202X年小企业劳动合同的范本

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1、编号:_本资料为word版本,可以直接编辑和打印,感谢您的下载小企业劳动合同的范本甲 方:_乙 方:_日 期:_说明:本合同资料适用于约定双方经过谈判、协商而共同承认、共同遵守的责任与义务,同时阐述确定的时间内达成约定的承诺结果。文档可直接下载或修改,使用时请详细阅读内容。甲方: 乙方:经济类型: 性别: 法定代表人: 出生日期: 年 月 日委托代理人: 居民身份证号码: 邮政编码: 家庭住址:甲方地址: 邮政编码:所属街道办事处:根据中华人民共和国劳动法及法规、规章规定,甲 乙双方经平等协商,自愿签订本合同,共同遵守本合同所列 条款。第一章劳动合同期限第一条 本合同期限类型为 期限合同。本合

2、同有效期为 自 年 月 日起至年 月 日止。其中前 个月,即年 月 日至 年 月 日,为试用期。第二章工作内容第二条 乙方同意根据甲方工作需要,在 部门, 担任 岗位(工种)工作。第三条乙方完成的工作数H ,达到 质H标准,或在岗位(聘任)协议中约定。第三章劳动保护和劳动条件第四条 甲方安排乙方执行下列 种工作制。(1) 执行定时工作制的,甲方安排乙方每日工作时间不超过8小时,平均每周不超过 40小时。甲方保证乙方每周 至少休息一日。甲方由于工作需要,经与工会和乙方协商后 可以延长工作时间,一般每日不得超过1小时,因特殊原因需要延长工作时间的,在保障乙方身体健康的条件下,每日 不得超过3小时,

3、每月不得超过 36小时。(2) 执行综合计算工时工作制的,平均日和平均周工作 时间不超过法定标准工作时间。(3) 执行不定时工作制的,在保证完成甲方工作任务情 况下,工作和休息休假由乙方自行安排。第五条 甲方安排乙方延长工作时间或加班的,应当按 照下列标准给予乙方相应待遇:(一) 安排乙方延长工作时间的,支付不低于工资的白分 之一白五十的工资报酬;(二) 休息日安排乙方工作乂不能安排补休的,支付不低 于工资的白分之二白的工资报酬 ;(三) 法定休假日安排乙方工作的,支付不低于工资的白 分之三白的工资报酬。第六条甲方为乙方提供必要的劳动条件和劳动工具, 建立健全生产工艺流程,制定操作规程、工作规

4、范和劳动安全卫生制度及其标准。甲方应按照国家有关部门的规定组织安排乙方进行健康检查。第七条 甲方负责对乙方进行政治思想、职业道德、业务技术、劳动安全卫生及有关规章制度的教育和培训。第四章劳动报酬第八条 甲方的工资分配应遵循按劳分配原则。第九条执行定时工作制或综合计算工时工作制的,甲方每月 日以货币形式支付乙方工资,工资不低于,工资分配水平在岗位(聘任)协议中约定,其中试用期间工资为 元。执行不定时工作制的工资支付执行。第十条 由于甲方生产任务不足,使乙方下岗待工的, 甲方保证乙方的月生活费不低于 第五章保险福利待遇第十一条 甲乙双方应按国家有关部门关于社会保险的 有关规定缴纳养老、失业、医疗、

5、工伤和女职工生育等社会 保险费用。第十二条 乙方患病或非因工负伤,其病假工资、疾病 救济费和医疗待遇按照 执行。第十三条乙方患职业病或因工负伤的工资和医疗保险待遇按国家有关规定执行。第十四条 甲方为乙方提供以下福利待遇:第六章劳动纪律第十五条乙方应遵守甲方依法制定的规章制度;严格遵守劳动安全卫生、生产工艺、操作规程和工作规范;爱护甲方的财产,遵守职业道德 ;积极参加甲方组织的培训,提 高思想觉悟和职业技能。第十六条乙方违反劳动纪律,甲方可依据本单位规章 制度,给予纪律处分,直至解除本合同。第七章 劳动合同的变更、解除、终止、续订第十七条 订立本合同所依据的法律、行政法规、规章 发生变化,本合同应变更

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