调度中心三季度工作总结及四季度工作计划

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1、 调度中心三季度工作总结及四季度工作计划2012 年三季度以来,调度室在公司的正确领导下,调度中心严格管理,狠抓落实,紧紧围绕二次创业“艰苦朴素、克难奋进” 和安全生产为中心,严格贯彻落实公司安全生产发展观和多出矿出好矿为主旨,发挥好配合、服务、协调和管理职能,全力为保公司各项经营任务的完成不懈努力。现将调度中心三季度主要工作总结如下:一、采取“三控两管一协调” (即:质量控制、生产控制和安全控制;现场管理、信息管理;组织协调)的方式,高效提升调度日常业务水平。1、规范现场监督,严格原矿质量管理。原矿石质量的控制已成为调度生产管理指导工作中的重点。随着南北露天采区的生产进度和矿石性质的情况,调

2、度中心配强配好现场管理人员,加大钻孔和爆堆矿石质量的动态监控和管理,露天矿生产各环节都有配矿作用,而确定铲装地点、分配和调整其出矿量乃是质量控制的源头和核心,我们采取一对一,一盯一的现场管理办法,分析贫化、损失率产生的原因,并采取切实行之有效的措施加以严格监督,并根据矿石性质进行分堆分存,分堆含金大于 0.2g/t 的矿石 吨,Fe 大于 12%-16%的特低贫矿和矿岩交界极难分出的 1/3 的含铁矿石 吨,组织调验露天矿 吨,井工矿 吨。2、细化料场分存,加强虎口配料管理,扭转等米下锅局面。三季度是生产的黄金季节,随着出矿量的加大原矿库存逐日增加,原有料场只能堆放 20 万吨已不能满足料场标

3、准管理和配矿要求,调度中心会同矿山地测科对料场堆放场地进行了拓宽,实现了各种高品位矿、中品位矿、低贫矿和大块矿的分堆。较好的完成了选矿虎口入料的配矿工作。加强人与人的沟通和岗与岗的联系,密切对坑口现场管理员和车队铲运司机进行动态联系,掌握出矿情况,三个月直进虎口原矿 吨,动态出、入料的控制不但改变了过去配矿等米下锅的局面,而且直进虎口三个月为公司节余矿石倒运费约 元。3、贯彻中心思想,开展德育教育工作,建设一支廉洁自律的队伍。无论计量、化验工作还是调度员对正面指导生产和直接面对客户的利益关系,做好廉洁道德教育工作是我部门工作的又一重点。调度中心根据班组特性始终秉承了“热情服务、准确化验(计量、

4、调度) ”的口号,为客户及厂内其他单位提供准确的数据,为公司树立了一个文明窗口形象。4、克难奋进,全力以赴保销售。三季度铁精粉市场比较疲软,市场需求比较清淡,七月份市场需求开始震荡下行,需求复苏程度明显低于预期、钢价开始新一轮的下行,预计后期销售压力将会使得公司的盈利更加艰难。八月初集团副总主动出击寻求下游市场,同时公司成立了以陈总为组长的保销售领导小组,先后与榆钢、铁业达成合作,两次签单七万吨。调度中心承担着销售的发运和客户的对接,第一时间优化销售流程和派出驻外销售人员,对客户我部门始终遵循 “客户即是上帝”的原则,对拉运司机存在手续不全、延迟到、出厂等问题,我部门员工耐心的给客户讲解如何补

5、办手续需要走哪些流程,得到了客户的一致赞赏。5、提高化验准确度,为企业生产经营搞好服务。化验数据的准确性直接关系到企业的经营效益,三季度以来,化验室在外聘化验工程师的指导下开展了有色金属元素(铜、金、银)的辩证化验方式,从常规性到规范化再到标准化,实现了化验采、制、化作业流程环节的时效性和代表性。第三季度共化验元素 个(其中:流程样 个、地质样 个、自检样 个) 。送出外检样四批,先后分别送样到甘肃地质四队和河西有色金属地勘院复检铁、硫、铜、钴、金、银 86 个元素。根据化验结果对照铁、硫、铜、钴误差均在规定范围之内,针对金的化验差别,化验室主动寻求规范的方法,利用鱼刺分析法通过人、机、料、法

6、、环等方式入手,最终实现了化验数据的可靠性。6、增强服务意识,从大局出发加大组织协调力度,使各项任务的顺利完成。第三季度是全面保证年度完成任务的黄金季节,调度中心加大生产各环节的协调和配合力度,会同主管单位抓时间抢工期将全矿事关生产的头等大事放在第一位,保证了各项任务的超额完成。三季度协调调用工程队生产直接用挖机、破碎锤 次,用时 小时。生产堆浸金矿用挖机 次,用时 小时。基建辅助用挖机 次,用时 小时。横向纵向的协调保障,使我公司各项工作健康发展,高效实现预定目标。7、完善部门安全规章制度,规范安全软件标准化管理,实现日常安全管理的规范化、系统化、标准化。为了便于各班组对安全文件的传达学习,

7、调度中心特将所有电子版及打印版文件分类进行规整,使文件查找更为便捷,每周一的学习更为方便。为使调度安全管理工作更为系统化、规范化、标准化,借公司“安全季度”活动契机,特结合日常工作管理实际,对安全软件进行了增补完善,首先从安全登记卡、危险源辨识、安全排查申报、设备巡点检记录、三级安全教育、互保联保等安全软件着手,统一制定了管理标准;其次在年初修订完善安全规程、制度的基础上继续对部分安全管理制度进行增补、完善,尤其是将“班组安全管理制度”中的班组基本制度作为重点内容进行补充,编写了岗位“手指口述”使今后的班组管理更加系统、规范。以求在今后安全管理中达到“学有教材、管有制度、考有依据”的规范化管理

8、效果。以“ 三季度安全自查自纠”活动为契机,结合各区域现场情况,对各岗位作业环境存在的危险源重新进行排查、整理,活动期间,我部门就室内外设备线路、区域照明、现场安全设施等方面共排查整改安全隐患 24 项,通过各班组对现场危险源点的深入排查,为彻底消除我部门不安全隐患打下了坚实基础。二、四季度调度中心工作要点。1、坚持“安全第一,预防为主 “的原则,科学合理组织生产,抓好矿石调度的安全管理工作。2、严格按照核定生产能力协调组织生产。充分发挥调度职能作用。3、重点加强现场管理,对矿石的质量、含金矿石分类管理,并针对各个堆放矿石点的矿石指标的化验,进一步规范矿石管理制度。加强露天矿的采样、矿石质量的

9、管理,由于露天矿近段时间矿石的变化较大含金矿较突出,因此要及时采样准确掌握矿石的指标,保证矿石质量和含金矿的前期分堆工作。4、虎口配料工作、要积极协调车队做好虎口矿石的入料,充分了解矿石堆放点的指标。做到合理准确的配矿,为公司完成年生产任务做好保障。5、做好冬季防寒防冻工作。6、熟练掌握各个环节调度数据录入,把好关,按规定及时上报信息和做好数据归档工作。7、巩固化验室 2012 年提高化验准确度 QC 成果,要求细心、准确、快捷的做好化验采、制、化工作,为全矿的生产提供可靠依据。8、积极参加公司组织的各类活动,增强调度队伍的整体素质,强化业务知识培训,提高业务技能,提高主人翁精神。9、做好产品的的堆放及销售发运工作。调度中心2012 年 9 月 28 日

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