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1、年度创建文明单位工作计划范文所属各部门党政工团组织：年度是我国全面实施 大制定的目标，加快小康社 会的建设进程，进一步深化企业改革，稳步推进企业发展， 实现宏伟目标的关键之时。面临新的形势和任务，我们的创 建工作也面临着新的挑战和任务。一、指导思想高举邓小平理论的伟大旗帜，以“三个代表”的精神统领 创建工作，全面深入贯彻党的大全会和市委八届二次会议精神，紧紧围绕市北公司三大工作目标和四项工作任务， 突出服务和管理两大主题，进一步拓展“优质供水，务实创 新”的企业精神，积极探索和实践新形势、新机制下的创建 工作，以与时俱进的精神状态，奋发有为的昂扬斗志，促进 沪北所的服务质量、管理水平、两大效益
2、、党建工作的全面 提升，以此推进企业物质文明、政治文明、精神文明建设的 顺利发展，使企业的各项工作再上一个新台阶。二、创建目标：年我所创建文明工作的目标：一是全面完成市北公司考核的各项经济和服务指标；二是努力争创文明单位；三是 建立规范、科学、高效的管理机制。创建主题是：改革重机制，管理讲效益，服务求优质。创建文明工作重在建设，贵在坚持。各部门的党政工团 组织要保持以往同心协力、齐抓共管的好传统，把握好企业 改革发展和我所服务体制调整的良好机遇，认真落实大和市委八届二次会议的精神，力求使我所的创建工作取得 新进展、抓出新成效、出现新局面。三、创建任务：（一）抓好三支队伍的建设，塑造企业良好形象
3、。1、我们将继续认真执行二级领导班子的中心组学习制 度，把政治理论学习作为提高领导干部思想作风和执行党的 方针政策能力的重要途径，并列入班子建设的重要考核内 容，不断增强中心组学习人员的学习自觉性，使二级班子成 员能统一思想、提高认识、明确方向。带领和组织干部深入 学习和认真贯彻党的 大全会精神。抓好党风廉政建设， 提高干部党员的防腐拒变能力。切实加强党风廉政建设，不 断健全和完善党风廉政建设的各项制度，抓好与各科室和部 门的党风廉政建设责任制的签约工作，加强制度的执行和全 面落实的监督工作，特别是对主要领导干部、关键岗位、重 要部门要加强监督制约， 提高法制意识，定期开展专题学习， 不断提高
4、防腐拒变的能力。班子成员还要认真参加双重组织 生活会，勇于对照检查，勇于开展批评和自我批评，自觉接 受内外监督，树立起廉政勤政的表率形象。2、切实加强基层党组织建设，形成长效管理机制。根 据上海市党支部建设纲要，抓好加强党建常效管理，并 根据纲要精神和上级党委要求，认真及时制定工作规划，使 党建工作做到目标确定、任务明白、分工清楚、责任明确。要继续正常“三会一课”制度，认真抓好年度的“*评议”工作和开展党内“双优”评选活动，进一步落实好党员责任 区制度，规范党建基础台帐，重视党员队伍的教育和管理。 我们要通过党建工作的加强，充分发挥全体党员在两个文明 建设中的先锋模范作用和改革中的火车头作用。对新建立的 部门，及时设立党支部，确保党建工作的正常开展，同时做 好新建党支部的达标考核工作，力争年内达标。积极做好党 员的发展工作和对积极分子的培养。以党建创新为载体，全 面落实党建工作，使我所的党建工作跃上新台阶。
