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1、市招商局20xx年落实党风廉政建设主 体责任情况报告市招商局20xx年落实党风廉政建设主体责任情况报告根据市委办公室通知要求，现将我局党组落实党风 廉政建设主体责任情况报告如下：20xx年，我局党组坚持围绕中心、服务大局，认真贯 彻习近平总书记系列重要讲话精神，积极落实十八届中央纪 委五次全会、省纪委十二届四次全会、 市委三届八次全委（扩 大）会议和市纪委三届五次全会部署安排，立足依纪依规治 党新常态，加强党的纪律建设，严格落实党风廉政建设“两 个责任”，持续推进反腐倡廉建设，党风廉政工作水平不断提高。一、工作措施及成效（一）加强组织领导，“两个责任”有效落实。在党风廉政建设和反腐败工作中，
2、以加强领导，强化责任为根本， 提高认识，狠抓落实。按照全市党风廉政建设和反腐败工作 要求，局党组牢固树立“抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职”的责任意识，自觉把党风廉政建设放 在心上、抓在手上、扛在肩上，做到与招商引资工作同部署、 同落实、同检查。按照“一 把手”第一责任、班子成员“一 岗双责”的要求，认真履行分管范围内党风廉政建设责任，在推进党风廉政建设中体现了党员领导干部应有的责任担当。局党组党风廉政建设主体责任、局党组书记第一责任 人的责任和班子成员“一岗双责”全面落实，在开展党风廉 政建设工作中做到重要工作亲自部署、重大问题亲自过问、 重点 环节亲自协调、重大活动亲自参与
3、，切实做到了守土有 责、守土负责、守土尽责，推进党政齐抓共管新常态。制定下发了 xx市招商局党风廉政建设主体责任实施方案和xx市招商局党风廉政建设工作考核办法，将党风廉政建设和反腐败工作各项目标任务和重点工作细化分解到科室和具体责任人，做到领导、机构、任务、措施、责任五到位， 促使责任落实可定义、可虽化、可操作、可检查、可追责， 层级发力传导责任，环环相扣靠实责任，一级抓一级、层层抓落实，促进主体责任落地生根， 确保了党风廉政建设“两 个责任”工作任务的推进落实。（二）强化学习教育，廉政意识显著提高。坚持把加强 学习教育作为抓好党风廉政建设和反腐败工作的第一要务， 深入开展理想信念和宗旨教育、
4、党规党纪学习教育、廉洁自律教育，进一步加强党的纪律建设，统一思想认识，时刻 绷紧廉洁自律这根弦，把心思和精力用到干事创业上，增强 落实党风廉政建设“两个责任”的思想自觉和行动自觉。全面落实主要领导带头讲廉政党课制度，把反腐倡廉宣传教 育纳入日常学习安排，及时传达学习中央和省市委、纪委关于加强党风廉政建设和反腐败工作的部署要求。特别是进行了以党章、党员领导干部廉洁从政若干准则、关于党内政治生活的若干准则、中国共产党纪律处分条例、党内监督 条例（试行）、党政领导干部选拔任用工 作条例等党规党纪为重点，开展了以守纪律、讲规矩为主 题的学习教育活动，在原原本本学习的基础上，安排专题讨 论、心得交流，增
5、强学习效果。尤其是认真学习了市委书记 毛生武、市纪委书记苟海龙在市纪委三届五次全会上的重要 讲话和报告，切实增强了做好廉政建设和反腐败工作的紧 迫感和责任感。重视以案说法、以案施教，通过违纪违法典 型案例剖析、召开警示教育等举措，用身边事教育身边人， 引 导党员干部引以为戒，自觉绷紧廉洁自律这根弦，筑牢 拒腐防变“安全堤”。通过学习教育，全局上下在思想上高 度警醒，在行动上要更加自觉，把党风廉政建设和纪律作风方面的各项要求不断内化为自己的思想意识，内化为有严 格约束的工作和生活行为，为深入推进党风廉政建设和反腐 败工作奠定了良好的思想基础。（三）健全完善制度，长效机制初步形成。加 强制度 建设
6、是党风廉政建设工作的关键环节，坚持用制度管人管 事，建立了局党组统一领导、党政齐抓共管、科室部门各负 其责、干部职工积极参与的党风廉政建设工作机制。认真 落实党政机关厉行节约反对浪费条例以及国家工作人员因公临时出国（境）、党政机关国内公务接待管理、党政机 关楼堂馆所建设和办公用房清理、领导干部工作生活保障等方面的实施细则，健全完善了市招商局干部职工请销假 制度、岗位责任制度、ab岗工作制度、离岗 告示制度、上下班签到制度及中途查岗制度等规章制 度，以完备的法规制度刚性约束日常工作行为，增强了全局 领导干部的纪律意识、效率意识和创新意识。严格执行财务纪律，一般经费支出由财务负责人审核、分管领导审
7、批、 主要领导审定后方可支出，重大开支项目由领导班子集体议 定。严格执行 干部选拔任用工作条例，坚持政治纪律、 工作纪律、组织人事纪律，从县区公开遴选工作人员两名， 做到了民主公开、科学规范。深入开展廉政风险防控工作， 加强“岗位精确防控、项目重点防控、流程全程防控”的内 控机制建设，公开权力运行流程，加强对重点领域权力的制 约监督，切实把权力关进制度的笼子。（四）严格落实规定，工作作风明显改进。不 折不扣 地落实中央八项规定、省委“双十条”规定和市委“八项要 求”等有关规定，紧盯“四风”新形式、新动向，严明党纪， 坚决维护纪律严肃性，坚持厉行节约、公车配备、公务接待、职务消费等规定，大力压缩
8、“三公”经费支出，坚决杜 绝公务活动超标问题。进一步严格执行会议管理和精简规范 文件简报的有关规定，从严执行办文办会审批程序，各类工作动态一律通过网络上报，切实做到了务实高效。牢固树立“人人都是投资环境、事事关系招商引资”的服务理念， 全面落实首问责任制、限时承诺服务制，对市上确定的重 点招商引资和重点产业项目，从政策咨询、证照办理、土地 使用等方面为项目业主提供全方位服务，服务水平进一步提 高，有力地促进了项目的落地实施。领导班子率先垂范、带 头严格遵守廉洁从政各项规定，严格执行公务接待、公车配备使用等有关工作和生活待遇的标准，坚持管好自己、管好班子、管住亲属和身边工作人员，未出现超标配备公
9、车、公款吃喝送礼、公款旅游等违反八项规定的行为 ，始终保持清 正廉洁的政治本色。全局领导干部廉洁自律意识进一步提高，求真务实、勤政为民的作风得到体现，有力地推动了招 商引资工作持续增长。二、存在的主要问题我局党组虽然在推进党风廉政建设“3783”主体责任体系工作中取得了一些成绩，但还存在一些薄弱环节，主要表 现在：一是对新形势下党风廉政建设工作研究还不够，攻坚 克难的勇气和精神还需进一步加强；二是党风廉政建设责任制教育的形式还比较单一，教育的力度还需进一步加大；三 是落实党风廉政建设和反腐败工作的制度体系和专职机构 还不够健全，党风廉政建设日常监督管理的手段还不多，方 法、方式有待加强和改进。
10、三、下一步工作打算针对存在的问题，局党组将认真分析原因，切实增强政 治意识、大局意识和责任意识，始终把落实“两个责任”作 为深入推进党风廉政建设的重大政治任务，以厘清责任界限 为重点，以健全机制制度为保障，以强化责任追究为抓手， 坚定不移地把党风廉政建设和反腐败斗争推向深入。一是持续推动“两个责任”落实。局党组将进一步牢固 树立抓党风廉政建设是本职、不抓党风廉政建设就是失职的 理念，认真履行好党风廉政建设职责，始终以严的要求和严 的标准抓班子、管队伍、做示范，担负起组织领导、教育管 理、检查考核、责任追究等职责；领导班子根据分工，切实 做到“一岗双责”，研究、布置、推进、检查和报告分管科 室党
11、风廉政建设情况，种好自己的“责任田”，一级管好一 级，层层抓好落实。二是持续完善制度体系建设。围绕深化“四风”整治、 巩固拓展教育实践活动成果，狠抓以党风廉政建设为主线的 建章立制工作，以规范化、标准化、科学化为目标，进一步 完善各项规章制度。紧盯作风领域出现的新情况、新变化， 及时解决各种隐形问题、变种问题，紧盯重要节点和重要环 节，扎实推进廉政承诺、责任追究、政务公开等制度建设， 切实增强党风廉政建设制度体系建设的整体性、协调性、系 统性、实效性，切实规范行政行为。三是持续强化党规党纪教育。继续以党内法规和制度、 习近平总书记系列重要讲话精神、中央和省市委、纪委关于 加强党风廉政建设和反腐
12、败工作的安排部署等为重点，结合 “三严三实”专题教育，组织开展多种形式的学习教育，严 明党的各项纪律。切实增强学习的系统性、 针对性和实效性， 增强党员干部党性修养、提高遵章守纪意识、认真履行党员 义务，时时事事自重、自省、自警、自励，切实增强廉政勤 政的意识。四是持续加强监督执纪。坚决贯彻执行党规党纪的各项规定要求。严格执行党的政治纪律，维护政令畅通，确保 中央、省、市部署的各项任务得到有效落实，坚决防止和纠 正违背党纪条规的错 误行为。把党风廉政建设与干部考核 相结合，与工作目标、年度考核相结合，作为干部选拔任用、 评先表彰的依据。坚持党风廉政建设考核督办制度，对不达 标的科室和个人进行责任追究，做到“真兑现，硕挂钩”。 加强政风行风建设。深入开展严肃党纪，从严治党实践活动， 着力加强单位勤政廉洁建设。严格执行党内监督条例，坚持民主集中制，认真落实民主生活会、组织生活会、述纪述 廉述作风制度，增强党内监督实效。
