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1、基于龙诚健康数据员工互评表（转正用）（财务总监刘晓宇）状况网络调查表欢迎参加本次答题 欢迎帮我们回答问卷，这是我们毕业前实习调查设计，不讨论对错，请放心填写，谢谢。 Q1. 家庭背景？（单选题） Q2. 您的教育程度？（单选题） Q3. （1）工作效率及可靠性（在工作期限、生产率和准确性上达到要求）（单选题） 1分 4分 7分 Q4. (2) 独立工作能力（在完成工作目标时所需之督导程度独立完成工作的能力）（单选题） 1分 4分 7分 Q5. （3）主动程度 （能自我鼓励、有自发性、魄力及热诚去完成工作）（单选题） 1分 4分 7分 Q6. （4）合作程度 （帮助其它同事工作或与他们合作之能力
2、）（单选题） 1分 4分 7分 Q7. （5）沟通能力 （在与工作有关之事情上与人沟通的能力）（单选题） 1分 4分 7分 Q8. 以下题目只适用于主管级或以上岗位进行评核 （1）激励属下能力 （经下属客观性及公正之反馈，帮助完成/改善工作的表现）（单选题） 1分 4分 7分 Q9. （2）分配工作能力 （给予下属适当职权、准确说明责任，并进行指导和帮助）（单选题） 1分 4分 7分 Q10. （3）领导能力 （给予下属明确工作标准并清楚地沟通工作期望）（单选题） 1分 4分 7分 Q11. （4）组织能力 （周详计划及组织工作，充分利用现有资源）（单选题） 1分 4分 7分 Q12. 三，请客观评价一下在你们相处过程中，你看到的他身上的优势部分或者你比较欣赏的地方（填空题） Q13. 请客观评价一下在你们相处过程中，你认为他需要改进的地方（填空题） Q14. 四，按照10分是满分，你对他的综合评价是几分呢？请按照以下分值进行综合评分（单选题） 1分 3分 5分 7分 9分 Q15. 五，请填写您的姓名，部门，职位（此信息仅作为内部参考，我们会对您的评核进行保密）：（填空题） Q16. 对于我们本次调查，您认为还有什么需要改善的建议？（填空题） 感谢您参与本次投票，现在我们已经完成答卷。
