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1、泉州市交通行业企事业单位落实安全生产主体责任制级别评定标准受检单位名称： 检查日期： 年 月 类别 评定验收标准 考评分值 否决 项 企业自评 评定得分 评分标准1、生产经营活动符合工商登记核准范围且有效期内 10 不符合要求的评为 D 级2、生产经营活动取得道路运输经营许可证 10 不符合要求的评为 D 级3、禁止超过道路运输经营许可证规定的经营范围 10 不符合要求的评为 C 级4、经营者变更名称、法定代表人、地址等事项的，应向作出许可决定的道路运输管理机构重新许可办理或备案10 不符合要求的评为 C 级一依法生产经营小 计 401、建立安全生产领导机构 5 未建立机构的扣 5 分，无正式
2、文件的扣 3 分2、按规定设置安全生产管理部门 10 无设置扣的扣 10 分；无正式文件的扣 3 分；无挂牌的扣 3 分3、按规定配备专（兼）职安全管理人员（配备标准见说明 2） 10未按标准配备专（兼）职安全人员的扣 10 分4、车队、专线经营、班组应配备兼职安全员 5未按标准配备兼职安全人员扣 5分5、建立完善的安全生产管理网络 5管理网络未建立或不完善的各扣2 分；网络图无上墙公布的扣 2分6、层层签订安全生产责任书 20每年 1 月 5 日前完成层层签订，超过 1 日扣 2 分；未签订的每少一人次扣 5 分7、制定事故应急处置预案（见说明3）并组织演练 25未制定预案的扣 15 分，未
3、组织演练的扣 10 分8、建立安全生产责任制度 20未 建 立 安 全 生 产 责 任 制 的 扣20分 ； 经理 、 副 经 理 、 安 办 职 责 未 上 墙 的 ， 每缺 一 项 上 墙 扣 3分二组织保障体系小 计 1001、对从业人员进行安全“三级”安全教育 10每少一级教育扣 3 分，每少一人次扣 1 分三宣传教育培2、主要负责人具备相应安全知识和管理能力，经培训合格任职 5 未经培训合格取得的培训证书评为 C 级3、安全员具备相应安全知识和管理能力，经培训合格任职，并定期参加教育培训10未经培训持证上岗每人次扣 3 分；每两年未参加一次安全生产知识更新培训的每人次扣 2 分4、根
4、据不同季节、不同安全工作重点有针对性地进行安全宣传教育 10每缺少一个季节扣 2 分；每缺少一个重点扣 2 分5、组织开展“安全生产月”活动，做到有动员、有方案、有实施、有落实、有检查、有整改、有总结15 每少一项活动内容扣 2 分6、坚持开展重点不安全因素人员安全教育（帮教活动） 15对 责 任 心 不 强 、 违 法 违 章 、 发 生 事 故人 员 三 种 情 况 未 开 展 安 全 教 育 的 每 项次 扣 5分7、坚持班组班前安全教育，车站在发车前进行安全“三交待” 15抽查 3 个班组或 3 部车,未落实的每次扣 5 分8、每年组织员工进行一次安全、职业道德、安全操作技能培训考试合
5、格 10无组织培训的扣 10 分；有培训无考试的扣 5 分；缺少一人扣 1分9、场所安全宣传氛围好，积极征订中国安全生产报 、 安全与健康杂志10无 安 全 宣 传 墙 报 、 安 全 宣 传 标 语 的 扣3分 ； 无 征 订 中 国 安 全 生 产 报 、 安全 与 健 康 杂 志 的 扣 3分训三宣传教育培训小 计 1001、员工按规定参加工伤保险并缴纳保险费 10员工未参加工伤保险的扣 10 分，每少一人扣 2 分2、劳动合同按规定载明安全条款 10 无载明安全条款的扣 10 分3、按规定标准为员工配备劳动防护用品 10未规定标准为员工配备劳动防护用品的扣 10 分；配备不足的扣5 分
6、4、如实告知作业场所、岗位的危险因素和防范措施；积极推行“一法三卡”工作10询问 4 名职工，一人不清楚的扣2 分，未推行“一法三卡”的扣5 分5、工会组织或员工代表行使维权职能 10 未行使维权职能的扣 10 分6、工会组织或员工代表参与监督管理 10 未参与监督管理的扣 10 分7、认真组织参加“安康杯”竞赛活动，做到有动员、有方案、有实施、有落实、有检查、有整改、有总结20 少一项活动内容的扣 3 分，方案和总结简单的各扣 5 分四维护员工权益小 计 801、建立健全安全生产档案（见说明4） ，内容齐全及时更新 15每缺少一项档案的扣 5 分，档案内容不齐全、未及时更新的扣 3分2、经营
7、者按要求实施安全责任承诺 10 不符合要求的评为 C 级3、建立健全安全生产规章制度（基本制度见说明 5） 15每缺一项制度扣 5 分；制度不完善的每项扣 2 分4、建立各岗位安全生产职责与操作规程 10每缺一种操作规程扣 3 分，每缺一种岗位职责扣 3 分五落实规章制度5、规章制度、岗位安全职责、操作规程落实、执行、检查到位 10落实、执行、检查工作没有到位的各扣 3 分6、保证必要的安全资金投入 10 未保证资金投入的扣 10 分，资金投入不足的扣 3-8 分7、设备建档且定期检测合格后使用 15 设备未经检测合格使用扣 15 分；未建立档案少一项（辆）扣 5 分8、每月召开安全领导小组工
8、作例会，研究安全生产工作重点 15少一次例会扣 2 分；相关记录不齐全的扣 2 分9、每月坚持开展从业人员安全生产活动日（学习、观看音像、讲座、事故分析等形式多样）20少一次活动日扣 2 分；相关记录不齐全扣 2 分；人员没有实行签到的扣 5 分；缺课人员没有补课的每人次扣 1 分10、坚持开展安全生产检查，有完整的安全检查记录，并建立检查档案 20未建立档案的扣 10 分，检查记录不规范的扣 5 分，每少一次检查扣 5 分11、安全隐患有整改、有记录 20 未落实整改的每少一项扣 10 分，有整改无记录的扣 5 分12、上级文件、会议精神和安全专项整治活动贯彻认真、及时 20抽查 3 个文件
9、没有贯彻落实的每个扣 7 分，贯彻落实不到位的酌情扣分 13、安全生产月报表上报及时、准确 10 每少报一次扣 2 分；上报不准确的每次扣 1 分14、年度有工作部署、有工作总结、有表彰 10 未落实的每少一项扣 3 分五落实规章制度小计 2001、从业人员经培训合格持证上岗（道路运输从业人员管理规定第二条规定的人员） 20未持证上岗的每发现一人次扣 5分2、重点部位和重大危险源实施有效监控 20 抽查二处重大危险源监控情况，未实施有效监控的每处扣 20 分3、作业场所设置与建筑结构符合国家规定、标准 20 不符合国家规定、标准的扣 20分4、消防设施按规定要求配置且保持应急状态 20 灭火器
10、材一处不合格的扣 5 分；消防栓不能使用的扣 10 分5、不存在 “三合一”厂房 10 存在“三合一”厂房的评为 D 级6、电气接地、接零、防雷保护系统符合要求 10 一项不符合标准的扣 2 分7、具备能容纳从业人员的开会的会议室 10 无会议室扣 10 分，会议室与人员数量不匹配的扣 5 分8、办公室、经营场所不低于审批审核时规定的面积 10 不符合要求的评为 C 级公共部分本项小计 1201、建立车辆日趟检制度，编制车辆二级维护计划，落实维护 16 无编制二级维护计划扣 8 分；一辆次未按时维护的扣 2 分2、按规定进行车辆投保 16 凡 国 家 规 定 强 制 保 险 的 险 种 必 须
11、投 保 ， 每 漏 保 、 脱 保 1 辆 的 扣 8 分六安全生产条件运输企业3、驾驶员按规定持证上岗 16 现 场 抽 查 ， 无 相 关 证 件 的 每 人 次 扣2分4、严格执行“两部一局”规定 16 查运行班线计划或现场抽查情况，不符合规定的每次扣 2 分5、按规定安装 GPS 16 每少安装一部车 2 分本项小计 801、严格执行车辆日趟检制度 16 未 落 实 检 验 制 度 的 扣 16 分 ； 记 录不 完 整 的 扣 2 分 ； 每 漏 检 一 辆 扣 8分2、站场安全秩序井然，客运站实行人车分流，有进出口 16 场 内 管 理 混 乱 扣 4 分 ； 没 有 人 车 分流
12、 的 扣 4 分 ， 进 出 口 合 一 的 扣 8 分3、站场进出口和场地有明显限速标志，不超速行驶 16 没有设置标志的扣 8 分；每发现一次超速行驶的扣 8 分4、一级客运站配置危险品检查仪；货运站、二级客运站有专人负责检查危险品人员 16一级客运站未配置的扣 16 分；货运站、二级客运站无专职检查员的扣 16 分；检查马虎的扣 2分。违反规定的每起扣 4 分5、车站内广播有关安全常识。严禁超载出站及未经日趟的车辆出站 16车站未配备广播音响的扣 8 分； 发现超载出站每起扣 4 分；发现一起无日趟检车辆出站的扣 16分客货运站本项小计 801、严格按照汽车维修、检测、诊断技术规范维修，
13、执行“三检制度” ，确保维修车辆技术状况良好 16未落实“三检制度”的扣 8 分；电话咨询客户 5 名，反映维修质量不满意的每次扣 2 分2、车辆检验、保养、故障维修有验收签字，车辆技术“合格证”齐全 16抽查 8 份车辆维修档案记录，记录不完整的每份扣 2 分3、 “三废”治理良好，车间地面平整清洁、卫生，符合安全生产要求 16“三废”无治理和车间、停车场环境卫生太差的扣 16 分；其它情况酌情扣分4、清洁用汽油、废油储存放置符合安全要求 16 不符合要求的扣 16 分5、作业及施工场所氧气、乙炔等可燃气瓶储放合理 16 氧气与乙炔储存距离保持 5 米以上；不符合要求的扣 16 分维修企业本
14、项小计 801、定期进行二级维护，每年进行一次技术等级评定。建立教练车日检制度，并做好记录 16未按规定进行二级维护的每辆次扣 2 分，一部未进行技术等级评定扣 15 分2、教练场地按要求明显设置相关标志牌 16 未设置相关标志的扣 15 分；每少一项标志牌扣 4 分六安全生产条件驾培机构 3、教练场有围墙或利用天然屏障封闭，除专人看守的通行口外，车辆、行人与外界不能通行16 不符合要求的每项扣 8 分4、训练区与公务、生活区之间有分隔设施，除专人看守的通行口外，车辆不能通行 16 不符合要求的每项扣 8 分5、按要求配备多媒体教学用具、多媒体教学软件、消防器材、教练场配备紧急救护药品 16每
15、发现一项未配备的扣 16 分；药品过期或未及时补充的扣 10分；消防器材每缺一项扣 3 分本项小计 801、建立健全隐患排查治理制度和建档监控等制度 15未建立制度的扣 7 分；监控未落实的每项扣 5 分2、建立排查治理资金使用专项制度 15 未建立制度的扣 7 分；资金未落实的扣 15 分3、定期排查、按等级登记，并建立信息档案 15未建立信息档案的扣 8 分；每季度未排查一次的扣 5 分4、建立隐患报告和举报奖励制度 15 未建立制度的各扣 8 分5、生产经营单位与承包、承租单位签订安全生产管理协议 15 未签订协议书的扣 15 分6、季度、年度排查治理报告有统计分析和及时上报报告和报表
16、15有报告未按规定进行统计分析的扣 8 分；未及时报送报告和报表的扣 7 分7、对存在重大事故隐患应制定治理方案并落实整改 20存在重大事故隐患评为 D 级。单位应按要求制定治理方案，限期整改8、隐患治理过程中应采取相应的安全防范措施 15未采取相应安全防范措施的扣 15分9、制定预防自然灾害、重要节日、季节性的安全防范措施，并抓好落实 20未落实的扣 15 分，每缺一项扣5 分七隐患排查治理小 计 1401、按“四不放过”原则吸取事故教训，落实整改措施 20未按“四不放过”原则吸取事故教训，落实整改措施的扣 20 分2、按规定及时如实报告事故 20 存在迟报、瞒报、漏报、拖延不报的各扣 20 分3、建立一般以上的生产事故、工伤轻伤事故档案 10未建立的每少一项扣 5 分；事故档案建立不全的扣 3-6 分4、无发生工伤死亡事故、特别重大以上交通运输事故
