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1、爱你的工作，不要爱你的上司职业女性白天的大部分时间是在办公室度过的。办公室跳乏精英人士，尤其是遇到人品才气俱佳的上司，与上司有关的办公室恋情似乎就不可避免了。菲刚毕业，工作上有很多不熟悉的地方，开始的时候压力很大、感觉自己得不到承认，心里很沮丧。强是公司里的创意指导，是菲的顶头上司。人热情地帮助菲，让她很愉就摆脱了不熟悉的工作状态，开始得心应手地工作。广告公司一般没有固定的下班时间，经常忙到深夜。带着菲干活，强感觉有点累，但是他却没有一句怨言。女人都喜欢那种促进自己成长的人。在涉世未深的菲眼里，强聪明又老练，有点像美国 HBO 的剧集欲望都市 中的比格。在工作的相处中，菲对这个男上司从恭敬、崇
2、拜慢慢发展到喜欢，甚至有一点依赖和迷恋。这个世界上有很多事可以隐瞒，但爱情关系却很难，暗送秋波时总会被一双双有意无意的眼睛察觉。老板适时地暗示强，公司是不可以谈恋爱的，更他是上司。最终两人被这段感情所累，菲离开了公司。原因很简单，办公室是培育他们感情的营养土壤，但是一个月后，感情也就变了味道。现代职场里，女职员爱上上司的故事司空见惯。故事的起因往往是浪漫的，也许在你面试的当日他就给了你颇有好感的一瞥；又或者，在你走进办公室的那一刻你就给了他心有灵犀的暗送秋波。虽说表面看来你是雇员他是老板，但男人和女人的故事毕竟不会听命于职场的戒律，异性相吸的诱惑也不会受制于身份的阻隔。该发生的事总要发生，职场
3、女性和老板的爱情故事也因此层出不穷，但最后好梦成真的总归是少数，多数人还是那些痴迷的失落者，在伤痛里缅怀逝去的爱情，直到梦醒后才明白，原来那不是爱，不过是爱的错觉。职场中的女性要谨记，办公室是发展事业的地方，爱情是生活中用来享受的东西，切不可稀里糊涂混在一起，否则到头来什么也得不到。在办公室只谈工作一般而方，男上司对女下属会有较多的耐心。很多时候，男上司更愿意提拔女性下属，这会让他人有更多的控制大局的安全感。但对于女性来说，重要的不是企盼男上司的青睐，而是提高自身的职业素质，提高自已的“情商” 。不得不承认，如果两个女下属的能力相当，男上司多半会提拔外表出众的那个，这是人之常情。但即使自己貌美
4、如花，嘴甜如蜜，女性想发展事业的第一步还是培养自己的业务能力。反过来说，对男上司而言，在职场这个大环境里，工作永远是第一位的。只要他想保住自己的位置，就一定会提拔得力的下属。除了特殊时期的特殊所需或别有用心的特例之外，下属是否能用途岗位要剥离是上司首先要考虑的，因为这会涉及上司自身的利益。他是找个帮手还是为自己找麻烦？道理不言而喻。适当与上司多交流Alice 是一家外企业的总经理秘书，经常陪同经理一起外出谈判公干，自然有很多机会向总经理汇报工作，展示能力。正所谓近水楼台先得月，当公司扩展业务，为一个新部门特色部门经理时个，Alice 稍加争取就获得了这个职位。对 Alice 而方，除了业务表现
5、突出之外，经常与上司交流的确是展示自己能力的又一重要方式。试想哪个上司不愿意下属靠扰他呢？他肯定不会对此反感，除非你是越级汇报或明显地搬弄是非。办公室并不总是充满着沉闷的气氛，除了工作上多交流以外，闲时与上司彼此聊聊家事也不错。比如，聊聊儿女的近况总不会错。现代成功人士总乐于展示他们贤夫良父的形象，无论他 38 岁还是58 岁，儿女总在他生命中占有至关重要的位置。比如，乐柔在上司的孩子高考期间，经常打电话给上司，分担他的忧虑，并主动承担了上司一部分琐碎工作。上司看在眼里，记在心头。现在五年过去了，乐柔在公司的发展比一般员工顺利得多。不要爱上人的上司安吉刚进一家贸易公司不久即签下了一笔不小的订单
6、，之后她的聪明与才能在工作中频频展现出来，令人不可小觑。这时，上司普轩开始对她另眼相看了。喜欢享受现代生活的普轩开始约她出入酒店、咖啡屋、泡酒吧、打保龄等等，性格开朗的安吉没有拒绝。接下来普轩开始有更亲密的举动，送她一些小礼物，偶尔拍拍她的肩、碰碰她的手臂。再接下来，风言风语就开始来了。同事之间的这咱专闻，伤害的多关是女性。一般情况下、她们要么被调走，要么被辞退。经过一番思考，一向果断的安吉当即决定，与普轩保持“纯粹同事”的关系。安吉明白，她需要的事业的进一步发展，而不是浪漫的“办公室爱情” 。安吉的自尊自爱，反而赢得了普轩的尊重。安吉的事业发展也并没有因此而停顿，由于业务熟练，安吉也越来被尊重。安吉的故事告诉我们，从开始就学会拒绝也许不是坏事。要相信，女人是完全可以凭能力和成熟来赢得个人尊严与相应地位的。
