企业复工复产防疫防控工作方案[参考]

《企业复工复产防疫防控工作方案[参考]》由会员分享，可在线阅读，更多相关《企业复工复产防疫防控工作方案[参考]（19页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。

1、公司 loog xxx有限公司 企业复工复产防疫防控方案 为了有效防控 “新型冠状病毒” 疫情，根据疾控中心发布 的疫情防控措施，建立科学、规范、及时、有效的处置机制， 明确应急处置的各项措施，确保在 * 楼宇区域内出现发热患者 时，最大程度降低疫情造成的损失和危害，特制订本预案。 一、防疫工作专项小组（各企业结合自身实际情况及职责分工自行制定） 根据北京市、 朝阳区的疫情防控要求，公司成立疫情防控 专项小组： 组长： * 副组长： * 组员：各部门长。 领导小组负责指挥公司疫情防控的整体 工作， 研究确定公司防疫策略，指导各类应急情况处置，督促 公司各部门严格按照要求落实各项防疫措施，规范信

2、息渠道， 及时向朝阳区政府、 疾控中心等上级机关汇报防疫工作有关情 1 / 19 公司 loog xxx有限公司 况。 专项小组下设 *个工作组： 策略组： 负责人 -* 由总裁办牵头，公司主要管理成员参与，负责确定防疫策略， 复工安排，应急处理决策、员工情绪疏导，舆情引导与管理， 明确单位内部重点岗位的具体防护要求； ； 行政保障组： 负责人 -* 由行政部总监牵头， 负责办公区日常防疫消杀措施的落地， 卫生安全检查，制定了保持空气流通的具体措施，对接大厦物业检查 等工作； 人力保障组（应急处理组）：负责人 -* 由人力资源总监牵头，建立和完善员工健康监测制度，负 责全员返京管理，体温监测，

3、防疫时期人员情况统计及上报， 劳动政策收集及临时性劳动保障措施制定，日常综合协调、 信 息报送、紧急联络、发热员工的应急处置等工作。 外联组： 负责人 -* 由公共事务部总监牵头，负责对接属地政府、街道、疾控 2 / 19 公司 loog xxx有限公司 中心，及时汇报企业防疫工作有关情况，对政府部门要求的各 项防疫措施，协调与监督在企业内部的具体执行。 宣传及舆情组：负责人 -* 由市场部总监牵头，负责疫情防控工作的对外宣传，做好 舆情管理和引导。 二、严格执行“一楼一企一策一案”制度 1. “一楼”：严格按照朝阳区新冠肺炎流行期间商务楼 宇防控指引（ 3.0 版） ，配合楼宇和物业制定楼宇

4、疫情防控工 作方案和应急预案。 2. 严格落实“一企一册一案”制度 按照疾控中心最新要求制定企业防控工作方案和疫情 应急预案，企业防控工作方案中执行AB角轮班，错峰上下班， 居家办公等灵活办公制度。 3 / 19 公司 loog xxx有限公司 完善并严格落实企业人员名单台账，包括一直在进行的 全员早晚测温，发热等身体异常员工登记情况等。 完善员工14 日内行动轨迹记录台账和返京人员台账， 严格执行返京14 天单独隔离制度，居家观察期间，每日上报 两次体温，无症状才可返回公司上班。 执行并落实与员工签订承诺书，要求员工严格服从楼宇 和企业的管理要求，严格执行返京14 天单独隔离制度，不带 病到

5、岗等。 设立问题整改台账。 每日填报“朝阳区商务楼宇疫情防控信息采集系统”。 三、复工防疫准备 1. 专项小组收集官方专业机构有关防疫知识，在部门内部 微信群、企业OA开展宣传。 2. 储备口罩、 75% 酒精（脱脂棉） 、84 消毒液、免洗洗手 液、温度计、应急药品等防疫物资。 3. 讨论确定发生员工发烧、乏力、干咳或呼吸困难等症状 4 / 19 公司 loog xxx有限公司 的应急处置措施，隔离措施 （公司设立临时发热留观室，以备 不时之需）和应急交通送医路线、定点医院联系等预案。 四、严格执行政府政策及社区防控要求 1. 返京人员，严格按照北京市2 月 14 日政策的要求，居 家隔离

6、14 天，无症状才可返回公司上班。 2. 履行朝阳区、 社区防控组、 社区医院、 街道办的疫情防 控工作要求，每天按要求上报员工基本信息、早晚体温数据， 随时观察员工健康状态，密切关注身体有不适情况的员工，保 障每一位员工的健康和安全。 五、 * 公司复工防控工作方案： 1. 进入 * 大厦 配合物业检查：进入大厦一层、 地库停车场， 接受体温 检测，若平静状态下体温超过37.3 会被要求回家观察或前 往医院就诊， 检测时请保持人与人之间1 米距离。 全员必须严 格佩戴口罩。 电梯防控： 物业每天多次电梯厢消毒，按键区已用塑料 5 / 19 公司 loog xxx有限公司 膜包裹， 方便进行喷

7、洒消毒时无死角。电梯避免交谈， 可使用 面巾纸隔着按电梯按钮，避免直接触碰。8 层及以下楼层建议 尽量走楼梯， 避免触摸扶手。 如乘坐电梯人多 （如已达 4 人） ， 自觉排队等下一趟。 2. 办公区重点岗位防护要求 实行员工AB岗，轮流上班，弹性工作，现场人员到岗 率控制在 1/2 之下， 其他人员采取灵活办公，居家办公， 以降 低密度，防止交叉感染 工位安排： 隔一个工位坐一个人，排与排之间W形，确 保“一米以上间距”要求；在开放办公区域保障每人不少于 2.5 平米，间距大于一米。打卡全部调整为无接触打卡，员 工在打卡时间距严格要求大于1.2 米 降低工作过程中接触和当面交谈，提倡电话线上

8、沟通； 签字盖章等文件传递，设置固定文件框， 电话或邮件等沟通确 认需求后分别领取各自文件 减少在大空间开会， 避免人员密集。 使用电话会议系统。 用餐： 提倡员工自带午餐。公司每天 3 次对微波炉、 餐 6 / 19 公司 loog xxx有限公司 厅等消毒。 为方便员工分散热餐，微波炉分散放置，旁边放置 手消液、纸巾。错峰用餐，用餐间隔1.5 米以上，避免扎堆。 员工戴口罩的要求：除午餐和喝水外， 工作期间必须全 程佩戴口罩， 口罩要捂住口鼻。 交谈时保持距离1 米以上， 时 间不超过 1 分钟。 3、口罩和消毒物品要求 建立物资储备的种类和数量表，明确物资发放具体流程。 按照工位每排备有

9、75 度酒精及稀释后的84 消毒液，酒 精可用于手部、设备等涂抹式消毒，84 消毒液可用于工位桌 面等涂抹式消毒。 前台药箱已配备体温计、医用酒精棉、 医用棉签和各类 应急药品（非处方药）等。 六其他措施及方案 1. 信息渠道 公司明确官方信息渠道为企业OA系统，确保信息送达在 岗和居家的所有员工。 7 / 19 公司 loog xxx有限公司 2. 员工返（离）京信息报送 所有员工通过OA系统报送返京时间，及出差离京计划， 原则上，疫情期间不允许、 不安排出差，人力资源部逐一确认， 汇总。 负责人： * 3. 员工健康检测流程 体温登记系统 -OA系统推动至每位员工。 所有人员通过OA 系统

10、每天报送身体情况（体温、身体状况等），并由人力资源 部逐一确认。 由人力资源部、 行政部及部门长负责员工每天到 岗情况统计，由人力资源部每天汇总。 体温登记及信息汇总负责人：* 4. 会议要求 “不必要，不进行”是复工后的会议安排，暂停无窗会 议室使用。会议通过电话及线上会议系统进行。 会议室按照人均2.5 平米计算上限人数， 贴到会议室门 上显著位置 5. 个人日常防疫要求 8 / 19 公司 loog xxx有限公司 行政部门按照人均面积大于2.5平方米，每人大于1 米的距离，划定可用“临时工位”，并进行标记，张贴标识。 其他工位撤掉办公座椅。员工到岗位工作， 按照工位标识 “临 时工位”

11、就坐办公，员工不得私自移动座椅至无标识工位。 办公区 2 小时一次消毒， 每天早晚 2 次全范围消毒， 由 行政部进行记录。办公室通风， 至少 2 小时一次， 每次不少于 30 分钟。电梯、门把手等，除物业消毒外，公司负责1-2 小 时消毒一次。 非独立区域办公室员工注意事项（开间办公员工） 员工到岗，一律佩戴口罩。员工原则上除本部门区域外， 禁止进入其他区域。由部门长负责管理。员工同行一律通过公 共走廊， 原则上不得随意穿行工位之间过道。各部门按照人均 面积大于 2.5 平方米， 每人大于 1 米的距离， 安排每日到岗员 工名单，不得超过本部门人员的50% 。并指导员工按行政标识 就坐办公。

12、座位每排穿插就坐，对面工位及旁边工位不坐人， 纵向成 S 型。 9 / 19 公司 loog xxx有限公司 七复工疫情应急预案 设置紧急应对方案和流程：设置发生员工发烧、乏力、 干咳或呼吸困难等症状的应急处置措施，隔离措施 （公司设立 发热留观室， 以备不时之需） 和应急交通送医治疗路线、定点 医院联系等。 发热留观室门口贴有热线电话（属地派出所：*、 街道： *、咨询热线： 87789709） ，及发热应急流程。 员工复工后有任何员工发现身体异常如：发烧、乏力、 干咳或呼吸困难等症状必须立刻报备部门领导和HR ，并立刻 进行现场消毒和安排员工及时去医院就医，启动应急方案。 每日员工体温监测

13、，如出现异常 （超过 37.3 度） ，由应 急小组将该员工转移至发热留观室，该员工座位、 行进路线随 即进行消毒。 有疫区接触史情况： 由人力部门了解该员工是否有湖北等 疫情严重地区接触史，如发现存在接触史，立即拨打120，将 该员工转移至定点医院。同时，有人力资源部启动与该员工密 切接触人员的排查，行政部， 对观察室消毒。 外联组第一时间 10 / 19 公司 loog xxx有限公司 上报物业公司、街道及政府相关部门。 无疫区接触史情况：如无湖北等疫情严重地区接触史，由 HR 安排专人在做好防护的基础上，陪同该员工去就近发热门 诊就医， 确认挂号并完成就医后陪同人员方可离开。第一时间 通

14、知物业公司和街道办事处，行政对观察室进行消毒。 *公司 2020 年*月* 日 11 / 19 公司 loog xxx有限公司 12 / 19 公司 loog xxx有限公司 复工复产“一企一策”新冠肺炎防控方案指导情况汇总表 区：填表日期：填表人：审核人： 单位类型指导数合格数基本合格数不合格数 不合格情况分类 符合指导要点中指 标数少于 20个 第 3、6、11、12 中任 意一项缺失或不完善 有大开间集中办公的单位第 17 项缺失或不完善 楼宇的经营管理单位 楼宇内办公单位 合计 复工复产“一企一策”新冠肺炎防控方案指导要点 1. 基本信息 13 / 19 公司 loog xxx有限公司 单位名称： 单位地址： 14 / 19 公司 loog xxx有限公司 联系人：联系电话： 2. 疾控中心调查内容 （请根据实际情况，用“”进行勾选） 单位类型： 1. 楼宇经营管理单位 2.楼宇内办公单位 序号防控方案项目查看内容判定指标 1 是否制定防控工作方案或应对预案防控工作方案或应对预案1. 是 2. 否 2 是否成立专班领导小组专班领导小组成员表1. 有 2. 无 3 专班小组是否有明确的职责分工分工设置、职责内容、各岗位负责人及主要成员1. 有 2. 无 3. 不全面 4 是否有针对单位内部重点岗位的具体防护