北京公开选拔领导干部:面试模拟试题之党务工作类

上传人:飞*** 文档编号:3823583 上传时间:2017-08-12 格式:DOC 页数:2 大小:28KB
返回 下载 相关 举报
北京公开选拔领导干部:面试模拟试题之党务工作类_第1页
第1页 / 共2页
北京公开选拔领导干部:面试模拟试题之党务工作类_第2页
第2页 / 共2页
亲,该文档总共2页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《北京公开选拔领导干部:面试模拟试题之党务工作类》由会员分享,可在线阅读,更多相关《北京公开选拔领导干部:面试模拟试题之党务工作类(2页珍藏版)》请在金锄头文库上搜索。

中央公开遴选考试网http:/ 多年的曲折历史中,找到了一条坚持解放思想、实事求是、与时俱进的独创性的历史经验。自给自足的小生产方式长期占据统治地位,使商品经济的发展先天不足,家庭意识、等级观念、不思进取、封闭保守、小富即安、求稳怕变等思想观念根深蒂固。这就需要中青年干部们解放思想,与时俱进,及时调整、转变思想观念,牢牢把握发展的主动权。二、加强党史学习,继承和发扬优良革命传统。回顾80 多年的历史,艰苦奋斗始终是中国共产党人的精神财富,一如既往,代代传承。但是,近些年来,拜金主义、享乐主义和奢靡之风在领导干部队伍中有滋长蔓延之势,艰苦奋斗的优良作风在一部分领导干部那里被淡忘了,在少数人那里甚至被丢得精光。年轻干部们只有不断地从党的奋斗历史中吸收养份,不断加强自我修养,才能经得起权力、金钱、美色的考验。在当前新的历史条件下,领导干部特别是年轻的领导干部要加强党史学习,了解我党走过的艰难历程,牢固树立艰苦奋斗的思想,磨练艰苦奋斗的意志,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,不断为党和人民创造新的业绩。三、加强党史学习,增强全面建设小康社会的信念。中国共产党从建党时只有十几个党员发展到如今拥有数千万党员;从初创时期的地下状态到建立新中国并长期执政;从刑场上的慷慨 中央公开遴选考试网http:/

展开阅读全文
相关资源
相关搜索

当前位置:首页 > 资格认证/考试 > 人力资源管理师

电脑版 |金锄头文库版权所有
经营许可证:蜀ICP备13022795号 | 川公网安备 51140202000112号