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1、1石羊小学学校工作管理制度石羊小学学校工作管理制度为了加强我校管理规范化，全面贯彻教育方针，全面提高教育教学质量，结合我校实际，制定本制度。一、一、机构设置及职责分工。机构设置及职责分工。（一） 机构设置：学校内设党支部书记、校长、教导主任、教育专干、后勤主任（兼工会小组长） 、团支部书记（兼大队辅导员） 、教研组长、班主任、科任教师等。（二） 职责分工：1、 校长全面负责学校行政及管理工作。2、 教导主任协助校长领导学校教育工作，主持围绕教学工作开展各项工作。3、 “两基”专干协助校长领导管理学校行政工作。分管 “两基”工作， 4、 后勤主任主抓校产、财经管理、后勤服务及工会工作。5、 团支
2、部书记主主抓团队工作，负责少先队辅导工作及德育、体育、卫生、安全工作。6、 教研组长主抓教育教学研究工作。7、 班主任及科任教师全面具体管理班集体，开展班级工作，搞好班级教育教学工作。（三）由校长、教导主任、后勤主任、 “两基”专干、大队辅导员组成行政机构，研究学校重大事项及初步决定意见。学校行政服从党支部的领导。（四）由行政人员及及教师代表组成校委会，研究决定学校重大事项。二、二、学校管理学校管理1、 贯彻执行国家的教育方针，执行教育法令法规和教育行政部门的指示、规定，遵循教育规律，提高教育质量。2、 按“分级管理，分工负责”的原则，在当地政府及教育主管部门的领导下开展工作。23、 尊重教师
3、的民主权利，听取教师对学校工作的意见、建议。4、 定期召开行政会，教代会，教职工大会及民主生活会，切实掌握学校工作动态，让学校工作顺利开展。5、 制定学校远景规划学期计划，使学校工作有目标地健康发展。6、 组织教师参加各种培训、进修、学习及实践等活动。三、三、教育教学管理教育教学管理1、学校教育教学工作在校长领导下由教导处组织和领导全部教学和教务日常组织管理工作。2、贯彻执行教育方针，按教育规律办学，负责对全体人员的考核。做到每学期有计划，各项活动有安排，定期有检查，期末有总结，保障计划全面完成。3、认真落实上级教育行政部门和学校制定的各项规章制度。4、课程表排编合理、科学，做好代课调课工作，
4、保证正常教学秩序。5、合理安排期中、期末复习，组织好期中、期末和毕业升学考试，做好制卷、阅卷、评分、总结等工作。6、领导远教室、实验室、图书室等工作。7、强化教学管理，加强对教师的过程性和终结性考核，做好教师业务档案建设。四、四、教师管理：教师管理：1、 严格执行量化积分考核。2、 按国家有关规定实行教师资格、职务、聘任制度，建立、健全业务考核档案。3、 加强思想政治教育、职业道德教育，严格执行政治、业务学习制度，树立敬业精神。4、 严格执行奖惩制度，充分调动教师工作积极性。凡有下列情况之一的，学校给予奖励积分：（1） 、工作突出，受上级表彰的；（2） 、全期出满勤的；（3） 、参加或辅导学生
5、参加上级组织的活动、竞赛获奖的；3（4） 、教研论文获奖的；（5） 、积极参加或组织各种活动表现突出的；（6） 、所教班级表现优秀受上级表彰的；（7） 、单项工作突出受上级表彰的。凡有下列情况之一的，学校给予惩罚（扣积分）：（1） 、因师德、师风或其它原因受上级处分的；（2） 、体罚或变相体罚学生造成不良影响的；（3） 、工作作风散漫，工作日打牌赌博，有损教师形象的；（4） 、工作懈怠造成安全事故的；（5） 、不按时完成或拒不完成交办任务,不认真履行职责，不按常规教学，无视学校纪律的；（6） 、所教班级班风极差，成绩低劣的；（7） 、辅导学生参加各类竞赛成绩特别滞后的；（8） 、财产管理不当，
6、造成公共财物损失的；5、 加强教师继续教育，全面提高教师综合素质。五、五、学生管理学生管理1、 凡我服务半径内适龄儿童，必须按时到校接受教育，确保“两基”工作稳步推进。2、 将德育工作摆在重要位置，教书育人，管理育人，服务育人。3、 加强正面教育，肯定学生成绩和进步，指出缺点和不足，不得讽刺挖苦、粗暴压服、体罚和变相体罚学生。4、 面向全体学生，重视学生个性差异，坚持因材施教，充分发挥学生主体作用，重视基础知识教学和基本技能训练，激发学生学习兴趣，培养正确的学习方法与学习习惯。5、 加强体育、美育及劳动教育。6、 组织参加课外活动、校外活动及社会生活实践。7、 组织学生参加各类健康的竞赛。8、
7、 对品学兼优的学生给予奖励、表彰，对犯错误的学生给予批评教育，对极少数错误较严重且屡教不改的学生可给予警告、严重警告或记过处分。4六、六、校产管理校产管理1、 校产管理由后勤人员具体负责，每学期对校产分项目、金额、折价以及使用范围进行造册登记。2、 明确相关财产专人负责保管和清理。3、 严格执行“损坏财物要赔偿”的制度，对有意进行破坏者，从重处罚。4、 对借用学校财产、仪器、图书的，要进行登记，并按期归还。严禁长期借用。5、 实行教室课桌凳分班承包管理制度，学期一开始，学校财务人员要将教室门窗、桌凳的数量及好坏程度承包给班主任，如有损坏，直接找承包人班主任负责。6、 教师宿舍财产承包给宿舍教师
8、，教师必须对本宿舍中财产严加保管，如有损坏或遗失，必须赔偿。7、 寒、暑假或节假日行政人员轮班护校，同时必须明确专人护校，在此期间，如造成校产被盗或损失，要责成赔偿。8、七、七、安全、卫生管理安全、卫生管理1、 成立安全、卫生领导小组，由校长任组长，其它行政人员及各班班主任为成员。领导小组下设办公室，由大队辅导员具体抓该项工作。2、 定期对学校进行安全排查，确保师生生命及校产安全。3、 培养学生良好的卫生习惯，实行清洁卫生每天一小扫，每周一大扫制度。4、 加强安全、卫生督查力度，对学校内影响学生安全、健康的学习、生活、劳动、环境、食品等方面的卫生和传染病防治工作实行安全、卫生监督。5、 加强食堂工作管理力度，杜绝食品卫生事件的发生。6、 安全、卫生将纳入积分考核的内容，作为评优、评先的条件之一。八、八、本制度自宣布之日起执行。本制度自宣布之日起执行。5旺草镇石羊小学 2011 年 9 月 1 日
