企划部上半年工作总结

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1、1企划部上半年工作总结时光荏苒,转眼间半年一晃而逝。回顾半年来的工作,虽有不足,但整体工作完成的较好。半年以来,企划部坚持不懈把自己的本职工作放在首要位置,按时完成市场营销、策划、营业区域装饰布置、策划设计制作、网站维护管理、报纸编辑、度假村宣传资料设计以及公司相关的文艺宣传公益活动等相关工作。半年来,企划部在活动执行过程中不断成长着,工作效率及质量有较大提高;在与其他部门协作时及时沟通交流,以最大的热诚和付出来完成每一项任务,争取将职能工作完成的尽善至美。企划部工作虽繁杂,却清晰、直观,以下为企划部半年来的工作总结:一、2012 年上半年工作总结1. 做好每一个月、每一个季度的活动促销制定工

2、作每一个月的活动方案基本上实现了针对市场,贴近顾客需求,做到了有的放矢。节庆 活动时间 活动主题3.8妇女节2012 年 3 月 5 日3 月 11日旗袍渐欲迷人眼,时尚追鲜女人节。五月 2012 年 4 月 30-5 月 31 日 “五一小长假,玩转龙湾水上乐园”六月 2012 年 6 月份 六月龙湾,欢乐大巡游端午 2012 年 6 月 22 日24 日 喜庆端午,龙湾“粽”动员谢师宴 2012 年 6 月 9 日8 月 31日同窗数载情,龙湾谢师恩2. 广告的制作与发布2广告制作与投入一直以来都是企划部工作的重点。龙湾广告投入的形式主要有报刊杂志、路牌公交广告、短信群发等方式。半年来,筛

3、选掉了一部分广告效果不明显的媒体,完成了对相关景区广告画面更换,以配合整体夏季营销,加强了户外广告投放的力度。同时增加了以新浪微博为主的网络新型媒体。3. 配合客服部门做好相关会议接待工作日常工作中,我们需要配合客服部门做好会议接待前期的席位卡、接待方案、欢迎卡等一系列制作事宜,在其它部门的通力配合与协助下,完美地完成接待任务。4. 完成了中央七套乡约栏目走进星子的节目录制。2012 年六月艳阳高照,秀美的龙湾温泉广场上却只见人头攒动,笑声不断。6 月 15 日上午,中央七套乡约栏目走进星子龙湾。企划部在其他部门的配合下,顺利完成了节目录制。5. 出版发行龙湾之声报刊 2 期。龙湾之声作为对内

4、发行的刊物,对宣杨龙湾企业文化、传播龙湾特色具有重要意义。上半年,企划部本着精益求精、在保证报刊品质的原则下,发动通讯员及各方力量,成功发行了 2 期龙湾之声 。6. 设计印刷一系列宣传资料龙湾温泉销售手册(大 16K 销售手册包括了龙湾温泉所有的产品结构和产品特点,有效地展示了龙湾温泉文化,是一本详细了解龙湾的资料) ;龙湾温泉夏季宣传折页(以蓝色为基线展示在仲夏的龙湾有哪些特点产品呈现,并能带给一点清爽的夏威夷体验。 ) ;7. 各类优惠卡、龙湾温泉代金券、温泉优惠券、会员卡设计制做。二、2012 年上半年工作中存在的不足1.缺乏专业知识的培养与自我提升目前企划部人员包括我自己,对专业知识

5、人的掌握程度没有达到专业人员水平,虽通过培训与自我学习针对企划部进行自我提高的培养,但提高的速度没有达到公司的期望,作为企划经理我有不可推卸的责任。32.缺乏有效的沟通力按时完成相关工作任务,但是,有时同市场部及各部门缺乏有效沟通,以及更深度的合作和配合。我们进行多次调整修正,效果改善很大。但沟通这一项还是我们部门的缺陷,我们会继续努力改进,加强与其他部门的团结协作,将我村形象打造成九江市乃至全国一流的温泉度假村。共同努力把公司做大、做强,以引领行业的标准来奠基公司品牌的金字招牌。3.企业文化宣传不深入近年来公司快速壮大发展,在企业文化建设宣传,文化内涵和精神理念上,我们企划部做的还不到位,对

6、文化内涵没有根据公司要求进行有效的提炼、宣讲与推广,对此,企划部会加大力度做好企业文化氛围的营造与宣传工作,促进公司健康发展。4.在整合和利用媒体资源方面需进一步加强和完善,网站建设及网络宣传模式没有有效起到宣传我村文化的作用。三、2012 年下半年工作计划1.按时完成下半年的各节假日促销活动,已提前做好伦敦奥运会期间的活动方案。紧紧围绕市场诉求开展一些列广告宣传和促销活动。2.加强同其它兄弟部门的配合与沟通,特别是更一步加深同市场部及相关部门合作。为市场一线人员提供更周到的服务,更准确的市场信息以及更适合市场的促销活动方案。3. 按照年初的广告投放计划,结合我村实际情况及其它促销信息,做好各

7、地的广告投放事宜。加大同报纸媒体的合作广度和深度,加大软性广告及文章的刊登。4.加大公司网站维护更新及网络商品的推广,做到网站内容更新及时准确,信息滞后时间不能超过一个星期。力争做到 1. 新产品更新与产品上市同步。2. 重大新闻随时更新,其他信息做到每周更新一次。3.建设人力资源招聘、员工天地、荣誉榜等网站的相关板块,让员工参与,充分发挥网站的作用。45.企业文化建设:加大企业文化的宣传推广,让公司员工能够通过公司的一些活动,了解公司的企业文化,让公司企业文化深入到每个员工心里。对优秀员工和优秀干部通过报刊、网站、宣传栏等多种形式进行典型宣传,提高员工的积极性、主动性。最后,我希望各兄弟部门能够继续一如既往支持我们企划部的工作,也衷心欢迎大家对我们工作中的不足和失误之处给予指正和帮助,以便在改进的过程中逐步提高和我完善我们自身的水平,同时也是为了为大家做出更好的服务。从而真正把我们的事业做大、做强。

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