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1、1劳动合同法知识问答劳动合同法知识问答 5050 题及答案题及答案1 1、劳动合同法劳动合同法第一条第一条完善劳动合同制度，明确劳动合完善劳动合同制度，明确劳动合同双方当事人的权利和义务，保护（同双方当事人的权利和义务，保护（ ）的合法权益，构）的合法权益，构建和发展和谐稳定的劳动关系。建和发展和谐稳定的劳动关系。2 2、 劳动合同法劳动合同法第三条第三条订立劳动合同，应当遵守合法、订立劳动合同，应当遵守合法、 （ ） 、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。、平等自愿、协商一致、诚实信用原则。3 3、劳动合同法劳动合同法第七条第七条用人单位自（用人单位自（ ）起即与劳动）起即与劳动者建立劳动关系
2、。者建立劳动关系。4 4、劳动合同法劳动合同法第九条第九条用人单位招用劳动者，（用人单位招用劳动者，（ ）扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提扣押劳动者的居民身份证和其他证件，不得要求劳动者提供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。供担保或者以其他名义向劳动者收取财物。5 5、劳动合同法劳动合同法第十条第十条已经建立劳动关系，未同时订立已经建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起（书面劳动合同的，应当自用工之日起（ ）内订立书面劳）内订立书面劳动合同。动合同。6 6、劳动合同法劳动合同法第十三条第十三条固定期限劳动合同，是指用人固定期限劳动合同，是指用人单位与劳动者
3、约定合同（单位与劳动者约定合同（ ）时间的劳动合同。）时间的劳动合同。27 7、劳动合同法劳动合同法第十九条第十九条劳动合同期限一年以上不满三劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过（年的，试用期不得超过（ ）。）。8 8、劳动合同法劳动合同法第十九条第十九条劳动者在试用期的工资不得低劳动者在试用期的工资不得低于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（于本单位相同岗位最低档工资或者劳动合同约定工资的（ ），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。），并不得低于用人单位所在地的最低工资标准。9 9、劳动合同法劳动合同法第二十八条第二十八条劳动合同被确认无效，劳动劳动合同被确认无效，
4、劳动者已付出劳动的，用人单位（者已付出劳动的，用人单位（ ）向劳动者支付劳动报酬。）向劳动者支付劳动报酬。1010、劳动合同法劳动合同法第三十五条第三十五条变更劳动合同应当采用（变更劳动合同应当采用（ ）形式。）形式。1111、劳动合同法劳动合同法第三十四条第三十四条用人单位发生合并或者分用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同（立等情况，原劳动合同（ ）。1212、劳动合同法劳动合同法第二十九条第二十九条用人单位应当按照劳动合用人单位应当按照劳动合同约定和国家规定，向劳动者（同约定和国家规定，向劳动者（ ）支付劳动报酬。）支付劳动报酬。31313、劳动合同法劳动合同法第三十四条第三十四条用
5、人单位拖欠或者未足额用人单位拖欠或者未足额支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（支付劳动报酬的，劳动者可以依法向当地人民法院申请（ ）。）。1414、劳动合同法劳动合同法第三十二条第三十二条劳动者拒绝用人单位管理劳动者拒绝用人单位管理人员违章指挥、强令冒险作业的，（人员违章指挥、强令冒险作业的，（ ）违反劳动合同。）违反劳动合同。1515、劳动合同法劳动合同法第三十五条第三十五条变更后的劳动合同文本，变更后的劳动合同文本，（ ）。）。1616、劳动合同法第三十七条劳动合同法第三十七条劳动者提前（劳动者提前（ ）以书面）以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。形式通知用人单位，可以
6、解除劳动合同。1717、劳动合同法第三十八条劳动合同法第三十八条用人单位（用人单位（ ），劳动者），劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。1818、劳动合同法第五十条劳动合同法第五十条劳动合同终止后，用人单位劳动合同终止后，用人单位应当在（应当在（ ）内为劳动者办理档案和社会保险关系转移）内为劳动者办理档案和社会保险关系转移手续。手续。1919、劳动合同法第五十一条劳动合同法第五十一条集体合同由（集体合同由（ ）代表）代表4企业职工一方与用人单位订立。企业职工一方与用人单位订立。2020、劳动合同法第五十四条劳动合同法第五十四条劳动行政部
7、门自收到集体劳动行政部门自收到集体合同文本之日起（合同文本之日起（ ）内未提出异议的，集体合同即行）内未提出异议的，集体合同即行生效。生效。2121、劳动合同法第五十四条劳动合同法第五十四条行业性、区域性集体合同行业性、区域性集体合同对当地本行业、本区域的（对当地本行业、本区域的（ ）具有约束力。）具有约束力。2222、劳动合同法第五十五条劳动合同法第五十五条集体合同中劳动报酬和劳集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准（动条件等标准（ ）当地人民政府规定的最低标准。）当地人民政府规定的最低标准。2323、劳动合同法第五十六条劳动合同法第五十六条因（因（ ）集体合同发生争）集体合同发生争议，经协商解
8、决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉议，经协商解决不成的，工会可以依法申请仲裁、提起诉讼。讼。2424、劳动合同法第五十七条劳动合同法第五十七条劳务派遣单位应当依照公劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于（司法的有关规定设立，注册资本不得少于（ ）万元。）万元。2525、劳动合同法第五十八条劳动合同法第五十八条劳务派遣单位与被派遣劳劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，除应当载明动者订立的劳动合同，除应当载明劳动合同法劳动合同法第十七第十七条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以条规定的事项外，还应当载明被派遣劳动者的用工单位以5及派遣期限、（及派遣期限、（
9、 ）等情况。）等情况。2626、劳动合同法第五十八条劳动合同法第五十八条劳务派遣单位应当与被派劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立（遣劳动者订立（ ）年以上的固定期限劳动合同，按月支）年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬。付劳动报酬。2727、劳动合同法第五十九条劳动合同法第五十九条劳务派遣单位派遣劳动者劳务派遣单位派遣劳动者应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。应当与接受以劳务派遣形式用工的单位订立（）。2828、劳动合同法第六十一条劳动合同法第六十一条劳务派遣单位跨地区派遣劳务派遣单位跨地区派遣劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬和劳动条件，按劳动者的，被派遣劳动者享有的劳动报酬
10、和劳动条件，按照（照（ ）的标准执行。）的标准执行。2929、劳动合同法第六十三条劳动合同法第六十三条被派遣劳动者享有与用工被派遣劳动者享有与用工单位的劳动者（单位的劳动者（ ）的权利。）的权利。3030、劳动合同法第六十六条劳动合同法第六十六条劳务派遣一般在（劳务派遣一般在（ ）、）、辅助性、替代性的工作岗位上实施。辅助性、替代性的工作岗位上实施。3131、劳动合同法第六十八条劳动合同法第六十八条非全日制用工，是指以小非全日制用工，是指以小时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时时计酬为主，劳动者在同一用人单位一般平均每日工作时间不超过（间不超过（ ）小时，每周工作时间累计不超过二
11、十四小）小时，每周工作时间累计不超过二十四小6时的用工形式。时的用工形式。3232、劳动合同法第六十九条劳动合同法第六十九条非全日制用工双方当事人非全日制用工双方当事人（ ）。）。3333、劳动合同法第六十九条劳动合同法第六十九条从事非全日制用工的劳动从事非全日制用工的劳动者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，者可以与一个或者一个以上用人单位订立劳动合同；但是，后订立的劳动合同（后订立的劳动合同（ ）先订立的劳动合同的履行。）先订立的劳动合同的履行。3434、劳动合同法第七十条劳动合同法第七十条非全日制用工双方当事人（非全日制用工双方当事人（ ）约定试用期。）约定试用期。3535
12、、劳动合同法第七十三条劳动合同法第七十三条国务院（国务院（ ）行政部门）行政部门负责全国劳动合同制度实施的监督管理。负责全国劳动合同制度实施的监督管理。3636、劳动合同法第七十三条劳动合同法第七十三条县级以上各级人民政府劳县级以上各级人民政府劳动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中，应当动行政部门在劳动合同制度实施的监督管理工作中，应当听取（听取（ ）、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。）、企业方面代表以及有关行业主管部门的意见。3737、劳动合同法第七十四条劳动合同法第七十四条县级以上地方人民政府劳县级以上地方人民政府劳7动行政部门依法对用人单位支付劳动合同约定的（动行政部门依
13、法对用人单位支付劳动合同约定的（ ）和执行最低工资标准的情况进行监督。和执行最低工资标准的情况进行监督。3838、劳动合同法第七十二条劳动合同法第七十二条非全日制用工小时计酬标非全日制用工小时计酬标准不得低于（准不得低于（ ）3939、劳动合同法第七十二条劳动合同法第七十二条非全日制用工劳动报酬结非全日制用工劳动报酬结算支付周期最长不得超过（算支付周期最长不得超过（ ）日。）日。4040、劳动合同法第九十一条劳动合同法第九十一条用人单位招用与其他用人用人单位招用与其他用人单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单单位尚未解除或者终止劳动合同的劳动者，给其他用人单位造成损失的，应当承担（
14、位造成损失的，应当承担（ ）赔偿责任。）赔偿责任。4 41 1、我国、我国继承法继承法第第 3 3 条规定了遗产的范围主要包括哪条规定了遗产的范围主要包括哪些？（至少回答些？（至少回答 2 2 个）个）4 42 2、根据我国、根据我国继承法继承法的规定，遗产继承的方式有哪几的规定，遗产继承的方式有哪几种？（至少回答种？（至少回答 1 1 种）种）4 43 3、我国、我国继承法继承法把法定继承人分为两个顺序，第一顺把法定继承人分为两个顺序，第一顺序是序是 、 、 ，第二顺序是兄弟姐妹、祖父母、外祖父，第二顺序是兄弟姐妹、祖父母、外祖父8母。母。4 44 4、根据我国、根据我国继承法继承法的有关规
15、定，遗嘱的形式主要有的有关规定，遗嘱的形式主要有5 5 种，分别是：种，分别是： 。（至少讲出。（至少讲出 2 2 种）种）4 45 5、根据我国、根据我国继承法继承法的规定，遗产分割时，应当保留的规定，遗产分割时，应当保留胎儿的继承份额，继承份额由胎儿的继承份额，继承份额由 代为保管或行使有关权代为保管或行使有关权利。如果胎儿出生时是死体的，为其保留的份额按照法定利。如果胎儿出生时是死体的，为其保留的份额按照法定继承办理。继承办理。A A、胎儿的父亲、胎儿的父亲 B B、胎儿的母亲、胎儿的母亲 C C、胎儿的父、胎儿的父母双方母双方4 46 6、根据我国、根据我国继承法继承法的规定，对夫妻共同所有财产，的
