《镇驻村干部联合党组织助力脱贫攻坚实施》由会员分享，可在线阅读，更多相关《镇驻村干部联合党组织助力脱贫攻坚实施（4页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、镇驻村干部联合党组织助力脱贫攻坚实施方案为有效聚合脱贫攻坚工作力量，构建一级抓一级、层层抓落实的脱贫攻坚组织体系，全力推进抓党建促脱贫攻坚工作，结合敖汉旗市旗乡三级驻村干部联合党组织助力脱贫攻坚实施方案精神，特制定本方案。一、指导思想全面贯彻落实习近平总书记关于脱贫攻坚工作讲话精神，自治区、市、旗脱贫攻坚工作要求，充分发挥党建引领作用，切实把党建优势转化为脱贫攻坚优势，把做好脱贫攻坚工作作为检验党组织和党员党性原则、大局意识、群众立场的关键，推动精准扶贫、精准脱贫各项任务全面落实，以优异的成绩庆祝自治区成立 70 周年，迎接党的十九大胜利召开。 二、目标要求把抓好驻村干部联合党组织建设作为抓党
2、建促脱贫攻坚工作的有效途径和载体，通过健全组织体系、明确功能定位、完善工作举措、严格组织生活，用联合党组织链接各级驻村干部，加强驻村党员干部的统筹管理，有序整合抓党建促脱贫攻坚合力，充分发挥党组织、党员的战斗堡垒和先锋模范作用，为全镇脱贫攻坚工作提供强有力的组织保障。三、主要内容（一）健全组织体系。兴隆洼镇成立驻村干部联合党总支，兴隆洼镇各村成立驻村干部联合党支部。总支书记由镇党委书记担任，副书记由是党员的派驻镇脱贫攻坚工作队队长、常务副队长、镇政府主要负责人担任。各村设立驻村干部联合党支部，支部书记由是党员的派驻所在村脱贫攻坚工作队队长或常务副队长担任，副书记由驻村第一书记、村党组织书记、是
3、党员的村委会主任担任。（二）明确功能定位。驻村干部联合党总支工作职责为组织各村贯彻落实上级关于脱贫攻坚工作的决策部署，督促指导制定实施方案和工作计划，安排党员干部结对帮扶；对驻村结对帮扶干部进行日常监督，协调业务工作，解决实际问题；每月召开一次总支会议，查摆工作中存在的问题和不足，提出下步整改措施和努力方向；完成上级党委交办的其他工作任务。驻村干部联合党支部工作职责为协调驻村党员干部进组入户查民情、征民意、解民困，搞好贫困户摸底排查工作；实行周例会制度，及时掌握帮扶干部脱贫措施的落实情况和取得的成效；解决帮扶干部工作、学习和生活方面的困难和问题；及时向上级党组织报告工作动态，确保信息畅通。（三
4、）具体工作举措。结合驻村工作实际，搭建服务、管理、协调、考评“四位一体 ”综合平台，形成 统一思想、聚集力量、合力推进的工作局面。搭建服务平台。党组织成员定期与驻村干部开展谈心谈话，详细了解工作情况，听取意见建议，协调解决工作和生活中遇到的困难，让驻村干部没有后顾之忧。搭建管理平台。明确驻村干部工作任务和工作职责，严格执行脱产驻村、请销假、重大事项报告等工作制度，让驻村干部时刻接受党组织的监督和管理，认真履行职责。搭建协调平台。发挥党组织作用，进一步畅通各村、镇、部门与区、市、旗帮扶领导、帮扶部门沟通联系的渠道，使全镇脱贫攻坚在资金、政策、项目申报审批上得到更多的支持和帮助，加快脱贫攻坚进程。
5、搭建考评平台。按照旗里制定出台驻村干部管理考核办法，对驻村干部进行年度和任期考核，并将考核结果向驻村干部派出单位进行反馈。实行驻村干部“召回” 制度，对年度考核一般或 较差的，上 报组织部门。（四）严格组织生活。驻村干部联合党组织要始终按照党要管党、从严治党的方针和十八届六中全会关于新形势下加强和规范党内政治生活的要求，严肃党的组织生活，严明党的政治纪律，坚持做到思想不放松、标准不降低、力度不减弱。严格执行“ 三会一课” 、民主生活会、 组织生活会、民主评议党员等各项组织生活制度，确保驻村干部能够及时参加党的组织生活。各驻村干部不仅要参加驻村干部党组织的各项活动，还要参加村党组织开展的各项活动，过好双重组织生活，自觉接受党的监督和管理。四、具体要求（一）加强领导，落实责任。各党支部要高度重视，把此项工作摆上重要议事日程，进一步加强组织领导,明确工作责任，切实抓好驻村干部联合党组织的各项工作。（二）精心组织，统筹推进。各党支部要加强沟通联系，紧密衔接配合，及时通报相关情况，共同研究解决驻村干部联合党组织建设存在的困难问题,促进作用发挥。（三）大力宣传，营造氛围。各党支部要做好宣传发动工作，及时发现总结驻村干部工作中涌现的好经验、好做法和先进典型，充分发挥示范带动作用，在全镇营造党组织引领推进脱贫攻坚工作的浓厚氛围。
