职业病危害监测与评价管理制度

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1、职业病危害监测与评价管理制度职业病危害监测与评价管理制度一、目的一、目的为了做好公司职业卫生监测工作，为提高对工作场所职业病危害因素识别 能力，有效控制工作场所职业病危害因素的浓度 ，确保其符合国家直接接触限 值要求，以达到控制职业病危害的风险，有效预防治病危害的发生，切实保证 员工的身体健康，根据中华人民共和国职业病防治法 、 中华人民共和国劳 动法 、 中华人民共和国安全生产法 、使用有毒物品作业场所劳动保护条例等相 关法律的规定，特制定本制度。 二、组织机构及责任范围 （一） 公司设立职业病防治领导小组及职业危害因素检测小组 1、职业病防治领导小组： 组 长：总经理 副组长：负责安全生产

2、的企业负责人及各部室部长 组 员：企业安全员、各车间主任及副主任、各班组班组长、各工序工段长 2、职业危害因素监测小组 组 长：各接害车间主任 副组长：各接害车间副主任和班组长及各工序工段长 组 员：由职业危害小组自行任命（二）职责范围（二）职责范围1、职业病防止小组的指责范围负责组织和监督职业危害小组的日常监测工作，并对职业危害小组日常监测工作进行指1 导。职业病防治小组负责每年委托具备法定资质的职业卫生技术服务机构对公司的日常监测2 活动进行评价。职业病防治小组负责委托具备法定资质的职业卫生技术服务机构对公司的作业场所危害3 因素进行每三年一次的作业场所职业危害因素现状评价。职业病防止小组

3、负责员工进行入岗前、在岗期间、离岗的职业健康体检，并4建立员工职业健康档案，永久保存；负责在员工离职后为其免费复印职业健康 档案。职业病防治小组负责组织职业危害因素小组组员的培训工作（包括内部培训5和外派学习） 。职业病防治小组应对工艺变革，设备跟新、法律变更所带来的职业危害因素6监测方法和手段的变化进行及时的更新。 2 职业危害因素监测小组职责负责使用相应的设备仪器按照规定的时间和地点，使用规定的方法对作业场1所的职业危害因素进行日常监测。对日常的监测结果准确如实记录，并整理成册，建立本公司的日常职业危害2因素监测档案，妥善保管。对职业危害因素日常监测结果超标或者异常情况及时上报上级领导并通

4、知作3业场所的接害员工采取相应的防护措施。负责对监测仪器设备的维护和保养，仪器设备异常或者损坏的及时报修。4三相关术语与定义三相关术语与定义1、职业病：在本公司工作的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物质和 其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 2、职业危害因素：是指在生产过程中与职业生命有关的、并对职业人群健康产 生直接或潜在不良影响的环境危害因素。包括生产工艺过程、劳动过程和生产 环境等方面的有害因素。 3、作业场所职业危害监测：是指对存在职业危害因素（粉尘、噪声、高温、有 害气体、有毒溶剂、紫外辐射等危害性因素）的作业场所按照规定的周期、步 骤、方法进行的检测。四、职业病危害因素检

5、点点的设立和监测周期的确定四、职业病危害因素检点点的设立和监测周期的确定（一）设立的依据、原则与机构 1、法律、法规依据GBZ159-2004中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所空气中有害物质监测的采样规范GBZ189.9-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所物理因素测量手传振动GBZ189.8-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所物理因素测量第8 部分：噪声GBZ189.7-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所物理因素测量第7 部分：高温GBZ189.6-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所物理因素测量紫外辐射GBZ192.1-2007中户

6、人民共和国国家职业卫生标注：工作场所空气中粉尘测定第 1 部分：总粉尘浓度GBZ192.2-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所空气中粉尘测定第 2 部分：呼吸性粉尘浓度GBZ192.3-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所空气中粉尘测定第 3 部分：粉尘分散度GBZ2.1-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所有害因素职业接触限值第 1 部分：化学有害因素GBZ2.1-2007中户人民共和国国家职业卫生标注：工作场所有害因素职业接触限值第 2 部分：物理因素 2、设立原则符合相关法律法规的规定1符合本公司的实际情况2能够保障本公司人员的职业健康3能够很好的在

7、日常工作中得到执行43、设立的机构 职业危害的监测地点由公司的职业病领导小组、职业危害因素监测小组、作业 场所接害员工与具有资质的检验结构共同确定。 （二） 、检验周期的确定 1、公司日常监测周期确定、一般性职业危害因素（粉尘、高温、紫外辐射、手传振动等）每年检测不1少于 1 次、噪声检测周期为一周 1 次2、高度有害物质（有机溶剂、有害气体等）应每月检测 1 次3、特殊情况（局部场所或短时间内危害浓度限值超标，危害正常生产）应进4行应急检测、对于监测结果不符合国家职业卫生接触限值的监测地点或岗位，应当适当5增加监测次数、根据国家相关法律、法规的变化，及时调整监测的内容和周期，并对监测6方法进

8、行更新 2、出现异常情况确定 当异常情况出现，企业自身不具备检测能力的，应当委托有资质机构进行日常 监测，监测项目包括：、职业卫生服务机构根据公司生产现场情况，确定职业危害监测点，并绘制1职业病危害因素监测点分布示意图。、对于监测见过不符合国家职业卫生接触限值的监测地点或岗位，应当适当2增加监测次数、对生产过程中的职业病危害因素，至少每三年进行一次职业危害现状评价3、当作业场所、工艺过程、设备发生重大变化时，应重新开展辨识评估4、根据国家相关法律、法规的变化，及时调整监测的内容和周期，并对监测5方法进行更新 3、公司的职业病防治小组每年都要对职业病防治技术措施和管理措施至少进行 一次内部检查，

9、对不符合相关要求的措施进行及时调整，并通过各种途径对公 司的职业病防治技术进行更新。五、职业危害因素的种类和防护措施五、职业危害因素的种类和防护措施1、职业危害因素的种类粉尘类：粉尘、烟尘、煤尘、金属尘埃、电气焊烟尘1有毒气体：一氧化碳、二氧化硫、二氧化碳、硫化氢等2有毒物质：油漆、防锈水、各类油脂、稀料、柴油、树脂、三乙胺3噪声：机器设备运行噪声、撞击噪声4高温：中频炉熔化高温、浇注包高温、鳞板机高温、转运包高温、循环冷却5水高温、电气焊高温、铸件高温紫外辐射：电气焊6手传振动：打磨砂轮机震动、气动角磨机震动72 防护措施、粉尘类：佩戴防尘口罩1、有毒气体类：佩戴防毒面罩2、有毒物质：佩戴防

10、腐蚀手套和防毒面罩及防护工作服3、噪声类：佩戴耳塞4、高温类：加强通风加温措施、合理安排劳动时间、盐水补充5、在外辐射：佩戴防护镜、防护工作服6、手传振动：佩戴手套等个人防护用品、更新工艺、改进设备7六、职业危害监测要求及公示六、职业危害监测要求及公示1、监测要求检测人员进入作业现场必须佩戴安全帽、工作服、防护手套、防护眼镜、防1毒面罩等相关防护用品职业危害监测小组和委托的具备资质的卫生技术服务机构根据监测结果，2比对关键相关工作场所有害因素职业接触限值标准作出复合型判定并出具监测 报告，将结果报告与公司职业病防治小组。 2 公示、公司职业病防治小组将每次日常监测结果通报给各监测单位，包括监测

11、地1点、监测项目、监测结果、职业危害接触限值、作业场所职业危害分布、职业 危害因素浓度、监测的方法手段、单项判定、综合判定等、公司职业病防治小组应将委托具备资质的职业危害检查结构的检查结果在2职业健康宣传栏中公示，包括监测地点、监测项目、监测结果、职业危害接触 限值、作业场所职业危害分布、职业危害因素浓度、监测的方法手段、单项判 定、综合判定等七、不符合项的整改七、不符合项的整改1、公司各车间在接收到职业病防治小组的职业危害监测结果后，应及时对不符 合项和作业场所内的所提到的异常情况进行整改。对跑、冒、滴、漏引起的现 场物质超标现象，必须立即采取强有力的整改措施，并责成专人负责处理，及 时消除

12、隐患，并据此展开相关检查，确保无类似的情况存在并采取有力措施确 保类似情况以后不再发生。 2、对车间内部暂时不能整改或整改后也达不到国家标准要求的，所属车间应及 时想上级主管部门进行反映，并督促上级领导部门及时采取相关措施，消除隐 患，保证作业环境。 3、对发现职业病危害因素整改后仍达不到国家标准要求的，职业病防治小组应 及时叫停，进行再次整改，整改不达标不准生产。八、停产检修期间的职业危害管理八、停产检修期间的职业危害管理1、在公司停产维修期间进行密闭空间、受限空间、粉尘、焊接等作业产所作业 时，职业危害监测小组要按照作业许可证的要求及时对作业场所进行职业危害 因素监测和分析。 2、如果作业

13、场所存在异常情况，职业危害监测小组应根据异常情况及时想职业 病防治小组申请增加和调整职业危害监测项目并说明原因，由职业病防治小组 安排临时监测，对作业现场做出准确的判定。九、作业场所职业危害档案与员工职业健康档案的创建与管理九、作业场所职业危害档案与员工职业健康档案的创建与管理1、职业危害监测小组应及时将作业场所或岗位职业危害因素监测结果记录在案 并整理归档，并将此结果报送职业病防治小组。2、职业病防治小组应根据本企业的职业危害情况，定期组织接害员工进行职业 健康体检，并建立员工职业健康档案，永久保存。十、费用的管理规定十、费用的管理规定1、职业病防治小组应制定年度监测计划和监测经费预算，财务部门要保证监测 经费的及时到位和实施。 2、职业病防治小组应根据法律法规的要求制定企业的年度职业危害体检计划编 制职业健康检查费用计划，由财务部保障费用的落实和实施。 3、职业危害监测费用和职业健康检查费用列入职业病防治经费开支。十一、制度规定十一、制度规定本规定解释权归职业病防治小组，职业病防治小组每年按照公司的 HSE 流程对 其合规性进行评估修订。十二、生效日期十二、生效日期本制度自颁布之日起生效。有关职业卫生监测的其他规定按照国家现行的职业 卫生法规、标准和公司职业卫生管理制度执行。