实战全套会员管理方案

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资源描述

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1、最实战的全套药店会员管理方案会员管理技术自 2000 年以后逐步在国内医药零售市场推广与普及,国内绝大多数药房都已经涉足会员管理,看似这已经是一个非常通用的药房经营技术,但由于国内大多数企业开展会员管理过程中并没有学习过系统严谨的会员作业体系,更多是了解过一些同行案例后得到启发然后自己在实际经营中逐步总结出来的一些经验,这导致很多企业的会员管理技术比较片面,在会员管理过程中出现诸多的问题。比如:顾客对会员权益的认同度低,办卡积极性较差且忠诚度较低;没有系统的会员开发作业,会员数据库成长缓慢;会员总数虽然不断增长但是有效会员占比却不断下降;会员营销不够专业,营销效果难以把控;甚至有些企业每年在会

2、员积分兑换等方面的维护过程中投入大量费用,却没有取得预期的销售与毛利增长,而造成严重负担。药店会员管理的本质是在通过特别权益维护顾客关系的同时逐步建立会员数据库,通过数据库展开精准的会员立体营销并为品类发展提供规划依据和客类资源。会员数据库是会员管理过程中逐步累积出来的重要资源,会员数据库的价值主要通过两个指标来衡量,一个是数据库的规模即有效会员的数量;另外一个是数据库的信息维度即数据库中有多少种有价值的会员信息可以供我们进行区隔分析和分众营销。所以会员管理的两条主线一个是全面快速的会员开发来建立数据库,一个是系统完整的会员营销来管理数据库。系统的会员作业包含以下几个板块:一、会员权益设计 具

3、有竞争力的会员权益能够加强顾客的认同感,增强顾客加入会员的意愿度,是快速开发会员建立数据库的前提条件。 会员权益通常有三种类型: 在制订本企业会员权益之前,我们需要进行细致的竞争药店调查,根据主要竞争对手的会员权益情况来制订本企业的会员权益,如果竞争对手的会员折扣日是每月 6、16、26 日全场商品 88 折起,我们的会员折扣日可以是每月1、11、21、全场商品 85 折起,日期可以提前,折扣可以更低来保持会员权益的竞争力。二、发展会员作业工具 在会员开发与会员作业之前我们需要准备好全面的会员作业工具,包括:会员卡申请表、会员卡、会员宣传海报、会员权益与企业简介宣传手册、新办会员专用抵用券等。

4、企业可以根据自身的品牌调性和风格自行设计以上工具的样式。很多药房已经不再给顾客发放实物会员卡,让顾客凭手机号或社保卡号检索会员信息进行积分和折扣。这样虽然能够降低会员卡的发卡成本,但是显得不够正式,实物会员卡发放的过程实际上是对顾客进行庄重承诺的过程,建议大家保留下来。另外,其中的会员卡申请表是我们收集会员有效信息的工具,设计的严谨性尤为重要。申请表中应该包含以下几种类型的信息:基础信息:会员的性别、年龄、生日等基础信息便于我们未来做需求区隔挖掘消费潜力;住址信息用于地址区隔分析来了解药房会员在商圈中的覆盖范围找到潜力区域;药物过敏信息:以后在顾客错误的购买此类药品时提示顾客避免用药风险; 媒

5、介信息;手机号码、QQ 和电子邮箱是我们未来和顾客进行互动沟通的媒介;传播渠道:了解顾客如何知道我们的药房,便于我们对过去使用过的传播渠道进行评估,避免性价比较低的媒介投放;需求信息:了解顾客对哪些健康资讯感兴趣,这直接反应出顾客的隐性需求,问卷收集到的隐性需求信息其价值远远超过销售数据中的显性需求,是未来开展数据库分众营销的基础。三、制订会员开发目标 会员开发目标可以分为定量目标和变量目标。 定量目标即要求门店当月需要开发回来的新会员数量,更适用对于导入期的新店和成长期的门店;变量目标即是要求门店当月开发回来的新会员数量在当月非会员顾客中的占比,一般要求在 25%以上。四、会员开发的考核与激

6、励 会员目标达成情况需要列入店长的 KPI 考核指标,开始时可以将权重系数定得比较高,来引导店长的关注。当会员开发占比已经能够很稳定的达成目标时可以讲将这一项目在 KPI 中的权重系数调低,留出更多空间给其他考核项目。全店的会员开发目标还要换算成具体数量再分解给每一个店员,同样这一项目需要列入店员个人 KPI 考核指标,完成指标后,每一个完整信息的会员可以给予一定金额的奖励。以奖金激励作为动力让门店人员愿意主动做,以 KPI 考核作为压力让门店人员不得不做,动力结合压力才会让会员开发的目标变得更加可控。五、会员开发实施 会员开发主要有以下几种形式: 1、店内开发 针对已经进店的顾客邀请其加入会

7、员。在很多企业里,店内会员开发是在收银台前由收银员进行询问办理的,这种店内开发方式存在严重问题,在收银员不忙的时候可以这样做,但是如果在交易高峰时段,收银员根本没有时间向顾客进行会员权益说明邀请加入会员,会错失大量开发会员的机会。所以邀请会员加入应该由为顾客进行导购服务的营业员来处理,并且需要在11 个环节标准顾客服务流程中的第 8 环节使用标准话术进行邀约说明,如果办卡环节提前则可能会影响客单价,如果办卡环节延后则可能降低顾客认同度和邀约成功率。另外有部分企业为了防止顾客重复办卡,对新加入会员提出很多要求,有的需要扫描身份证或医保卡,有的甚至会要求顾客交五元钱,这看似能够提高办卡会员的质量,

8、但是会给顾客造成不便,延缓了会员数据库的累积速度。会员开发不应该为顾客设置障碍,以避免影响以后需要进行的数据库精准营销。2、新媒介会员开发 微信等新沟通媒介的普及率在迅速提高,作为一种高效的互动沟通工具,我们需要好好研究微信与微博的应用技术,过去社区药店里的顾客群体通常以中老年人居多,中青年人一直是我们想要争取的目标人群,但是中青年人沟通一直缺少有效的沟通媒介,微信正好解决了这一个难题。橱窗及店内醒目位置,对外派发的海报、公司网站等所有能够对外沟通的渠道都要利用起来大力推广微信官方账号。 建议打造微信服务号,服务号不仅有功能强大的接口可以供我们开发新功能,而且群发消息也不会向订阅号一样被淹没,

9、直接以对话形式向顾客发送消息,到达率更高。每周可以群发一次消息,每次可以加载 8 片内容。所以服务号在开始时可以定位为“周报” ,向顾客去传递健康资讯和店内的促销讯息。 微信不仅有良好的互动性能,而且高到达率、低成本也是我们日后精准分众营销的重要媒介。3、社区开发 当前药店多过米店的描述一点也不夸张,所以过去那种等客上门的坐商会错失很多机会,走进社区做会员开发已经是大多数门店的基本作业,但是社区开发的效果却不容易控制,不同作业小组的成效差异很大。如果能将社区开发的流程和作业细节标准化,效果就会好得多。商圈调查:了解商圈内住户与商户的分布情况;地址区隔分析:将商圈按照小区或者街道划分成几个区域,

10、按照会员信息中的地址信息将顾客进行区隔,了解会员在各个区域的分布情况,会员覆盖占比较高的区域适合做社区互动,会员覆盖占比较低的区域开发新会员的机会更多,应该优先排期;社区公关:提前与社区管理机构进行联络建立合作关系,为社区开发扫除障碍; 作业工具准备:横幅、展架、折叠桌椅、记录本、血糖仪、血压计、宣传单、会员卡申请表、健康手册、代金券等;作业培训:为员工进行细致的社区开发培训,提高社区开发作业水平; 社区开发执行:派单介绍,测量血糖,发放糖尿病防治手册和血糖检测卡(如果血糖不高则省略此环节) ,测量血压,发放心脑血管疾病防治手册和血压检测卡,介绍会员权益邀请加入会员,办卡并发放会员手册与代金券

11、,要求所有人员按照标准程序执行; 数据分析:为每一个作业小组建立社区会员开发统计表,对每一小组的作业质量进行分析,总结经验改进问题。 4、联盟开发 当前有很多异业商家如便利店、蛋糕店、干洗店、美发店等都在推行会员制,都有一定数量的会员积累,他们的会员中可能有我们药店没有开发到的会员,我们不仅要把这些商家本身变成我们的会员,也可以与这些异业商家结盟,即使不能够共享会员信息,也可以通过交换代金券等形式促进异业商家间的会员流动,给我们创造更多与新顾客接触的机会。5、顾客推荐活动 通过会员转送申请表,转发短信等方式让老会员帮助我们宣传会员政策并推荐新顾客,为每一个成功推荐的老会员在账户里充值一定金额表

12、示感谢,以鼓励老会员的持续推荐。通过有价值有亮点微信内容让现有微信会员转发,利用顾客的社交圈影响力帮助我们开发更多新媒介会员。6、团体会员开发 总部会要求门店在商圈调查过程中收集团体客户信息,大团体单位有团体订单,小团体单位有团体会员,所以厂矿、机关单位、银行等都是我们的目标团体客户。将团体客户分类后进行排期走访,在团体客户中找到关键联络人,定期拜访与维护。 六、会员立体营销 会员开发是为了累积会员建立起会员数据库来展开立体会员营销稳固顾客关系并增加交易次数,会员立体营销包括回馈营销、权益营销、定期通讯、分众营销、慢性病会员专案管理等几种方式。1、回馈营销破冰激活,与会员建立或重启关系。 我们

13、列举几种回馈营销的案例供参考: 新会员激活:在做会员数据分析时我们经常会发现有些顾客只有一次会员交易,之后再没有来过我们的门店。其中有一部分顾客是在我们促销活动期间刚好路过门店,看到购物优惠就临时办理了会员卡;还有一部分人是因为加入会员有礼品,为了多拿礼品而重复办卡;另外还有一部分是忘记了自己已经加入了我们的会员。 因此我需要进行新会员激活:每月 1 日将上月成为新加入的会员信息导出,给这部分顾客发送短信“感谢您加入 XX 药房成为我们的会员,温馨提示您将享有以下会员权益,凭此消息在门店购物可立减 5 元现金” ;生日祝福:每月 1 日我们会导出本月即将过生日的会员信息,给他们发送信息“您的生

14、日就是我们的节日,XX 药房祝您本月生日快乐! XX 药房不仅为您提供物超所值的商品和防病治病的资讯,我们还愿意给您带去更多照顾更多关怀。凭此消息可到门店领取精美礼品一份” 。沉睡会员唤醒:我们将近 6 个月没有交易的会员称为沉睡会员,这其中可能有一部分是因为迁离商圈,而大多数都是因为存在顾客抱怨而离开的。而会员开发是有成本的,每个有效会员的开发成本不低于 25 元,而且一个不满意的顾客会把他的感受告诉很多人,会影响我们的企业形象,所以必须对这一部分沉睡会员进行唤醒。 每月 1 日我们会导出前推 6 个月里没有进店消费的会员给他们发送信息“最近天气变化频繁,XX 药房提醒您关注天气情况及时添减

15、衣物预防感冒!XX 药房为您提供更多照顾更多关怀。凭此消息在门店购物可立减 10 元现金” 。2、会员权益营销提高会员权益认同度,增加黏性。 我们列举以下几个案例供参考: 会员日营销:很多企业的会员权益中都有会员折扣日,但是每家企业会员折扣日期间的营业额增幅情况却有明显不同。并不是把日子定下来有了会员日就会有增长,会员日是一种常态化的营销措施,需要将会员日按照营销活动一样企划和推广才有可能逐步被顾客认同,才会有明显增量。感恩回馈换积分:每家企业都有自己的会员积分兑换规则,很多企业的会员政策中会员可以随时换积分,或者每月在固定时间换积分,这样的条件下顾客通常都是到店顺便换掉积分,积分兑换变成了固

16、定费用比率的成本。当把积分兑换视作成本时,就会对会员累计积分设定许多限制,比如购买打折特价商品不积分,购买附带赠品的商品不积分,这样的规则经常会引起频繁的顾客抱怨,积分不仅是成本,甚至还变成了顾客服务的负担。我们建议把会员积分兑换企划成一次感恩回馈的主题营销活动,比如把一年中的某个月份定为感恩回馈月,会员只有在这个月才可以兑换积分。 在活动期间,营运企划部主导的连锁统一主题促销和商品采购部主导的统一商品/品类促销要提前做好充分准备,通过有吸引力的促销组合争取在兑换积分的客流增长中取得良好的销售业绩。上表中的数据显示,某连锁在感恩回馈月积分兑换活动期间,15 万有效会员中有 80539 人兑换了积分,期间交易次数增加 51324 次,期间销售额增长 466.6 万,毛利额增长了 129.2 万,积分兑换礼品的总金额是 97.8 万,最后积分兑换过后的营销损益中盈利 31.4 万。从上表数据中可以看出会员积分兑换应看

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