《环境、安全、和谐》策划方案

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1、1“环境安全 和谐”活动方案关于开展环境、安全与和谐文化建设月的活动方案为了建设环境先进、安全有保障、劳工关系和谐的工厂,在总公司的号召下,开展“环境、安全与和谐文化”建设月的活动,具体事项如下:一、活动主题和时间安排:活动主题: 环境安全和谐活动时间:2011 年 7 月 6 日10 月 6 日(7 月9 月)二、工作目标: 通过“环境、安全与和谐文化”活动的开展,提高员工的安全环保意识,消除环境与安全隐患,改善环境与安全设施,完善环境与安全管理制度,杜绝环境与安全事故发生;改善劳工关系,推行和谐文化,构建和谐工厂,最大限度减少劳工纠纷事故。三、主要活动计划(安排见附件一):1、行政部负责制

2、作、悬挂环境、安全和和谐文化宣传横幅,营造现场氛围;(具体宣传标语内容及悬挂要求见附件二)2、开展 “排除隐患大行动”活动,要求排查身边的安全隐患,以图片和文字整改方案为申报内容,并动手或组织整改,在 7 月底由部门组织申报“最佳隐患排除能手” ,初评后交本次活动领导小组组织评审,报公司领导审批。本次活动评出“最佳隐患排除能手”7 人,奖励 50 元;(相关要求见附件三)3、组织全员开展环境安全基础知识培训,提高全员环境安全理论知识,规范环境安全管理;(相关要求见附件四)4、组织观看安全生产电影泪的呼唤 ,车间及户外大屏幕滚动播放安全生产宣传片,定时播放有关环境安全的广播;(相关要求见附件五)

3、5、下发环境安全知识宣传手册,内容包括防暑降温基本常识、灭火基本知识、防触电基本知识,并下发防暑药品(藿香正气水等)6、组织员工参加篮球比赛,促进员工之间的交流与互动,创建和谐工厂(已进行) 。7、组织员工参加野外拓展俱乐部,增进员工之间的感情,让员工在工作之余能够得到放松,感受团队的力量(已进行) 。附件一:活动内容及计划安排 附件二:宣传标语内容及悬挂要求附件三:“排除隐患大行动”活动组织方案2附件四:安全基础知识培训组织方案附件五:组织观看泪的呼唤安全生产电影组织方案附件六:组织员工参加篮球比赛附件七:组织员工参加野战俱乐部安全环保中心二一一年七月二日附件一:活动内容及计划安排:序号 活

4、动内容 开展时 间 执行部门 责任人 检查人1 公司召开 “建设月”动员会,布置安排“建设月”活动 7 月 11日 安全环保 中心2 组织员工进行篮球比赛 7 月 1 日 篮球队长 刘晓明3 组织员工进行野外拓展 7 月 2 日7 月 9 日 所有部门4 安全消防设备及安全环保标语 7 月 20日前 安全环保 中心5 组织全员开展安全基础知识 培训 安全环保 中心6 下发安全知识宣传册 7 月 25日 安全环保 中心7 开展“排除隐患大行动”活动 7 月份 各车间主 任 部门副总8 组织观看泪的呼唤安全生产 电影7 月 23日下周六行政部9 组织全员开展安全基础知识 竞赛 7 月 30 安全环

5、保中心 汪小禹10 召开建设月活动总结大会 7 月 31日 安全环保 中心3附件二:宣传标语内容及悬挂要求: 厂房 位置 数量 内容1 号厂房仓库 悬挂在南墙行车轨道 2 事故不难防,重在守规章安全来自警惕,事故处于麻痹安全第一,预防为主2 号厂房电废分厂 悬挂在设备工程部和 安全出口上方 1 安全天天讲,生产有保障2 号厂房塑木分厂 靠近西面的南北两面 2 安全生产,人人有责生产责任大,安全是关键生产必须安全,安全促进生产树立企业安全形象,促进安全文明生产安全在于预防,预防在于重视,重视为了安全我的安全我负责,别人安全我有责3 号厂房塑木分厂 落实安全责任,夯实安全基础东西两侧各一条 2人人

6、讲安全,安全为人人行车 1 落实安全规章制度,强化安全防 范措施吊车下严禁站人,禁止违章操作行吊 2吊起的是责任,注意的是安全五金仓库 1 管理上多一份辛苦,安全上多十 分保障西门保安室门前 展览板 1 高高兴兴上班,平平安安回家附件三:“排除隐患大行动”活动组织方案活动时间和地点:7 月 6 日至 7 月 31 日组织方法:所有部门活动要求:1、各领导要认真组织和动员员工开展“排除隐患大行动” ,要求每位员工结合日常巡检、检修、检查和生产操作中发现的安全隐患,大胆提出自己的整改设想方案,每人发现问题不能小于 1 项;2、员工申报的环境安全隐患问题要以环境安全管理缺陷、现场环境安全设施、保护装

7、置和现场作业环境存在的安全隐患为主;3、员工申报的环境安全隐患要注明(1)存在隐患部位和缺陷(2)可能会造成的不安全因素(3)整改方案和说明(4)整改前的安全隐患图片;4、各部门组织“排除隐患大行动”时,要以高、深、偏、远和环境安全管理盲点4为重点,排查要覆盖要全面,确保横向到边,纵向到底。嘉奖考核:本次活动在 8 月初由部门组织初评 “最佳隐患排除能手” 后申报,本次活动领导小组组织评审,报公司领导审批后。评出“最佳隐患排除能手” 7 人,奖励考核各 50 元。附件四:安全基础知识培训组织方案考试时间和地点:7 月 22 日(周五)14:00,2 号会议室参考人员和组织方法:车间班长及以上人

8、员,各部门经理附件五:组织观看安全生产电影如泪的呼唤 ,车间及户外大屏幕滚动播放安全生产宣传片,定时播放有关环境安全的广播组织观看时间及地点:7 月 23 日,一楼大厅、会议室电影参加人员和组织方法:当班人员,分三批组织观看广播播放时间:每天下午 6 点组织要求:1、各参加观看人员衣着要整洁,进会议室要保持肃静,并将手机调至振动或静音状态,会议室内严禁吸烟;2、参加人员要通过观看泪的呼唤安全生产电影,认真汲取教训,并写岀观后感每个班评选一篇交领导小组。附件四:安全基础知识竞赛组织方案考试时间和地点:7 月 30 日(周六)14:00,1 号会议室参考人员和组织方法:每个班至少 10 人报名考试

9、组织要求:1、试题由活动领导小组拟定,内容包括:公司近年来发生安全事故案例、防暑降温基本常识、灭火基本知识、防触电基本知识和公司安全基础知识;2、本次考试为闭卷考试,由安全环保中心组织,安全活动领导小组成员负责评卷; 3、根据考试成绩评出前 10 名,分别奖励 30 元,针对考试不及格者各部门领导应再次进行培训;4、行政部根据活动领导小组拟定好的试卷负责做好印刷和保密工作。附件六:组织管理人员与车间人员进行篮球比赛(已进行)5比赛时间及地点:7 月 1 日,篮球场参加人员和组织方法:管理队、车间对进行比赛。附件七:组织员工参加野战俱乐部(正在进行)活动时间及地点:丰城市狼牙山庄野战俱乐部参加人员和组织方法:采取自愿报名的形式:分两批进行7 月 2 日:报名参加的车间和仓库的管理人员7 月 9 日:报名参加的办公室管理人员

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