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1、精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 1 / 13人事编制劳动保障工作半年工作总结及打算 年上半年，我县人事编制和劳动保障工作在县委、县政 府的正确领导下，以邓小平理论和“三个代表”重要思想 为指导，坚持以人为本，树立科学发展观，紧紧围绕“两 区两带”发展战略，牢牢把握人事编制和劳动保障工作服 从和服务于县域经济发展的指导思想，坚定不移地把人事 编制和劳动保障工作定位在调动广大干部职工积极性和促 进全县改革发展稳定的大局之中，及时理清工作思路，创 新工作机制，认真履行部门职能，不断深化干部人事制度 改革，切实加强公务员和专业技术人员队伍管理，大胆创 新用人机制和
2、人才培养机制，努力推进了人才资源开发、 劳务输出、就业和再就业工作，巩固了“两个确保” ，扎实 有效开展了劳动监察和劳动执法工作，全力以赴参与支持 企业改革，为顺利完成年初预定目标任务奠定了基础。一、开拓创新，不断规范人事编制工作强化机构编制管理。一是按照省市机关 事业单位机构编制管理办法，在继续实行冻结全县机构编 制的同时，进一步明确了审批权限和工作程序，对于上级 编制部门没有明确设立的事项一律不予研究审批，强化了 编制管理。二是积极推行事业单位法人登记制度，对个法 人事业单位进行年检，并结合编制工作实际，推行并完善 了机关编制管理手册和机构编制管理台帐。三是根据陕西精品文档 2016全新精
3、品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 2 / 13 省机构编制委员会办公室关于贯彻落实严格控制乡镇机 构和人员编制有关问题的通知 ，进一步健全机构编制的约 束机制，积极规范和完善“编制实名制管理” ，按照市编办 和县政府统一要求，会同财政、审计部门，历时近一个月， 完成了对乡镇人员实行实名制管理工作的调查摸底，摸清 了乡镇人员现状，形成了调查报告，及时上报县政府和上 级主管部门。为指导和推进乡镇机构改革，转变工作职能 提供了依据。切实加强公务员队伍管理。我们以颁布 中华人民共和国公务员法为契机，以能力建设为核心， 以创新机制为动力，以改进作风为重点，不断完善国家公 务员管理工作，为公务
4、员法的顺利实施奠定基础。、积极做好公务员法宣传培训工作。 为保证公务员法的顺利实施，进一步提高公务员的法 律素养，我们在组织人劳社保系统学习贯彻和深刻领会 公务员法基本内涵和精神实质的基础上，积极着手制 定学习宣传方案，整合培训力量，开展集中培训工作，以 促使全县公务员都能尽快熟悉掌握公务员法 ，进一步增 强依法行政能力，为年元月公务员法的顺利实施打下 了良好基础。、严把国家公务员进口关。为积极稳妥 地推进过渡录用、分流清退工作，首先我们组织成立了工精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 3 / 13 作领导机构，并先后多次召开专题会议，专门研究部署此 项工作，同
5、时转发了关于严把国家公务员队伍入口关， 坚决清退违规进人工作实施意见的通知和关于组织在 国家公务员岗位上的不具有国家公务员身份人员进行过渡 录用公务员考试通知 ；二是认真组织全县干部职工学习 国家公务员暂行条例 、 国家公务员录用暂行规定 、 陕西省国家公务员录用办法等法律法规及政策性规定， 达到了统一思想，提高认识的目的；三是严格按照过渡录 用政策规定，会同组织部门，联合现场办公，积极组织考 试报名和资格审查工作。目前，报名及资格审查工作已基 本结束。、认真贯彻干部选拔任用工作条例 ， 继续在县直部门中全面推行竞争上岗、公务员轮岗和公务 员年度考核等制度法规，并充分运用考核结果真正使考核 结
6、果与工资、晋升、晋级有机结合，有效地调动了全县公 务员的工作积极性。同时在全县公务员中继续深入开展了 “做人民满意的公务员”教育活动。人事人才资源开发工作取得新的突破。 我们紧紧围绕“两区两带”建设需要，在加大本地人才培 养的同时，认真抓好人才智力引进和人才资源开发工作。 一是我们在积极配合市人事局切实做好专业技术人员继续 教育基地审验工作的基础上，认真组织实施了专业技术人精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 4 / 13 才素质提升工程，加大继续教育培训力度。二是积极推行 新的人事人才资源交流管理机制，进一步配备完善了人才 交流中心服务大厅相关办公设施，健全了
7、信息网络，实现 了人事代理一厅式办公，为我县名大中专毕业生提供了免 费代理服务，同时按照“市场调节就业，政府促进就业， 个人自主择业”的就业方针，并及时通过职介所向大中专 毕业生免费发布各类用工信息，积极为大中专毕业生做好 就业指导工作。三是充分发挥乡土人才作用，促进农村产 业结构调整优化，我们认真研究制定了乡土人才资源开发 管理办法，按照“层层选拔，逐级推荐”的办法，对基层 报送推荐的乡土人才按行业和技术种类筛选分类，确定了 名县级乡土人才，名乡级乡土人才，分别进入县级和乡镇 乡土人才库，其中有名乡土人才获得安康市“杰出乡土人 才”称号。四是大力开展人才引进工作。先后到西安、咸 阳等大专院校
8、，为石泉中学、池河中学、城关中学择优招 聘师范类本科毕业生名。深化干部人事制度改革，切实增强干部 队伍活力。一是严格坚持“凡进必考” ，进一步整合优化人 才资源。为解决县直部门事业单位缺员问题，我们通过公 开报名资格审查、笔试、面试、体检等程序，在纪委监察 部门的全程监督下，为部分县直部门事业单位选调了名工 作人员，从大中专毕业生中招录了名工作人员。由于我们精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 5 / 13 在思想上高度重视，行动上严格要求，程序上严密到位， 操作上阳光透明，使整个选调招录工作规范有序，圆满顺 利，深受广大干部群众好评。二是发挥目标考评激励导向
9、作用，激活干部队伍活力。通过不断总结完善，创新目标 管理责任制考评奖励机制、实施综合目标考评，单项目标 考评和重大贡献目标考核“三管齐下”的分类考核奖励办 法，在年全县千人干部大会上，县委、县政府拿出万元重 奖了年目标责任制考评先进单位和对县域经济发展做出重 大贡献的单位和个人，并将考评结果与干部任用、公务员 考核评优直接挂钩，大大激发了各级各部门的活力，调动 了广大干部干事创业的积极性。三是为大力发展全县畜牧 产业，组织抽调了名在职干部专职从事畜牧生产。四是为 进一步整合全县卫生资源，加强医疗卫生人员队伍管理， 县政府研究决定将个乡镇卫生院工作人员及退休人员收归 县卫生局统一管理。我局经过查
10、阅档案和严格的资格审查 工作，最终审核上划在职人员名、退休人员名，遗属名， 六十年代精减退人员名，月工资总额万元。二、强化措施，全力推进劳动保障各项 工作早安排、早落实，奋力实现工作“开门 红”精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 6 / 13为促使年工作再上新台阶，在春节前， 我们就先后几次召开专题会议对劳务输出、社会保险、劳 动执法等重点工作进行专题研究，详细安排，迅速掌握了 工作主动权。、及早筹划，加强引导，使劳务输出工 作呈现良好的发展势头。首先是今年元月伊始，我们就把 劳务输出工作作为年的一件大事来抓，专门研究部署，在 春节前及时下发了年劳务输出工作安
11、排意见 ，为劳务输 出工作提供了组织保证；其次是利用春节前后务工人员大 量返乡的有利时机，对外出务工人员进行了劳务回访，并 登记造册，健全了管理台帐；第三是成功召开了我县首次 外出务工创业能人新春座谈会。局班子早安排、早谋划、 早准备。局机关干部职工放弃节假日休息，深入村组，组 织动员，于月日，邀请全县近百名务工创业能人和在家位 县级领导、各乡镇书记、镇长及相关部门负责人欢聚一堂， 畅谈、交流务工创业经验，共商劳务发展大计；第四是积 极组织引导，我局从正月初三开始，每天到火车站、汽车 站为外出务工人员搞政策咨询和信息服务，同时加强与铁 路、交通、公安等部门的联系和协作配合，抽调人前往火 车站、
12、汽车站组织引导务工人员外出并为民工外出设置了 专门的车票预订代办点，在车票非常紧张的情况下，帮助 余名外出务工人员购票乘车，使他们早出门、早赚钱。正精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 7 / 13 月初九，县政府明县长带领相关部门负责人及人劳局干部， 前往火车站对外出务工人员进行慰问送行，极大地鼓舞了 外出务工人员。同时，我局挤出资金万余元，印制劳动 者维权手册 、 务工指南等宣传资料近万份，并为外出 务工人员进行免费发放和政策咨询。通过这些有效的措施， 使我县劳务输出工作呈现出了良好的发展态势。截止月底， 全县累计输出人，其中有组织输出人。、认真开展了全县社
13、会保险参保缴费普 查工作。按照省市统一部署和要求，在二月至三月认真开 展了全县社会保险普查工作，共普查各类用人单位户，其 中行政机关单位个，事业单位个，中省驻石单位个，民办 非公有制企业单位个，国有企业户，集体企业户，私营企 业户，其他企业户。通过普查，全面查清了全县社会保险 的状况，发现了存在的问题，为进一步推进我县社会保险 的参保扩面、征收工作奠定了基础。、加大农民工工资清欠工作力度，切实 维护劳动者合法权益。春节前后，组织开展了以“两个确 保”和清欠民工工资为重点的执法大检查，集中对民营企 业和各建筑施工单位进行了重点检查，共为名民工追讨 “血汗钱”万元。全面开展了劳动保障年检工作，共检
14、查 企业户，有效地规范了劳动用工行为，维护了劳动关系的 和谐稳定。精品文档 2016全新精品资料-全新公文范文-全程指导写作 独家原创 8 / 13扎实做好就业再就业工作。一是积极开 展就业培训，推动劳动就业发展。通过积极培育职业培训 市场，指导和加强各社会力量办学机构的职业培训管理， 努力嫁接就业培训、职业介绍一体化的就业培训新机制， 初步形成了以就业培训中心为主，各社会团体和社会力量 办学为辅的就业培训新体系，截止月底，组织各种力量开 展就业培训人，其中再就业培训人，分别完成市局下达人 和人目标任务的；开展技能培训人，完成市局下达人培训 任务的，培训就业率达。二是继续巩固“两个确保” 。我
15、们 及时召集相关企业和企业主管局负责人，先后几次专题研 究基本生活保障事宜，积极筹措下岗职工基本生活保障金， 确保了名下岗职工基本生活费的按时足额发放和社会保险 费的代缴，元至月份共发放基本生活费万元，足额代缴养 老失业和医疗保险费万元。同时确保了名企业离退休人员 基本生活费的按时足额发放。三是以就业援助周活动为契 机，切实做好就业再就业工作。按照全省统一要求，我县 从月日至日举办了大型招聘洽淡会，活动期间，参加现场 招聘洽谈会的单位家，其中本县家，县外家，招聘洽谈会 上提供的岗位个，免费培训机构个，参会人员人，开展政 策咨询人次，报名参加培训人，达成用工意向人，洽谈会 成功招聘人员人，发放各种宣传材料余份。四是积极贯彻 “劳动者自主择业，市场调节就业，政府促进就业”的就
