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1、3把最好的资料，送给努力奋斗的自己！天道酬勤！2021年上半年公司人事部工作总结20XX年上半年公司人事部工作总结一、上半年工作总结;1继续健全公司各项规章制度，进一步提升公司规范化运作水平;在公司原有制度的基础上，完善了12小时工作制、文件管理制度、考勤管理制度、采购管理制度、样板房管理制度、员工餐厅管理制度、员工宿舍管理制度等，涉及人、财、物的管理制度及规范性文件。1.1自今年起，物业公司所有文件统一由人事行政部负责管理，实现了文件流程登记管理，保证文件传批效率、对文件流程实行严格控制。并通过由人事行政部负责统一发放，增强了内部文件传阅，即时传递信息的效率。1.2在年初的计划中，本应在三月
2、对公司的制度及更新的部分实行一次整理和汇编，因各部门业务工作展开繁忙，重视度不足，完成速度未达预计效果。六月，集团人力资源部牵头实行物业公司制度汇编，对各部门、各岗位提出了新的要求，当前完成了公司层面的制度及操作规范。并针对当前存有的执行力差、责任心不足、业务处理回应速度缓慢等问题，推出24小时回复制度、小区巡查制度、投诉处理流程、员工礼貌礼仪标准等提升服务水平的相关制度。二、人事管理2.1人员编制：随二期的验收接管及又一城的介入，根据实际需要，人员编制实行了如下调整：2.2人员招聘;物业公司上半年通过报纸、网站、现场招聘会、职业介绍所等渠道，基本完成招聘任务。上半年人员异动情况如下：备注：六月份因未结束，未纳入统计范围。2.3人事费用1-5月人事实发工资总表2.31保安员12小时工作制在增加二 没有谁的幸运凭空而来，只有当你足够努力，你才会足够幸运。这世界不会辜负每一份努力和坚持，时光不会怠慢执着而勇敢的每一个人！一粒尘埃，在空气中凝聚，最后生成磅礴的风雨；一粒沙石，在蚌体内打磨，最后结成昂贵的珍珠。有时候，渺小的开始，可以成就雄伟而宏大的事业；有时候，平凡的开始，可以走出崇高而伟大的人生！-致每个在奋斗努力的人
