市委副书记在2010年度全市转作风优环境专项活动总结表彰大会上的讲话

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1、精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 1 / 6市委副书记在 2010 年度全市转作风优环境专项活动总结表彰大会上的讲话一、充分肯定成绩,进一步增强推进作风建设的责任感和紧迫感今年以来,市委、市政府按照省委开展“深化作风建设年”活动的部署要求,把加强作风建设作为推动重点工作落实的重要举措,以密切党群干群关系为核心,以解决“群众办事难、工作推进难”问题为根本,以难题破解、简政放权、治庸治懒、重点项目推进等为重点,深入开展“转作风优环境”专项活动,取得了良好成效,进一步优化了我市的发展软环境,有力促进了今年各项目标任务的完成。一是突出宣传造势,营造了浓厚的社会舆论

2、氛围。以开展”转作风优环境,从我做起”大讨论活动为主线,通过主题鲜明、形式多样、内容丰富的作风教育和廉政教育活动,不断提高广大党员干部参与专项活动的主动性和自觉性,形成了上下联动、城乡齐动、干群互动的良好氛围。开展“转作风优环境,从我做起”主题互动讨论,通过举办征文比赛、举行电视即兴演讲比赛、开设“作风建设大讲坛” 、创建*作风建设网和作风快讯短信平台等形式,组织引导广大党员干部和各界群众,就如何进一步转变干部精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 2 / 6作风、改善发展环境等问题展开深入的互动讨论,在全市上下形成了广泛共识。全市各类报刊、电视、广播、互联网等

3、新闻媒体,通过在重要版面、重要时段开设“转作风优环境,从我做起” 、 “转作风优环境专题报道”等专栏,组织新闻采访团等形式,从不同角度对专项活动进行报道,大力宣传开展专项活动的重大意义、正反典型和特色做法。到目前,市级媒体共刊(播)发各类稿件 862 篇(条) 。专项活动的开展得到了上级和全国各大媒体的肯定和重视,中央、省级新闻媒体和中央.飘浮恶习,共组织明察暗访 1700 多次,对 1047 名机关工作人员进行了效能责任追究,其中 48 人被辞退。在加大查处的同时,探索行之有效的监管之策,重点在 28 个市直部门开展个人工作绩效公开活动,全面推行绩效公开制;积极构建电子政务实时监察体系,对工

4、作作风实施实时评价,全市已有 48 个办事大厅建成窗口实时评价信息平台、设置实时电子评价器,接受办事群众现场评价。在充分肯定成绩的同时,我们也要清醒地看到,我市“转作风优环境”专项活动取得的成效是初步的、阶段性的。从工作进展看,存在着不平衡的问题,一些单位对这次专项活动思想不够重视、措施不够有力、要求不够具体,有的甚至简单应付、走走过场;从干部作风看,一些党员精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 3 / 6干部作风不正、不实的问题仍比较突出,有的精神状态不佳、闯劲不足,有的整天忙于应酬、工作不力,有的不敢直面矛盾、直面问题,有的做事只重形式、不讲效果;从制度建

5、设上看,机关部门行政行为和运作程序还不够规范,工作效率还不够高,工作随意性还比较大,基层群众和企业还有不少意见。对作风建设中存在的这些薄弱环节和问题,我们必须高度重视,深入研究分析,切实采取有力措施加以解决。二、健全长效机制,切实为*经济社会转型发展营造良好环境转变作风是手段,优化发展环境、推动科学发展才是最终目的。要把深化干部作风建设,与“互学互比”活动结合起来,与推动重点工作落实结合起来,与推进机关效能建设结合起来,在巩固深化已有成果的基础上,不断健全完善长效机制,切实为*转型发展提供良好的环境。(一)要营造宽松顺畅的政策环境。政策不优,环境难优;政策不活,经济难活。当前,全市上下正在以“

6、互看互学” 、 “互学互比”活动为抓手兴起大建设大发展热潮,需要我们制定一系列与发展实际相匹配的政策措施,特别是在“六城联创” 、 “双十大工程” 、 “十大项目” 、城建体制改革、国企改革推进过程中,相关政策措施的制定,将在很*度上影响工作的成效。抓政策制定要注重科学,坚持精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 4 / 6与时俱进,不断自我扬弃,缺什么政策补什么政策,创造性地制定与本地经济社会发展实际相适应的相关政策措施,努力消除阻碍经济社会发展的政策“中梗阻” 。抓政策执行要确保到位,雷厉风行,态度坚决,不打折扣,杜绝截留,提倡动脑筋做加法,反对思想僵化做减

7、法。抓政策落实要督查有力,实现督事与督人相协调、查事与考绩相统一、督查与奖惩相挂钩、考核与任用相结合,做到督有目标、查有手段、考有凭据。下一步,市委、市政府将着力构建大督查大考核机制,组建督察专员办公室和考核办,对各项政策措施的落实情况进行定期督导,深入推进市委、市政府各项重要工作的落实。(二)要营造廉洁高效的政务环境。治庸治懒、建设廉洁高效的政务环境是软环境建设的关键,也是加强干部作风建设的关键。当前,我市党员干部队伍的主流是好的。但是也应清醒地看到,政务运行和干部队伍中不作为、慢作为、假作为、乱作为等现象仍然存在。因此,必须出重拳、下猛药,从“便民、廉洁、高效”入手,彻底治理庸政、懒政现象

8、,引导广大党员干部积极进取、敢闯敢试、奋勇争先,努力营造廉洁高效的政务环境。要健全行政问责机制,加大对干部规范行政、依法行政的监督检查力度,对不认真履职、工作推动不力、作风纪律差,无正当理由未能按期完成市委、市政府确定的重要工作等庸懒行为,精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 5 / 6绝不姑息、迁就,做到“有错要问责、无为也要问责” 。要完善网络问政机制,进一步打造*作风网,加强投诉受理平台建设,规范网络预警机制,增强监督功能,进一步畅通群众诉求渠道。(三)要营造规范公正的执法环境。发展需要环境,环境支撑发展。只有坚持依法行政、规范执法,才能创造良好环境,维

9、护经济秩序,促进科学发展。要推进职能转变,按照建设服务型政府的要求,科学合理地定位政府与社会、政府与市场的关系,以继续深化行政管理体制改革、深化行政审批制度改革、规范权力运行为重点,着力健全完善简政放权的体制机制,减少行政管制,切实提效提速,降低公众、企业等从事经济社会活动的成本,促进政府职能向创造良好环境、提供优质公共服务、维护社会公平正义转变。要推进事权下放,加快市级机关事权下放改革步伐,建立健全政府投资工程建设、优化民间投资等制度,切实提效提速,从根本上解决审批环节过多、收费名目过滥、行政效能低下的问题。要推进规范执法,从规范行政行为、加强行政执法监督入手,认真纠正和解决有法不依、执法不

10、公、随意处罚、以罚代管等问题,推动行政执法机关严格执法、公正执法、文明执法。(四)要营造合力破难的攻坚环境。难题破解是检验专项活动成效的一个重要标准,也是衡量群众满意度的一精品文档2016 全新精品资料-全新公文范文 -全程指导写作 独家原创 6 / 6个重要标准。要继续发扬好专项活动中合力破难、全力攻坚的精神和作风,继续加大难题破解力度。对专项活动中已经破解的难题要加大成效巩固力度;对尚未完全破解的难题,要查找症结、抓紧解决;对因法律法规、政策方针以及社会、历史等原因的确无法破解的难题,要认真细致地做好解释和沟通工作。今后一个时期,要把深入基层开展为民办实事、化解干扰基层经济发展环境的因素作为重点,全力破解农村基层碰到的难题。一要做好监督指导村级组织换届工作,确保村级组织换届选举的顺利进行;二要针对阻碍基层经济发展、党员干部作风不正、城市建设、农村违法建筑拆除难、农村改建房审批难等群众反映强烈的热点难点问题,深入开展调研,及。

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