招聘新员工的条件

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1、招聘新员工的条件1、传菜员、传菜员(1)身体健康,五官端正,身高:男 165-175 厘米,女 158-170 厘米,年龄在 18-22 周岁。(2)具有初中以上或职高文化水平。(3)身份证等必要证件齐全并热爱餐饮工作。2、服务员、服务员(1)身体健康,五官端正,身材匀称,身高:女 160-170 厘米,男 165-175 厘米,年龄在 18-22 周岁。(2)具有高中、职高、中专或高职、大专毕业文化水平。(3)有曾在大型餐饮企业工作一年以上经历的优先考虑。(4)身份证等必要证件齐全并热爱餐厅服务员工作。3、领位、领位(1)身体健康,五官端正,身材匀称,气质好,只限女性,身高在165-170

2、厘米,年龄在 18-25 周岁。(2)具有高中、职高、中专或高职、大专毕业文化水平。(3)有曾在大型餐饮企业工作一年以上经历的优先考虑。(4)身份证等必要证件齐全并热爱领位工作。4、厨工、厨工(1)身身健康,五官端正,身高:男 165 厘米以上,女 160 厘米以上,年龄在 18-20 周岁。(2)具有初中以上文化水平。(3)身份证等证件齐全并热爱本职工作。新员工面试提问1、为什么来我店应聘?你对餐饮业有什么认识?2、你的年龄多大?身高多少?身体状况怎样?3、你和同学或同事怎样相处?4、你到本餐厅来想做哪个岗位工作?5、你对工作中的困难有何思想准备?6、你的理想是什么?怎样实现?7、你曾经做过什么工作?为什么不做了?8、你的家庭情况怎样?家长支持你做餐饮工作吗?9、如果分配的工作不是你想去的岗位,你是什么态度?10、如果面试合格,你想到过分配的岗位不合适吗?你怎样打算?

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