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1、本资料来源于网络 如有重复概不负责街道社区半年工作总结（五篇）汇编:近半年工作总结 街道社区半年工作总结（五篇） 领导您好，欢迎阅读本站，网址,下面范文仅供参阅，如果您需要一篇高质量且符合您工作实际的文章，请联系电话：，我们将为您提供高质量的原创文章写作服务 （篇一） *街道办： 根据*区*街道办事处关于报送*年上半年工作总结和下半年工作计划的通知要求，现将我社区*年上半年工作总结和下半年工作计划如下: 一、*年上半年工作 （一）党建工作 社区党委目前有127名党员，四个下设党支部，党小组长9名，上半年党务工作有序推进。 1. 抓实党建品牌“党员先行，益动正大”“益站”项目建设，招募党员志愿者
2、为骨干力量的志愿者队伍，关心关怀辖区残疾、优抚等特殊群体，每月收集特殊群体的微心愿，切实发挥了党员的先锋模范带头作用，发动辖区商家、居民等多元力量加入到项目中来，参与社区建设。“益站”项目正式启动至今，共招募项目志愿者20余名，发布微心愿18个，实现微心愿18个，在社区范围了形成了“以邻为伴，与邻为善”的良好氛围。 2. 开展党员“亮身份树形象”工作，把居住在辖区内的127名党员姓名、照片、职务公示到18个院落中，亮明党员身份，增强党员身份意识，督促党员自觉约束自身言行，争当先进表率。 3. 强化党风廉政建设，锻造忠诚、干净、担当党员干部队伍，每月一次廉政集体谈话，每季度开展一次党风廉政自查，
3、每半年开展一次党风廉政研究。上半年向社区工作人员、党员发放“微”案例警示教育20则，报送廉洁征稿7篇，开展党群家风演讲比赛1场，共200余人次参与，发送廉洁短信5条，启动“每月一学、一测”工作，现已有40名党员干部完成学习测试，开除一名违法党员的党籍，主动发现并上报一名违纪党员线索。 4. 规范党员学习教育管理，每月召开一次党建专题会议，上半年已召开6次；落实“三会一课”要求，上半年共召开党委会6次，党员大会2次；确定每月15日为“固定党日”暨“微党校”活动，上半年共开展6次；督促党员做好党员e家学习，发送学习教程2次，通知党员参加党员e家线上课程6次，帮助党员做好线下学时申请；通过以上方式组
4、织党员学习了十九届中央纪委二次全会公报关于中国共产党党费收缴、使用和管理的规定中国共产党章程（修正案），同时也学习了反面典型*区*纪工委关于杨成根违反中央八项规定精神典型问题的通报中共*市纪委关于6起违反中央八项规定精神典型案件的通报等4次。实行党员现实表现积分管理，将党员积分作为党员评优选先的重要依据，严格按照中国共产党发展党员工作细则和党章要求，坚持十六字方针做好党员发展工作，上半年共确定入党积极分子2名，新发展预备党员1名。 （二）社区治理工作 1. 做好社区基础工作。我社区目前有17户低保，经过今年复审，1户转入古城社区，1户不符合要求取消，协助上级部门为23名低保人员、4名优抚对象购
5、买*年城乡医疗保险及大病补充险，为2户低保户家庭的孩子办理了“润苗工程”补助，为1户低保户申请快速救助；通过走访入户了解，将74名残疾人的基本信息、帮扶方案及落实的信息全部录入残疾“量服”平台。协助政府为残疾人签约“家庭医生”服务，为残疾人提供就业信息180余条；为符合条件的68户居民办理了廉租房年审业务，为新增10户家庭办理了廉租房申请手续；为户籍在本社区的860多名60周岁及以上的老人建立数据信息库，为45位老人办理了优待证，为15名老人申请了居家养老服务，为4位80岁以上的老人申请了高龄老人补贴，将辖区101位80岁以上老人录入居家养老管理系统，建立了一人一档信息库。组织60岁以上老人开
6、展白内障筛查2次、义诊活动2次；建立了死亡人员台帐，为8户家庭办理了殉葬补贴；在上级相关部门的大力支持下设立了“优抚之家”，为辖区100余名退役军人建立了信息数据库及一人一档，已将本辖区3248人信息录入计生系统人口信息统计系统。 上半年按要求完成劳动保障各项目标任务，按时报送就业、社保及劳动监察各类报表。就业方面：完成城镇新增就业人员105人；领取失业保险待遇20人，张贴并发布招聘信息180余条，实名制动态更新89条，同时按规范建立了“就业9本台账”；劳动监察方面：截止目前共接到并处理劳动举报投诉案件3起，完成本辖区内17家用工单位的“两网化”管理工作，对10家用工单位进行了*年度劳动用工审
7、查，并按规范建立了“监察2本台账”；社保方面：按规范建立了“社保15本台账”。完成退休人员待遇领取资格认证及异地资格认证820人，办理个体人员业务200余人次，有序开展社会保障卡换卡工作，截止目前共办理社会保障卡428张，发放105张。 每月巡查小区安全，及时发现并上报小区燃气泄露、等较为突出的安全隐患，及时解决发现的问题，不能解决的及时上报相关部门，每月对辖区内酒店、KTV、网吧等单位开展文化、安全等检查，及时下达整改意见，排除安全隐患；完善社区网格员、“红袖套”志愿者、综治信息员队伍，建立队伍台账，发动多方力量参与社会治安综合治理，群防群治共创平安美丽新*，对1名吸毒康复人员建立一人一档并
8、进行跟踪管理；截止目前已调解5起纠纷并填写卷宗，做好2名社区矫正人员的管理工作，开展法制宣传、法制讲堂6次，宣传劳动法、合同法等法律法规6次。 上半年本辖区共发生信访事件7次，均予以及时调处，未发生恶性信访和群体性事件；今年按期办结了市长公开电话、人民网来信、96099来信、96110来信总计14件；落实了目标责任，确定了专人负责，及时、准确、高效服从街道大数据智能指挥中心指挥调度，发现信息及时、准确上报指挥中心，按时上交各类报表和材料；做好社区应急值班工作，及时制定并上报值班表，填好值班记录，通过微信、QQ发送自救、互救知识；严格执行突发事件信息报告和特别重要突发事件十分钟报告制，严格履行社
9、区主要干部赴现场处置的职责。 2. 组建院落自治架构，提升居民自治能力。正大街社区共计31个院落，上半年已完成金鑫苑、装饰公司、华都楼、东贸商居A、B栋、紫晶苑6个院落的院委会选举、新村小区、正大艺苑、醇香苑3个院委会换届，进入东贸商居A栋、紫晶苑、顺江苑、锦城物业院落召开了院落坝坝吐槽会4次，积极鼓励居民发言，让居民拥有发言的权利，不管是何种类型的发言，都积极鼓励他们表达出来。每月25日召开一次多元治理联席会议，一是进行法律、社区治理等知识的培训，提升自治能力水平；二是对居民述求进行梳理汇总及任务分配，让问题、矛盾得到及时处理化解。力争从美化院落环境、优化院落管理架构、提升居民自治参与等方面
10、着手，将打造新村小区、醇香苑、金鑫苑三个正大街社区院落治理示范点位，有效带动其他院落自治工作，实现“温馨和谐正大”。 3. 搭建活动平台，引导多元主体参与社区治理。上半年引进专业社会组织，开展了“正大街家长学校”6期，亲子活动5次，参与人数300余人次，为辖区80岁以上老人开展“正大街聚友生日会”3次，“我们的节日”活动5次，同时以“抓党员带动、抓老、抓小”为方向，打造“党员先行，益动正大”“阳光蓓蕾，助力成长”“夕阳更红，晚霞更美”三个特色项目，通过三大品牌项目建设，以党建为引领，整合社会资源，从做好青少年儿童成长服务以及老年服务服务为落脚点，拓展群众参与社会治理的途径和方式，撬动社区治理力
11、量，让群众的观念由事不关已向参与社区治理、凝聚社会共识转变，发现居民骨干，对居民骨干进行培育、教育和引导，用骨干带动居民共同解决公共事物。助推社区发展治理有效开展，实现“温馨和谐正大”。 二、工作中存在的突出问题 每一个社区都有不同的情况和具体问题，坚持以问题为导向，结合*市城乡社区发展治理大会精神，找准社区工作重点。正大街社区现存在主要问题一是社区人口密度高，流动人口和老年人居多，居民对社区及政府的态度普遍是“等、靠、要”，对社区公共事务没有积极性；二是社区多为老旧院落，基础设施设备差，无业委会或院委会，不缴纳物业费或没有物业费，管理难度大；三是社区共有商家店铺300余家，城市管理难度大。社
12、区今后工作将以解决重点问题为突破，着力提升市民幸福感、获得感。 三、下半年工作计划 下半年将在深入落实党建引领城乡社区发展治理市级“全域示范街道”创建要求，重点从推进院委会选举、在社区31个院落中打造3个院落治理示范院落，打造3个特色项目入手，围绕社区“以人为本、为民服务”理念、建设“温馨和谐正大”目标，结合各项目标任务要求开展社区工作。 （一）继续推进院委会选举，打造正大街社区三个院落治理示范点位。*年将进一步优化院落党支部人员配置、努力实现院委会全覆盖、议事会充分发挥作用搭建院落自治“三驾马车”，搭建民主协商平台，力争年底完成17个院委会架构搭建，有条件、居民有意愿选举的院落院委会选举覆盖
13、率达100%，下半年将计划召开华西院子、水津街61号、世发二期、世发家园、缤纷广场、蜀光苑6个院落坝坝会，收集民情民意。力争从美化院落环境、优化院落管理架构、提升居民自治参与等方面着手，将打造新村小区、醇香苑、金鑫苑三个正大街社区院落治理示范点位，有效带动其他院落自治能力水平提升。 （二）打造三个系列活动项目。一是从社区骨干力量、主要群体入手，以“抓党员带动、抓老、抓小”为方向，打造“党员先行，益动正大”“阳光蓓蕾，助力成长”“夕阳更红，晚霞更美”三个特色项目，通过三大品牌项目建设，以党建为引领，整合社会资源，从做好青少年儿童成长服务以及老年服务服务为落脚点，拓展群众参与社会治理的途径和方式，
14、撬动社区治理力量，让群众的观念由事不关已向参与社区治理、凝聚社会共识转变，助推社区发展治理有效开展。 （篇二） *年，在*区委、区政府的坚强领导下，街道党工委、办事处带领各级党组织和广大党员干部群众，以保护水源为中心，按照建设“生态为先，发展为要，民生为本，稳定为基，实干为魂”的工作思路，坚定信心，增强定力，凝心聚力，奋力拼搏，坚持走生态文明建设之路，全力推动经济社会全面协调发展。 一、 *年上半年工作开展情况 （一）坚持保护为先重治理，深入推进生态文明建设 一是开展冷水河水环境综合治理工程，实施最严格水资源管理控制指标监测体系建设，实施冷水河、牧羊河、龙潭泉点综合整治。在甸尾、金钟、迤者等6
15、个村委会建设村庄生活污水处理设施。 二是全面深入开展农村生活垃圾专项治理，控制点源面源污染，推进生活垃圾源头分类减量资源化。建立健全以“户分类、组保洁、村收集、区转运处理”为主，其他处理方式为辅的农村生活垃圾集中收运处置体系。开展建立“清洁街道、清洁小组、清洁家庭”的环境卫生评比考核机制。严格细化落实责任，今年1月表彰优秀保洁人员42人，春节慰问中转站人员17人。清运处置无害化垃圾2616.72吨，修缮公厕18座，新增大型保洁桶54只。积极做好辖区沿街门点及单位“门前三包”管理工作，发放桶门前三包405只，发放“门前三包”保洁袋子3400个，垃圾收集车2辆人。 三是全面做好河长制管理工作。建立
16、了以党工委书记为组长、办事处主任为第一副组长，党工委副书记为常务副组长，分管领导为副组长的工作领导小组，下设农村生活污水治理组等6个专项工作组，确保各项任务责任到人，落实到位。街道及时出台了 “河长制”管理实施意见，制定农村河道治水实施方案。建立街道、村、村民小组“河长三级治理”体系。村组干部考核管理机制、生态管理员考核机制、保洁管理考核长效机制、下沉的城管队员管理考核长效机制、护林人员管理考核机制等。建立街道督察体系，由街道党工委副书记任总督察，街道人大工委主任、街道纪工委书记担任副总督察。总督察、副总督察协助总河长、副总河长对同级有关责任部门履职情况和下级河长制实施情况进行督察、督导。半年来，对辖区冷水河、牧羊河及所属支流区域内套种农作物、垃圾、洗衣（物）、畜禽养殖、放牧、截污堵口、违规经营、违法建筑等情况进行了认真巡查监管，发现问题，立即处置。 四是全面加强森林资源林政管理，不烧山，不砍树，不开荒，加大执法检查力度
