《2014年9月15日广东科达洁能社会招聘需求动态跟踪表20140915》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2014年9月15日广东科达洁能社会招聘需求动态跟踪表20140915（14页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、序号 需求岗位 需求部门 需求数量 性别 年龄 学历 专业 基本要求1 化工工艺设计师 研发院IT及自动化项目组7 7 男 25-40岁 硕士 化学与化工类 熟悉煤化工过程和污水处理，能独立进行工艺过程设计。2 热能与动力设计师 研发院IT及自动化项目组3 3 男 25-40岁 硕士 热能与动力类 熟悉热动力领域目前的技术现状及未来产品技术的研发趋势；具有扎实的热力学、流体力学等专业的理论基础并能娴熟的运用到产品开发中去，熟悉产品研发项目管理流程。3 装配工艺师 成型工艺质保部1 1 男 28-50岁 本科 机械类 5年以上机械装配工艺或液压机生产现场管理工作经验；熟悉机械结构设计和CAD、S
2、olidworks软件操作。4 规划设计师 整线工程规划部1/整线工程技术二部1 2 男 22-35岁 大专 机械/热能类 2年以上陶瓷窑炉生产线或陶瓷厂整线规划工作经验；熟悉CAD、Solidworks软件操作。5 工程项目管理工程师 整线工程项目实施部1 1 男 24-40岁 大专 机械/自动化/IE类 2年以上工程项目管理工作经验，优秀应届毕业生亦可。6 外协工程师 整线工程综合管理部1 1 男 30-40岁 大专 机械类 5年以上陶瓷窑炉行业采购工作经验，懂得合同编写内容，核对报价，熟悉采购、财务流程。7 MES维护工程师 信息管理部MES组2 2 不限 25-35岁 大专 计算机类
3、2年以上制造业信息系统维护、管理工作经验；熟悉计算机硬件及网络知识；熟悉制造企业的日常业务流程，有一定的编程经验。8 PDM维护工程师 信息管理部PDM组1 1 男 22-28岁 大专 计算机类 熟悉VB或c#语言.有其他PDM系统维护经验者优先。9 自动化工程师 信息管理部自动化组2 2 男 25-35岁 本科 电气工程/自动化类2年以上制造企业设备自动化系统设计经验；掌握一定数据库知识，具备一定VB或者C+编程能力；熟悉西门子WinCC组态软件和西门子PLC编程开发；有流程工业尤其是对陶瓷生产工艺和装备有一定了解者优先。10 软件工程师 信息管理部自动化组1 1 男 25-35岁 本科 计
4、算机/电子通讯类2年以上基于B/S 或C/S架构系统的实战开发经验；熟练使用C#/.Net、C+、Java、Python等开发语言；熟悉开发过程中相关开发工具，如：VS2010/2012、Eclipse、PowerDesigner、Visio等；熟练使用html、css、javascript进行WEB开发，了解Jquery框架,AJAX、JSON技术；熟悉ORACLE,SQL SERVER, Mysql等数据库；了解WinCC、IFix、组态王、易控等工业组态软件。11 软件开发工程师 信息管理部软件开发组1 1 不限 25-35岁 大专 计算机类3年以上javaB/S架构系统开发及项目开发经
5、验；熟悉J2EE体系结构，熟悉Struts2、Spring、Hibernate、FreeMarker、ireport等开源框架；熟悉Eclipse、MyEclipse、PowerDesigner、viso、Vss等相关开发工具；熟练使用html、css、javascript进行WEB开发，熟悉Jquery框架；熟悉ORACLE、SQL SERVER、Mysql等数据库；有系统设计、架构经验者优先考虑，熟悉Android开发者优先。12 OA开发工程师 信息管理部OA组1 1 男 22-30岁 大专 计算机类2年以上B/S架构系统开发经验（需展示开发成果）；熟练掌握Java、Python、HTM
6、L5、CSS3、Javascript等开发语言；熟悉Struts2、Spring、Hibernate、Django、Jquery等开源框架；熟悉ORACLE、SQLServer、Mysql等数据库；有Activiti、Mule开发经验者优先。13 检测工程师 R&D综合管理部计量检测中心1 1 不限 25-45岁 大专 检测/机械类 2年以上无损探伤检测工作经验，具备计量技术基础知识，熟练使用三坐标测量机、万能材料试验机、硬度计等常规检测仪器。14 电气工程师 行政部基建维修组1 1 男 25-40岁 大专 电气工程/自动化类 3年以上工厂供电设计和施工经验，熟悉工业配电系统、电气材料、供配电
7、工程前期申报，能指导维修电工处理供配电系统故障，熟悉常用办公软件和CAD绘图15 项目经理助理 整线工程技术一部2 2 男 24-35岁 本科 机械或机电类 协助项目经理处理现场工程施工相关事宜；优秀2014届毕业生亦可，有生产管理或工程项目管理经验者优先；沟通能力良好，可适应出差。27广东科达洁能人力资源2014年9月15日社会招聘需求动态跟踪表（20140915）一、技术类:小 计：序号 需求岗位 需求部门 需求数量 性别 年龄 学历 专业 基本要求广东科达洁能人力资源2014年9月15日社会招聘需求动态跟踪表（20140915）16 业务员 液压营销中心2 2 男 25-40岁 大专 市
8、场营销/液压/工程机械类 2年以上液压产品或机械销售工作经验，可适应出差。217 服务工程师 研发院自动化研究室数字施釉项目组10 10 男 25-35岁 大专 自动化/电子信息/工程类 有喷墨印刷行业工作经验，条件稍逊者可应聘服务技术员或助理工程师，可适应出差。18 压机服务技术员 成型服务一部1 1 男 25-40岁 高技 机械电子/机电类 2年以上液压泵及液压设备的安装、调试或售后工作；有陶瓷液压压砖机售后服务工作经验者佳，可适应出差。19 调试人员 成型服务一部2 2 男 25-40岁 高技 机电类 2年以上机械装配或维修经验，有陶瓷压机维修经验者佳。20 客服电工 石材客服部1/成型
9、服务二部1 2 男 22-40岁 中技 机电类 2年以上电气设备的装配、维修工作经验；熟悉PLC运用及各类变频器应用。1521 销区副经理 液压营销中心3 3 男 25-40岁 本科 市场营销/液压/机械类 3年以上液压泵、机械等销售经验；有销售团队管理经验和销售渠道开发经验；有较强的沟通、组织、协调及执行能力。22 配件销售驻外支持 配件生产管理部4 4 男 25-45岁 本科 机械类 2年以上销售跟单、生产管理或售后服务工作经验，英语四级以上，具有较强沟通能力。优秀者应届毕业生亦可。23 风控主管1/专员2 信成风控部3(马鞍山) 3 男 20-35岁 本科 法律类 2年以上风控工作经验，
10、具有律师从业资格证优先；优秀211或958应届毕业生亦可。24 信贷主管2/专员1 信成信贷部3(马鞍山/佛山) 3 男 20-35岁 本科 财经类 2年以上信贷工作经验，能看懂企业财务报表；优秀211或958应届毕业生亦可。25 法务专员 信成法务部1(马鞍山) 1 男 20-35岁 本科 法律类 2年以上相关工作经验，持法律职业执格优先；优秀211或958应届毕业生亦可。26 招聘主管/专员 人力资源部招聘组2 2 男 25-40岁 本科 管理/工科类 3年以上招聘工作经验，熟悉招聘流程和渠道开发；有良好的组织、沟通、协调能力和口头表达能力；条件稍逊者可应聘专员。27 培训专员 人力资源部
11、培训开发组1 1 男 25-40岁 本科 管理/工科类 2年以培训工作经验，熟悉培训开发流程；有良好的组织、沟通、协调能力和口头表达能力。28 行政主管 行政部行政组 1 男 25-40岁 大专 管理类 3年以上企业行政管理工作经验，熟悉安全、消防、劳动合同等法律法规；具有较好的组织、沟通、协调能力和书面表达能力。29 销售跟单员 液压公司营销中心 1 女 20-40 大专 机械/管理类 2年以上销售跟单、订单报价、生产下单和发货等相关工作经验；熟练操作ERP及办公软件；有较好的数据分析能力。30 调度员 成型包装线装配车间 1 女 20-40 大专 机械/管理类 1年以上机械制造企业生产计划
12、、调度或现场管理工作经验；熟悉ERP和办公软件操作。二、营销类：小 计：三、客服类：小 计：四、管理类：序号 需求岗位 需求部门 需求数量 性别 年龄 学历 专业 基本要求广东科达洁能人力资源2014年9月15日社会招聘需求动态跟踪表（20140915）31 仓管员 配件物管部3/生产供应中心物管部1 4 男 20-40岁 高中 不限 1年以上五金零配件或金属材料仓管经验，熟悉办公软件和ERP软件操作。2432 钳工 配件项目管理部1/配件生产管理部5 6 男 20-40岁 中技 机械/模具类 2年以上机械装配或维修经验，有陶瓷设备维修经验者佳，可适应出差者优先。33 钻工 生产供应中心大件车
13、间1/小件车间1 2 男 22-40岁 中技 模具类 3年以上50、80、100摇臂钻床操作经验，识图能力强，计件制。34 数控车工 生产供应中心大件车间2 2 男 22-40岁 中技 数控类 2年以上数控立车独立操作经验，熟悉西门子操作系统，识图能力强，熟悉手工编程；计件制。35 CNC操作工 液压生产中心机加车间1 1 男 22-40岁 中技 数控类 2年以上CNC操作经验，识图能力强，熟悉编程；计件制。36 数控落地镗铣工 生产供应中心大件车间5 5 男 22-40岁 中技 数控类 3年以上数控落地镗铣床操作经验，熟悉西门子或法格操作系统，识图能力强，熟悉手工编程；计件制。37 数控龙门
14、铣工 生产供应中心大件车间5 5 男 22-40岁 中技 数控类 3年以上数控龙门铣镗床操作经验，熟悉海德汉或三菱操作系统，识图能力强，熟悉手工编程；计件制。38 机床维修工 生产供应中心大件车间2 2 男 30-45岁 中技 机电/数控类 5年以上金属切削机床机械故障判断与维修、机床维护与保养工作经验，有较强的沟通能力。39 电气维修工 生产供应中心小件车间1 1 男 30-45岁 中技 机电类 3年以上机床设备维修经验，熟悉PLC及变频器应用，持有电工证。40 普通镗工 生产供应中心大件车间3/小件车间2 5 男 22-40岁 中技 模具类 3年以上的镗工操作经验，机械识图能力强。41 行
15、车工 生产供应中心生产管理部大件车间1 1 不限 22-40岁 初中 不限 持行车证，有10吨室控行车操作经验。42 磨床工 生产供应中心小件车间1 1 男 20-35岁 中技 机械类 3年以上的磨工工作经验，识图能力强。43 油漆工 生产供应中心表面车间4/整线工程生产物控部2 6 男 18-40岁 初中 不限 2年以上家具、机械油漆工作经验，会刮灰。44 皮带工 配件销售管理部1 1 男 20-40岁 初中 不限 3年以上皮带驳接、维修经验，吃苦耐劳，可适应加班。45 货车司机 配件销售管理部1 1 男 25-45岁 高中 不限 3年以上货车驾龄，持B牌或A牌，熟悉珠三角路线，有广佛地区房
16、产担保。46 普工液压生产中心机加车间2/成型压机装配车间1/深加工装配车间14 男 30-45岁 中技 不限 有一线生产工作经历，从事工厂现场6S清洁工作或五金抛光打磨工作。4347 食堂班长 行政部后勤服务中心1 1 男 25-45岁 高中 不限 2年以上工厂食堂、厨房管理工作经验，持二级厨师证者优先。48 厨师 行政部后勤服务中心1 1 男 25-45岁 高中 不限 3年以上工厂食堂工作经验，熟悉川、湘、粤菜制作，持二级以上厨师证优先。五、生产类：小 计：六、后勤类：小 计：序号 需求岗位 需求部门 需求数量 性别 年龄 学历 专业 基本要求广东科达洁能人力资源2014年9月15日社会招聘需求动态跟踪表（20140915）49 食堂服务员 行政部后勤服务中心1 1 女 25-35岁 高中 不限 2年以上酒店、餐饮业服务工作经验，形象较佳。50 后勤电工 行政部基建维修组1 1 男 20-40岁 中技 机电/电子电工 3年以上工厂水电维修工作经验，可适应加班，持电工上岗证。51 保安 行政部保安大队4 4 男 25-45岁 高中 不限 有保安从业经
