水管站党支部创建“五好”党支部汇报材料 (2)

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1、第 1 页水管站党支部创建“五好”党支部汇报材料吉布库水管站是奇台县水利局水管总站下属的一个基层水管站,水管站下设两个渠首水管所,五个配水计量点,主要业务工作是从吉布库渠首、达板河渠首引水并负责全镇11.3万亩农田灌溉、配水、水费征收、以及各级渠道的防护及维修、灌区各级渠道的新修、设计、施工等工作。水管站管理上实行统一管理,分级负责,推行用水服务承诺制,落实工作责任,公开服务项目。近年来,党支部认真贯彻上级水利工作会议精神,按照“解放思想、实事求是、团结奋斗、开拓进取、改进作风、狠抓落实”的方针和新的治水思路,重实情、讲实话、办实事、求实效、强抓机遇、打牢基础。加大了水资源开发利用、保护、节约

2、的工作力度,充分发挥行业职能作用,围绕农业结构调整,强化灌溉管理,降低灌溉定额,进一步提升了水管单位为国民经济和社会各项事业服务的意识和水平,在各项工作中都取得了较好的成绩,在取得过去优异成绩的基础上,2017年双荣获了“自治州级文明单位”的光荣称号。 吉布库水管站现有在职干部职工28名,职工平均年龄34岁,其中:男职工21人、女职工7人、少数民族职工3人;党支部现有党员12人,全部在职,其中女党员1人,少数民族党员2名。文化程度结构中:有大专文化程度7人,其他均为中专文化程度,在专业技术职称中:第 2 页工程师2人、助理工程师3人、技术员6人、高级工11人、中级工11人,是一支年龄结构年轻化

3、、政治素质强、专业技术力量雄厚的水利职工队伍。水管站自2017年创建州级文明单位以来,为了巩固已有的成绩和争取创建更高一级文明单位和“五个好”党支部,党支部更加注重加强各方面的工作,紧密联系自身实际情况,深化内部管理,建立优质服务体系,党支部及全站职工正处在一个健康文明、开拓创新的工作新局面中。现汇报如下:一、班子建设方面 1、各级领导班子健全,站委会、党支部、精神文明领导小组、纠风领导小组、普法及综合治理领导小组、工、青、妇组织健全。 党支部班子的成立通过党员会议民主选举产生,委员两名,均为大专文化水平,自身思想政治素质高,精通业务工作及思想政治工作。支部定期召开委员会,学习讨论政治材料及党

4、支部开展工作的具体措施,并制定近期内的党员学习安排;同时研究水管站的生产工作中所出现的各类问题,并提出解决方案。 在安排党员及职工的政治学习中,扩大教育内涵,对各项学习有计划、有安排,制定出了详细的奖罚制度:要求每个党员每月要有两篇政治学习笔记,每个职工每月要有一篇政治学习笔记。对学习笔记不全者在年终考核时不能评优评先,缺少三篇以上者年终考核为不合格。对支部举行的集中学习时,无故旷到三次年终考核为不合格。通过学习教育,使广大干部职工牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观、强化了服务意识,职工思想文化素质和业务知识都有明显提高,出现了职工团结、凝聚力强、工作作风扎实的良好氛围。 第 3 页2、党

5、支部与站委会积极配合,对生产工作中出现的各类情况及时研究,共同解决。党支部书记具有大专文化,站长为中专文化程度,高克进同志担任站长一职达11年,有着丰富的管理经验。在生产工作中,站长与支部书记分工明确。站长负责达板河灌区的配水、防洪、水费征收的全面工作,支部书记负责吉布库河灌区的各项工作。领导班子在抓好自己所管辖的闸、所、配水点收费服务站工作的同时,抓好自身建设和班子建设,定期召开党员干部廉洁自律的民主生活会,以条例、准则为标准,从严要求自己,以廉洁自律的规定和廉政规定严格对照检查自己,从根本上解决了刁难群众、吃、拿、卡、要,工作效率不高的行业作风。 为使各项工作落到实处,年初与每位职工签订了

6、工作目标管理责任状,责任状的签订更加有效地提高了每位职工的工作效率及责任感,在年终考核时将依据责任状对每位职工进行考核。 3、建立健全各项制度,严格贯彻执行。根据我支部及水管站工作实际情况,制定完善了各岗位责任制度,人事劳动制度、学习培训制度、请示报告制度、资料上报制度、档案管理制度、汛期管理制度、信息、党风廉政建设制度、“五好”播放室工作制度、播放室卫生制度、渠首防洪引水制度、渠首值班制度等制度职责。 我支部高度重视发挥“工、青、妇”组织的带头作用,建立健全了组织机构并定期讨论研究工、青、妇工作,充分发挥其维护职工、妇女合法权益的作用。 在计划生育工作中严格执行人口政策和计划生育政策,坚持实

7、行计划生育一票否决制,没有违反计划生育和违纪现象,无一起群众投诉事件发生。 第 4 页4、加强宗旨意识教育,建立文明服务公约,坚决克服“三乱四难”和“吃、拿、卡、要”等不良现象,尤其要求全体职工做到以下几点:条例、准则为标准,从严要求自己,以廉洁自律的规定和廉政规定严格对照检查自己,从根本上解决了刁难群众、吃、拿、卡、要,工作效率不高的行业作风。 为使各项工作落到实处,年初与每位职工签订了工作目标管理责任状,责任状的签订更加有效地提高了每位职工的工作效率及责任感,在年终考核时将依据责任状对每位职工进行考核。 3、建立健全各项制度,严格贯彻执行。根据我支部及水管站工作实际情况,制定完善了各岗位责

8、任制度,人事劳动制度、学习培训制度、请示报告制度、资料上报制度、档案管理制度、汛期管理制度、信息、党风廉政建设制度、“五好”播放室工作制度、播放室卫生制度、渠首防洪引水制度、渠首值班制度等制度职责。 我支部高度重视发挥“工、青、妇”组织的带头作用,建立健全了组织机构并定期讨论研究工、青、妇工作,充分发挥其维护职工、妇女合法权益的作用。 在计划生育工作中严格执行人口政策和计划生育政策,坚持实行计划生育一票否决制,没有违反计划生育和违纪现象,无一起群众投诉事件发生。 4、加强宗旨意识教育,建立文明服务公约,坚决克服“三乱四难”和“吃、拿、卡、要”等不良现象,尤其要求全体职工做到以下几点、计划生育目

9、标责任状;与每位党员签订了党员工作责任状。责任状将在职工的年终考核中形成主要依据。严格执行责任状,增强了职工的进取心和紧迫感。 第 5 页二、为农服务方面 1、在实际工作中严格实行“三公开、一监督”制度,即:计划生育目标责任状;与每位党员签订了党员工作责任状。责任状将在职工的年终考核中形成主要依据。严格执行责任状,增强了职工的进取心和紧迫感。 二、为农服务方面 1、在实际工作中严格实行“三公开、一监督”制度,即宣传,这一做法,使我站的水费征收工作较往年有了好的进展,也得到了广大农牧民的赞同。 3、重实情、讲实话、办实事、求实效一直是我支部对党员、职工的思想政治教育工作的重点。为使这一工作更加具

10、体,我站成立了以支部书记为组长,站长、会计、工会主席、各闸点负责人为成员的纠风领导小组,并与全站职工签订纠风责任书,形成上下齐抓共管的局面。为加强纠风工作力度,我支部组织全体党员、职工学习奇台县民主评议行风考核(暂行)办法,宣传纠正行风的重要目的和意义。为了便于群众监督,今年我支部设立监督台1个,设立举报电话1部,共聘请行风义务监督员6位,并积极征求群众意见,对所反映的问题及时解决。 为更加具体的体现为农服务,使水管工作更加顺利,对各类水事纠纷成立了水事纠纷处理小组,2017年全镇共发生水事纠纷24起,全都得到了处理,及时弥补了农牧民的损失。 三、执行政策方面 1、我支部将党章纳入思想政治学习

11、的主要内容,严格要求每位干部、职工从严要求自己,要求党员以条例、准则为标准第 6 页。认真学习党的十六届三中、四中会议精神,学习“三个代表”重要思想,贯彻执行党的方针、政策,及时完成上级所下达的文件要求,积极配合镇党委的工作。以经济建设为中心,以为农服务为宗旨,坚决执行党的路线方针。2017年,我支部配合站委会全部完成了上级所下达的一切任务。 为增强办事透明度,我支部实行政务公开,并自觉接受群众的监督,下发群众调查卷240份,收回229份,满意率达98%。在镇政府召开的人代会中,人大代表无一人提出我站职工的服务态度方面的问题。 2、党风廉政建设关系到党的生死存亡,关系到民心向背,是我们党不断发

12、展壮大的核心内容,抓好党风廉政教育,对于提高单位职工拒腐防变能力、树立廉政意识,更好地服务于水利行业,全心全意服务于广大农牧民群众,将起到很好的推动作用。因此,今年我们结合党风廉政教育月活动,站领导首先高度重视,并对党风廉政教育月的重要意义在动员会上向全体干部职工进行了详细地阐述,要求全体党员、干部、职工在充分认识教育月的主题,明确教育月的要求精神,围绕“学习先进是要求,求真务实是精神,清廉为民是目的”。在活动的开展中,采取抓重点学习和活动内容的方式,脚踏实地的做好单位党风廉政教育的实践工作,把党的先进性体现于现实生活中。 开展干部、职工廉政谈话活动,在活动期间,使每位干部、职工都能充分体会到

13、党风廉政建设的重要性,收到了很好的效果。 每月坚持开展一次民族团结教育活动,吉布库镇是一个多民族的乡镇,民族团结是当前社会稳定的一大重点,我站有三位少数民族职工,开展民族团结教育活动,增强了各位职工的政治责任感。第 7 页四、完成任务方面 各项制度的健全,和严格的落实岗位职责使我支部的各项工作都取得了好的成绩。 为了使防洪抗旱工作落到实处,我站对两个渠首制定了严格的防洪引水制度,规定达板河干渠引水不得超过8.0立方米每秒,吉布库干渠引水不得超过5.0立方米每秒,来水大于规定量时必须及时排洪以免造成水毁损失,当来水小于规定量时,必须用砂袋和麦草将闸缝塞严,将水全部引到渠内,以确保正常的农业灌溉。

14、截止灌溉结束,两渠首共引水5400万方,各配水闸点配水3740万方。到十月底全额收清当年水费。 年初我站对辖区内的干、支渠道及设备的维修、检修作出计划,通过多种渠道,争取到上级水利管理部门的支持,给我镇防渗渠道建设补水泥155吨,共维修总干渠5.05 公里,维修支、斗渠04.2公里,新修防渗渠道10.16公里,进一步提高了渠道的水利用率。 现行农业供水体制是:纠风责任书,形成上下齐抓共管的局面。为加强纠风工作力度,我支部组织全体党员、职工学习奇台县民主评议行风考核(暂行)办法,宣传纠正行风的重要目的和意义。为了便于群众监督,今年我支部设立监督台1个,设立举报电话1部,共聘请行风义务监督员6位,

15、并积极征求群众意见,对所反映的问题及时解决。 为更加具体的体现为农服务,使水管工作更加顺利,对各类水事纠纷成立了水事纠纷处理小组,2017年全镇共发生水事纠纷24起,全都得到了处理,及时弥补了农牧民的损失。 第 8 页三、执行政策方面 1、我支部将党章纳入思想政治学习的主要内容,严格要求每位干部、职工从严要求自己,要求党员以条例、准则为标准。认真学习党的十六届三中、四中会议精神,学习“三个代表”重要思想,贯彻执行党的方针、政策,及时完成上级所下达的文件要求,积极配合镇党委的工作。以经济建设为中心,以为农服务为宗旨,坚决执行党的路线方针。2017年,我支部配合站委会全部完成了上级所下达的一切任务

16、。 为增强办事透明度,我支部实行政务公开,并自觉接受群众的监督,下发群众调查卷240份,收回229份,满意率达98%。在镇政府召开的人代会中,人大代表无一人提出我站职工的服务态度方面的问题。 2、党风廉政建设关系到党的生死存亡,关系到民心向背,是我们党不断发展壮大的核心内容,抓好党风廉政教育,对于提高单位职工拒腐防变能力、树立廉政意识,更好地服务于水利行业,全心全意服务于广大农牧民群众,将起到很好的推动作用。因此,今年我们结合党风廉政教育月活动,站领导首先高度重视,并对党风廉政教育月的重要意义在动员会上向全体干部职工进行了详细地阐述,要求全体党员、干部、职工在充分认识教育月的主题,明确教育月的要求精神,围绕“学习先进是要求,求真务实是精神,清廉为民是目的”。在活动的开展中,采取抓重点学习和活动内容的方式,脚踏实地的做好单位党风廉政教育的实践工作,把党的先进性体现于现实生活中。 开展干部、职工廉政谈话活动,在活

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