街道办事处调研报告

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1、-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 1 / 6街道办事处调研报告xxxx 年 8 月,xxxx 城镇拆镇设街析分后,xxxx 街道辖xxxx、xxxx、xxxx 和 xxxx 三村一社区,面积 25 平方公里,户籍人口 2.6 万,127 个村民组。设 13 个党支部,20 个村党小组,有党员594 人。机关在编在职干部职工 52 人。xxxx 年,街道财税登上亿元台阶。放眼全区,街道具有这样几个特点:区位好。滨江近城,一环连通东西,三路纵贯南北,是全区城市建设的前沿阵地。环境美。有 6.8 公里湘江岸线、800 亩天然香炉洲、1500 亩 xxxx 湿地。产业强。已经入驻的产业

2、有新奥燃气总部、永通汽车城、九城汽车城、红星美凯龙等;房地产业有和记黄埔、熙庭原著、音乐界等。潜力大。街道拥江、湖、洲等生态资源,又是汽车城、家居城、天空城和商贸城、服装城的集聚地,前景可观。xxxx 年,在区委、区政府的领导下,街道多项工作走在市、区前列,特色亮点众多,获区绩效考核一等奖第二名、区财税一等奖。2015 年一开局,街村干部立即投入工作,激情不变、力度不减,掀起了新一轮“抓项目、保稳定、靓家园”高潮,实现了开门红。概括总结为“六个好”:1、经济好形势。去年,街道紧紧抓住项目建设牛鼻子,大力推进项目建设,着力优化和拓展产业平台,积极推动投资与产业发展,全力推动永通汽车城投产增效,完

3、成固定资产投资 60 亿元、工-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 2 / 6业总产值 6 亿元,财税收入实现 10233 万元,成功登上亿元台阶。今年计划以项目建设为切入,三量齐抓,保总量,谋增量,强质量,预计完成财税 1.3 亿元,实现增幅 30%以上。2、征拆好模式。针对过去存在的问题,街道创造性实行“五公示三推行”征拆新模式,对涉拆房屋、青苗、土地、设施、迁坟五项补偿资金一律进行张榜公示;推行项目附属工程公开招投标、政府统一清表砌围墙交熟地、适用苗木保留征收三项制度,彻底优化了项目建设环境。xxxx 年顺利完成了永通汽车城二期、吴家冲路等 7 个项目近 1000 亩 120

4、 余户的拆迁任务,真正实现了“拆得顺、清得零、稳得住、环境好、达效快”和“零上访、零工程、零阻工”目标,在全区树起了征拆模式标杆,望城信息专报向全区推介。3、城乡好环境。建设与管理是推动农村向城市转变的两驾马车。街道着力推进全域精细化管理,着力强化生态建设。荷塘月色小区实施“三自七合一”管理新模式,破解了安置小区无人管、无钱管、管不好的难题,实现了城乡品质倍升。投入 400 余万元,新增绿化 400 余亩;拆除违建近 5 万平米、违章广告 300 多处,城乡面貌焕然一新,受到市爱卫办一致好评。4、和谐好局面。去年非访锐减 4/5,下半年为零,市综合民调也从 133 名跃升到前 63 名, 望城

5、督查专题推介。得益于三个方面:切实规范重点管理。实施“五公示三推行” 、推行附属工程公开招投标、组级资金“代管+直拨”管理办法,赢得了群众信任。积-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 3 / 6极化解问题积案。强化“五包一”责任,投入 70 余万帮扶款,化解问题积案 30 余个。创新纯化村风民风。支持群众文体事业,创造性开展“五好家庭”评选,去年累计评选 700 余户,社会大局和谐稳定。5、自身好建设。近年,街道三项并举狠抓自身建设,受到好评。通过竞岗、换届,一批“三多”型干部走上岗位,队伍精气神焕然一新。村级后备干部选拔以及换届选举模式被市组专题推介。通过实施“五联三送三解”一线

6、工作法,走访 3200 余户,办理大小实事 200 余件, “最后一公里”畅通无阻,做到了领导在一线指挥、干部在一线工作、办法在一线产生、矛盾在一线解决,业绩在一线创造。通过加强对项目征拆、附属工程等的重点管控,党风廉政建设成效显著,获得“xxxx 年度落实党风廉政建设责任制先进单位” 。6、开局好势头。2015 年,街道继续保持攻坚克难、奋勇争先的信心和干劲,一开局就掀起了一个又一个高潮。一是项目拆迁高潮。年后立即启动永通代征地块项目 80 亩 12 户的拆迁,率先吹响项目攻坚号角,3 天时间实现签约全清零,8 天实现房屋全部倒地,预计 5 月 1 日前全面交地。二是走访维稳高潮。广大干部坚

7、守岗位、积极履职,扎实开展走访维稳工作,实现了全国“”期间进京零非访。三是造绿增绿高潮。累计扩绿面积 300 多亩,栽种苗木12000 多株,播散花籽 300 余公斤,参与义务劳动的干部、党员和群众达到 500 余人次。-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 4 / 6总之,街道取得了实实在在的成绩,但是,不足之处仍然客观存在:一是由于宏观经济下行,项目开工率不高。如红星美凯龙、市三甲公立医院已经完成前期清表、围墙等基础工程一年了,但至今未正式开工建设。二是虽然设置为城区街道,但城市骨架路网尚未成形,除了几条主路、几个产业项目外,85%的面积是尚待开发的农村片区。三是经过换届、群教活

8、动和作风建设,广大干部精气神有了很大改观,但是在主动作为、奋勇攻坚方面尚待进一步提升。成绩属于过去,实干成就未来。今后街道总的设想是:以建设“美丽之城、强盛之城、人文之城、博览之城”为总目标,以“走在前列、争创一流”为总要求,以党建为总揽,全力做好项目建设、城市管理、民生改善、社会管理创新四篇文章,护好一江,美化一洲,开发一湖,打造一带,建好五城,着力打造开放、实力、秀美、幸福新街道。今年力争财税增长 30%,达到 1.3 亿元。具体要在“五强五新”上下工夫:1、紧抓管党根本,切实加强队伍建设,形成促进发展新活力。要狠抓自身建设,让管党责任落地生根、开花结果。要切实强化干部队伍“高标准、当标杆

9、”的意识、 “在其位、尽其责”的担当,提高“会干事、干成事”的能力,以群众点赞工程为切入点,以党建为引领,进一步深入实施“五联三送三解”一线工作法,继续强化干部有错无为问责,大力倡导、多方培养和切实提升干部“马上来、马上办、马上好”的实干精神,让“实干成就实效”的理念深入人心、蔚然成风,并以此汇聚攻坚克难、力推发展的强大新活力。-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 5 / 62、扭住项目建设牛鼻子,全力做强优势产业,推动经济发展再上新台阶。今年街道范围内大小项目有 20 个,今年投资达到40.2 亿元,其中社会投资项目 9 个,投资 26.2 亿元;政府性投资项目 11 个,投资

10、14 亿元;预备储备项目 9 个,投资 32 亿元。街道将继续坚持并进一步完善“五公示三推行”征拆模式,做到“拆得顺、清得零、稳得住、环境好、达效快”和“零上访、零工程、零阻工” ,全力推进项目拆迁与项目建设:力争建成永通、津湘、九城汽车城、新奥燃气总部和腾飞路等;力促红星美凯龙、j40、市三甲公立医院和上海佳洁开工建设;力推温州商贸城、深圳服装城、潇湘大道交通道和 xxxx 路等项目启动拆迁建设。3、狠抓城市建管,扎实强化生态保护,促进城乡品质新提升。着眼“两型” ,坚持高起点、高标准、高生态规划城市建设,当前的重点工作主要是三个:推进拆违控违。贯彻市、区精神,持续开展拆违控违“雷霆行动”

11、,坚决杜绝增量,大幅减少存量;推进造绿增绿。要继续加大投入,进一步推进三年造绿大行动,全面提质城乡面貌;推进精细管理。在抓细、抓实、抓好城市管理日常工作的同时,创新举措,进一步推进管理精细化,实现城乡品质再提升,打造精美生态新城。4、找准着力点,致力加强管理创新,打造社会服务新亮点。要以深化社会服务、提升管理实效、增加群众认同为目的,狠抓社会管理创新,打造社会服务新亮点,实现零非访、市综治民调进入前 20 名的目标。一是在优化“三自七合一”开放式模式基础上,进-范文最新推荐-最新精品为你奉上-欢迎下载阅读- 6 / 6一步创新安置小区管理办法,提高“自治、共享”社会化水平。二是在坚持“五好家庭”评选基础上,进一步创新村风民风纯化办法,推进文明和谐好局面。三是要切实加大创新力度,提高联系服务群众、化解矛盾积案的实效性。5、牢记为民宗旨,切实强化工作实效,开创群众满意新高度。重点在三方面发力:持之以恒补短板。进一步加强城乡基础设施建设,进一步深化以雷锋慈善分会为基础的困难帮扶和社会保障。优质服务办实事。进一步深化“五联三送三解”一线工作法,不断推进实事工程。群策群力保平安。要持续开展动态巡防,继续坚持“万人红袖章”工程“月月亮剑” ,进一步提高群众生活安全感。

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