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1、药学部主任及副主任工作职责药学部主任及副主任工作职责一、在院长领导下，负责药学部的全面工作。制定药学部工作规划，组织实施，经常 督促检查，按期总结汇报。 二、拟订药材预算、采购计划，经院长批准后组织实施。 三、组织领导药品调配与制剂工作，指导或亲自参加复杂的药品调配和制剂，保证配 发的药品质量合格。 四、督促和检查毒、麻、精神及贵重药品的使用、管理以及药品检验鉴定工作，领导 所属人员认真贯彻执行各项规章制度和技术操作规程，确保安全，严防差错事故。 五、经常深入科室，了解临床科室需要，征求意见，主动供应。组织药剂人员积极配 合危重病人抢救。开展临床药学工作。 六、督促检查各科室的药品使用及管理情
2、况。 七、领导本科人员的政治业务学习，定期进行技术考核，提出晋升、调动、奖惩的意 见。 八、组织开展科学研究。 九、组织及领导实习和进修人员的带教和技术指导工作。 十、组织实施药品的登记、统计工作。 十一、确定各科人员岗位轮转和值班。 十二、副主任协助主任负责相应的工作。主任药师（中西）工作职责主任药师（中西）工作职责一、在科主任领导下指导本科各项技术工作。 二、指导复杂的药剂调剂和制剂生产，保证配发的药品质量合格，安全有效。 三、督促检查毒、麻、精神药品；贵重药品使用管理以及药品检验鉴定工作。 四、经常深入临床科室，了解用药情况，征求用药意见，介绍新药，参加院内疑难病 例大会及病例讨论。 五
3、、开展科学研究，配合临床开展新剂型、新制剂、新技术。 六、担负教学工作，指导进修生、实习生学习。做好科内各级人员技术考核和业务学 习，不断提高业务水平。副主任药师（中西）工作职责副主任药师（中西）工作职责一、在科主任领导和主任药师指导下进行工作。 二、负责指导本科技术人员对药品调剂，制剂和配液工作。 三、负责药品质量体系建设、保证药品质量符合药典规定。 四、组织参加科学研究和技术革新，配合临床研究，了解使用效果，征求意见，改进 剂型，提高疗效。 五、检查毒、麻、精神药品，贵重药品和其他药品的使用，管理情况，发现问题及时 处理汇报。 六、担任教学和进修，实习人员的培训，指导本室技术人员的业务学习
4、。药师（中西）工作职责药师（中西）工作职责一、在科主任领导和主管药师指导下进行工作。 二、指导和参加药品调剂、制剂工作，认真执行各项规章制度和技术操作规程，严防 差错事故。三、负责药品使用保养，保证药品质量符合药典规定。 四、参加科学研究和技术革新，配合临床，了解使用效果及不良反应报告，征求意见， 改进工作，并经常向科室介绍新药知识。 五、检查毒麻药精神药品，贵重药品和其他药品的使用管理情况，发现问题及时研究 处理，并向上级报告。 六、担任教学和进修，实习人员的培训，指导药士的业务学习和工作。药士（中西）工作职责药士（中西）工作职责一、在药师的指导下工作。 二、按照分工，进行处方调配工作，负责
5、药品的预算，请领、分发、保管、采购、报 销、回收、下送、登记、统计和药品制剂与处方调配等工作。 三、经常检查和校正硬件设备运行情况。药学部工作制度药学部工作制度一、在院领导的领导下，按照药品管理法及其实施细则等有关规定担负供应、监 督、检查本院所各临床科室治疗和教学、科研药品的供应及合理使用，确保药品质量和安 全。 二、根据医疗和科研需要，遵守药品采购制度及上级有关规定，按照医院基本用药 目录 （医院处方集）采购药品，编制药品采购计划，做好药品保管、供应工作。严禁采购 “三无产品” ，即无注册商标、无批准文号、无厂牌的药品，确保药品质量，做好药品保管、 储存和供应工作。 三、严格执行操作规程。
6、按照处方管理办法 ，及时准确地调剂处方，坚持发药核对 制度，认真审查处方。对违反规定乱开处方、滥用药品的情况，调剂人员有权拒绝调配。 发药时需向病人交代用法及注意事项，避免错服、误服。处方及制剂登记单须双人签字 （实习、进修人员无签字权） ；药品出入库须认真检查和验收；药品分装须核对登记，避免 发生差错，做好处方点评工作。 四、加强药品质量管理，建立健全药品监督、检查制度和药品质量控制系统，购进药 品经常进行质量监测，发现问题及时处理；原料药应根据需要做必要的检验，保证临床用 药安全有效。 五、加强药品管理，严格执行医疗用毒性药品、麻醉药品及精神药品管理的各项规定， 认真执行药品、材料消耗统计
7、结账制度，每月盘点，保证账物相符并及时上报。 六、对委托加工的制剂及本院制剂，要取得有关证照，严格质量控制，仅限本院临床 使用，不得供应其他单位使用。 七、积极开展临床药学工作。作好药事服务，深入临床，主动配合危重病人的抢救工 作，做好用药咨询，搞好合理用药，认真落实药品不良反应监测报告制度，协助临床遴选 药物。药库要做好药学信息资料的整理和传递工作，建立和维护药品数据库。 八、加强药价管理，认真执行物价政策，各种药品应做到明码标价。药剂工作中各项 统计数字需有登记，并做出对比分析，按有关部门要求统计上报。 九、认真执行计量法，定期校验天平、量具仪器等计量器具，并有校验记录，为确保 药品质量，
8、未取得合格证的计量器具不得继续使用。 十、做好科内专业人员继续教育及新毕业生的教育工作，组织专业人员运用药学新理 论新知识，进行科学研究，开展新制剂、新技术的研究。 十一、做好药学院校学生的实习、教学及进修人员工作，指定专人负责，各组共同承 担，保证实习计划的完成。十二、做好安全工作，认真落实“安全责任书” 。药品质量控制制度药品质量控制制度一、全院药品统一由药学部管理，各部门和各科室不得自制、自购、自销、代购、代 销一切药品。 二、药学部对药品实行库房和调剂室、配液中心部门管理。 三、调剂室应有计划地请领、储备药品，防止积压、过期。 四、各组执行药品质量验收制度 ，对领入药品验收并逐批检查药
9、品名称、规格、数 量、质量、包装、外观等情况，发现疑问与药库管理人员及时联系处理。 五、药品的有效期要有专人管理，在工作中执行药品有效期管理规定 ，距失效期前 三个月时，填表报科主任。各组组长、药库积极联系退货，防止过期浪费。 六、定期检查药品质量，发现问题及时处理。质量不合格或过期、失效的药品不得发 出。破损、过期药品不能随意销毁，应如实填药品报损单，经科主任、主管院长签字后， 按规定统一销毁。 七、药品按性质、剂型和用途分类保管，定位存放，设有标志。急救药品应设专柜集 中存放，便于应急取用。毒麻药品、精神药品、易燃易爆药品等要按有关规定执行。 八、分装药品的瓶签和药袋必须写明药品名称、剂量
10、、用法、分装日期和有效期。同 包装内不能放两个厂家或两个批号的药品，工作中严格执行药品分装制度 。 九、定期深入科室，了解药品使用管理情况，保证临床基本药品的供应。 十、临床治疗需要购买非常药品时，需填写“购药申请单”交给药库。临时急用药品 经有关领导审批后，由药库及时购买，一般不超过 24 小时。其它新药的“购药申请单” 需经整理汇总后，由院药事管理委员会讨论，审批后方可执行采购。 十一、药品会计在本院财物科和审计人员的指导下，设立各项明细账。各组对所有药 品定期进行盘点、核算及消耗登记、统计，并按要求及时统计上报。 十二、药品价格统一由药库根据山西省物价局的物价规定（包括招标价）执行，药品
11、 调价由药库负责执行。医院自制制剂价格，由药学部提出意见，院里批准上报有关部门审 批后，通知收费部门执行。 十三、药品账目、领药单、制剂记录、制剂检验记录、制剂成品入库单原始数据按日 期整理装订成册，年底打包封存，保管。普通处方保存一年，精神药处方保存二年，医保 病人特殊病例处方保存二年，麻醉处方保存三年，到期后上报主管院长，统一销毁。药品物价制度药品物价制度为严格执行国家有关物价政策，保证药品价格的正常执行，做好药品物价工作，特制 定本制度： 一、药价依据国家规定或山西省物价局的批文及招标文件。 二、药品调价： （一）接到药品调价信息后，由药库物价员（药品采购人员）输入计算机打印药品价 格调
12、价通知单，药库会计、药品会计核对无误后签字。 （二）每张调价通知单上都要注明调价的依据，如“国家物价局颁布的物价信息，某 年某月某日多少期”等。 三、制剂室所配制剂价格，首先报院物价领导小组，批复后按有关规定上报省物价局 批准后执行。四、制剂价格的调价通知，由制剂室会计通知制剂室库管员、各药房、住院处。药剂科计算机系统管理办法药剂科计算机系统管理办法一、药品计算机管理系统主要功能是对全院药库、门诊药房、住院药房、配液中心药 品进行出入、统计管理。各病区的药品价格管理。 二、药品计算机管理系统设专职计算机录入人员（药品会计、药品采购、各组管理人 员） ，凭药品发票调整药品价格、药品入库、请领单据
13、录入、核对、打印凭证等工作。无关 人员严禁进行操作。 三、计算机输入人员进行操作时，密码专人专用，严禁混用密码。输入数据必须准确 及时，定期检查核对数据，确保计算机数据与实际数量相符。 四、工作人员定期做好药品管理字典库的更新和维护工作。包括：药品名称、剂型、 规格、产地、批号、有效期、类别、分类等。 五、药库管理人员，对每种药品的库位编码、存放顺序进行编排，同时对其库存设定 上下限，便于制定采购计划。 六、接到药品调价通知后，及时、准确地调整相应药品价格。 七、充分利用效期报警功能，对快将到期的药品及时发出报警。 八、对库内没有的药品及时删除。 九、定期进行出入库对帐，核查各种药品某时间段内
14、的每一笔出入库数据，做好相关 项目的统计、查询及打印工作。十、在操作和执行过程中遇到问题，及时与计算机工程技 术人员联系。药学研究工作制度药学研究工作制度一、结合临床进行新药开发、药物性质、药品质量药品 ADR、配伍禁忌的研究。 二、围绕合理用药开展药效学、药动学、生物利用度以及药物不良反应等研究。 三、研究工作必须严肃认真，具有科学性和可用性。 四、新药研制过程中要做好文献资料查阅，设计试制方案，指定专人试制，建立完整 试制记录，留样观察备查，并制定技术指标，做好实验记录和小结。 五、新药上临床前需完成一些研究和实验如：急性毒性实验、热源、无菌、刺激性、 过敏、溶解试验，然后上报卫生部门备案
15、。临床试验中要严密观察新药疗效与不良反应。 六、一切样品的检测要按有关规定进行，数据不得随意涂改，必要时可划去重写并签 字。 七、实验中，操作人员不得擅自离开岗位，以免发生意外。 八、一切试剂的配制应登记，标笺清楚，注明品名、浓度和配制日期。 九、开展临床药学工作，积极培养临床药师。制剂室工作制度制剂室工作制度一、根据中国药典及其有关制剂规范，结合本单位的技术条件与设备情况，按照 本科技术操作规程负责配制本院的所需各种制剂。 二、本室制剂工作人员，应根据中国药典及有关制剂规范，结合具体条件，拟定 各种制剂的操作方法，经科主任批准，订出操作规程。 三、研配制剂，坚持自用原则，不得流入市场，坚持按
16、规定报批品种，并按审批标准 配制制剂。 四、制剂所用的原料、溶酶、附加剂等，均需符合药用标准。化学试剂未经验证符合 供药用标准的不得使用。五、配制制剂前，需填写制剂单并经复核，配制时必须二人仔细查对药品名称、称量、 容量。严禁估量取药。配制过程要详细记录，并由每个工序负责人签字，以示负责。所配 各种制剂，必须在 6 小时内按要求灭菌。 六、本室所配各种灭菌制剂，除澄明度由本室专人检查外，其他各项检查（热原检查， 含量测定等）均送药检室，检验合格后，方可用于临床。同批量同品种制剂，如分两锅灭 菌，则应分别做热原检查。 七、制剂室所用各种仪器、滤材、用具等，其质量除应符合注射剂及该项灭菌制剂的 要求外，处理方法应严格按照操作规程进行。 八、配制制剂时，必须及时填写各种记录、报表，保证各种数据真实准确、有关技术 材料完善并留档备案。 九、制剂室工作人员，必须树立无菌观念，经常保持室内及个人卫生。配置制剂时， 必须更换消毒工作衣、帽、口罩、专用鞋，在配置完毕后，做好清场工作。非本室工作人 员，禁止进入无菌室。 十、本室所用的毒、麻药品及配成的制剂，应遵照药品管
