长股利政策的特征,C 为固定股利支付率政策的特征, D 为低正常股利加额外股利政策的特征。 20.在股利政策中,灵活性较大的方式是( ) 。A.剩余股利政策 B.固定股利政策 C.固定股利支付率政策 D.低正常股 利加额外股利政策 【正确答案】D 【答案解析】该股利政策是公司事先设定一个较低的正常股利额,每年除了按正常股利额向股东发放股利外,还在公 司盈余较多、资金较为充裕的年度向股东发放额外

14、股利。但额外股利并不固定化,不意味着公司永久地提高了规定的 股利率。赋予公司较大的灵活性。 21.企业投资并取得收益时,必须按一定的比例和基数提取各种公积金,这一要求体现的是( ) 。 A.资本保全约束 B.资本积累约束 C.超额累积利润约束 D.偿债能力约束 【正确答案】B 【答案解析】资本积累约束要求企业在分配收益时,必须按一定比例和基数提取各种公积金。 22.下列( )项目不能用于分派股利。A.盈余公积金 B.资本公积 C.税后利润 D.上年未分配利润 【正确答案】B 【答案解析】按资本保全约束的规定,发放股利不能用资本(包括实收资本或股本和资本公积)发放股利,只能来源 于企业当期利润或

15、留存收益。 23.某公司以发放债券的方式支付股利,属于( ) 。A.现金股利 B.财产股利 C.负债股利 D.股票股利 【正确答案】C 【答案解析】以发放公司债券的方式支付股利属于负债股利;如果是以公司拥有的其他公司的有价证券支付股利则属 于财产股利。 24.在( )的股票交易,其交易价格会下降。A.股利宣告日 B.股权登记日 C.除息日 D.股利支付日 【正确答案】C 【答案解析】除息日之前交易的股票价格包含应得的股利在内。除息日的股票交易为无息交易,其交易价格可能下降。25.下列有关股票分割表述正确的是( ) 。A.股票分割的结果会使股数增加,股东权益增加 B.股票分割的结果有可能会使负债

16、比重降低 C.股票分割会使每股市价降低 D.股票分割不影响股票面值 【正确答案】C 【答案解析】股票分割又称拆股,即将一股股票拆分成多股股票的行为,会使股票数量增加,每股面值下降,由于股 数增加,进而会引起每股收益下降、每股市价下降,但是资产总额、负债总额、股东权益总额以及股东权益内部结构 均不受影响,所以股票分割对公司的资本结构和股东权益不会产生任何影响。所以选项 A、B、D 错误,选项 C 正确。26.公司以股票形式发放股利,可能带来的结果是( )。 A.引起公司资产减少 B.引起公司负债减少 C.引起股东权益内部结构变化 D.引起股东权益与负债同时变化 【正确答案】C 【答案解析】股票股利对公司来说,并没有现金流出企业,也不会导致公司的财产减少,而只是将公司的留存收益转 化为股本。但股票股利会增加流通在外的股票数量,同时降低股票的每股价值,它不会改变公司股东权益总额,但会 改变股东权益的构成。 27.下

展开阅读全文
相关资源
正为您匹配相似的精品文档
相关搜索

最新文档


当前位置:首页 > 法律文献 > 综合/其它

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号