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1、20172017 年环保局关于文明行业创建工作的汇报年环保局关于文明行业创建工作的汇报近年来，在市环保局党组、县委、县政府的正确领导下，在省、市、县文明办的精心指导下，我局充分发挥文明单位创建的载体作用，以建设一流队伍、培养一流作风、创建一流业绩为目标，求真务实抓创建，开拓进取谋发展，凝心聚力创一流。2012 年获得*称号，2013 年获得*称号，2014 年获得*称号，先后有 18 人次受到中、省、市、县的表彰。现将我局在省级文明单位创建的主要做法汇报如下：一、狠抓落实，全面强化制度保障（一）组织领导到位。成立了由局长负总责的文明单位创建工作领导小组，制定了文明单位创建工作实施方案 ，明确了
2、创建目标、创建内容，并落实了专人负责、阶段推进、专档管理，从组织机构和人力上保障文明单位创建工作的顺利开展。（二）落实责任到位。在创建工作中，形成了主要领导亲自抓、分管领导具体抓、科室负责人直接抓的责任体系，积极开展活动，规范资料管理，努力提高机关广大领导干部争创意识。（三）检查监督到位。建立了定期检查工作制度和信息反馈制度，加强对各科室、各单位文明单位创建工作的检查，定期听取汇报，做到勤督促、严检查。每月至少开展一次机关环境美化、净化大检查，表彰先进，批评落后，督促整改，及时推广好的经验和做法，提高创建工作的积极性和自觉性。二、提升素能，全面建设一流环保队伍（一）注重学习教育，提升综合素质。
3、学习中，坚持领导带头，率先垂范。建立健全了学习通报等制度，制定了县环保局党组中心组学习计划 ，坚持周一例会学习和双周党支部学习，积极组织干部职工深入学习党章 ，习近平总书记系列重要讲话，十九大会议精神，新环保法等理论知识和业务知识，开展了网络自主选学，投资 8000余元订阅党报党刊和学习书籍，把学习情况纳入机关干部年度考核，不断提高干部综合素质。（二）注重思想建设，促进爱岗敬业。全年开展道德讲堂 7 期，围绕“四德”建设为主线，精心选择先进人物事迹、节俭养德、爱岗敬业等主题内容，大力弘扬社会主旋律。结合环保工作实际，大力推进以“爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众和奉献社会”为主要内容的职业
4、道德建设；结合公民道德建设，认真开展了“讲求诚信，从我做起”活动，深入强化信用观念，增强诚信意识。（三）注重学习典型，激发工作激情。为了树立先进，发挥模范带动作用，制定印发了文明科室、先进个人评选活动方案 ，每年组织开展评选活动，通过自评、互评等环节，着重选优推荐先进典型，有力的促进领导干部干事激情、热情。科室面貌、卫生面貌进一步改善，干部职工热情明显提高，在单位内部形成了比、学、赶、帮、超的文明氛围。（四）注重业务培训，提升岗位本领。全年共组织领导干部参加省市组织的环保业务、环境监察、环境监测等培训 11 期。同时组织重点镇、企业环保专干进行尾矿库管理等环保业务培训。三、优化效能，全面打造一
5、流服务（一）强化跟踪问效。我局在政务中心窗口管理中严格执行并联审批，限时办结等制度，由分管领导亲自坐镇督办，现场办公，职能科室主动提前参与现场服务。全年共受理审批项目和咨询件*件。（二）开展文明服务。我局坚持提高服务标准，狠抓限时承诺、微笑服务。各科室、单位坚持文明办公，遵守诚信守则；干部职工坚持挂牌上岗，做到了仪表端庄、举止文明、用语文明。（三）狠抓制度建设。我局从文明上网、文明礼仪、勤俭节约等方面，完善出台规章制度汇编，共整理党内生活制度、机关工作制度、优化服务制度、内部管理制度四大类四十六小项，明确了岗位职责和工作流程，保证了各项工作程序化、规范化、标准化。（四）注重社情民意。多形式多渠
6、道征求意见和建议，在县城集中开展了 2 次群众满意度调查，随机采集 300 个各界人士的电话号码，对我局的工作进行测评。对群众反馈的意见建议，及时收集汇总，制定和落实整改措施，取得了较好工作成效，得到社会各界的广泛好评。四、亮点突出，全面强化一流机关建设我局坚持把创建优美、整洁的工作环境作为创建的一项重要重点工作来抓。近年来，多次被评为市级园林单位。今年，更加注重打造机关环境，设立了宣传栏，将“三严三实”等党中央最新精神放在醒目位置，并在每一层楼悬挂廉政警示宣传牌，使干部职工能够牢记宗旨，不忘本色；为便民利民，设立了公示牌，及时更新领导干部的姓名、电话、去向；统一购买了 96 盆花卉，在每一层
7、楼放置 9 盆，保证四季常绿，环境宜人；在办公自动化建设方面，购置了 9 台电脑，建立自己的门户网站，确定了网络管理员；我局更注重对干部职工的关心关怀，购买了 400 余册各类书籍，方便职工随时“充电” 。五、反腐倡廉，全面促进一流干部作风（一）落实工作责任。制定了党风廉政建设和反腐败工作安排意见 ，把党风、政风、行风作为学习培训的重要内容，召开专题会议进行研究部署。局党支部书记与局各科室、环境监察大队、监测站签订党风廉政目标责任书 ，明确了每个环节，每个阶段的具体工作，建立了“一级抓一级，层层抓落实”的党风廉政建设管理机制。在排污收费、建设项目审批等重大事项决议过程中，坚持集体讨论研究。同时
8、，在局班子成员中增设纪检组长职务，强化监察职能作用发挥。（二）广泛开展经常性教育。在广大党员干部中开展以理想信念教育和党风党纪教育为重点的学习活动，学习传达上级有关加强党风廉政建设和反腐倡廉工作文件，组织观看缉毒 、 两当兵变等各类影片。同时，局党组书记采用集中谈话、个别谈话的形式，对全局领导干部开展了廉政谈话，提高了全员防微杜渐能力。（三）强化廉洁意识。召开了党员双评议和民主生活会，通过批评与自我批评，不断查找问题并进行整改，提高了全体干部职工的廉洁意识。截至目前，我局没有发生因干部职工违纪违法行为而受到法纪处分的人和事，没有因行政许可和行政处罚程序不符而引起的行政复议和行政诉讼案件。六、立
9、足实际，全面践行“三严三实”（一）坚持抓活动开展，注重工作实效。制定了专项实施方案，将局班子成员及各科室、单位负责人纳入专题教育范围。局党支部书记亲自组织开展专题辅导，并组织开展了 4 次学习讨论，撰写了心得体会。今年 1 月 20 日，我局成功召开了专题民主生活会，邀请到县级领导参会指导，会上局班子成员敢于动真碰硬，互相提出批评意见，并就存在的问题制定了整改台账。 （二）坚持联系实际，注重解决问题。结合环保中心工作，加强精准扶贫，做到两手抓、两促进。结对帮扶村，我局副局长任第一书记，成立包扶工作组，走访调研，全面掌握村容村貌、自然经济条件、贫困原因等。制定了*村扶贫计划 、帮扶工作台账，明确
10、了全局领导干部帮扶的 89 户贫困户人员及发展 5年规划。截至目前，为该村争取到水源地保护项目资金*万元，联系农技中心、畜牧中心传授产业技术知识*次。同时，在春节前夕，为*名特困户送温暖，献爱心，每户发放现金*元，一袋米，一袋面，一桶油，两床棉被。（三）坚持抓好载体活动，提升干部凝聚力。我局将专题教育与日常活动有机结合，全面丰富干部职工文化生活。开展了河道垃圾清理，爬山、赛龙舟、公路自行车赛等活动；在节假日前，开展猜灯谜、乒乓球、羽毛球等活动；结合支部活动，开展了世界环境宣传月、春节前走访慰问退休老干部、演讲比赛等活动。文明单位创建无终点，今后，我局将以此次检查工作为契机，扎实工作、勇于创新，谱写*环保工作新篇章。
