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1、 重庆电信职业学院学生跟岗实习报告学生姓名 学号 学院 专业 班级 跟岗实习单位： 跟岗实习时间 年 月 日 至 年 月 日 实习目的： 学院指导教师姓名： 职务： 职称： 企业指导教师姓名： 职务 ： 职称：实习内容 实习单位简介实习总结1、实习岗位的基本业务流程与工作要求2、岗位所需知识技能与自身适应情况3、实习过程4、实习任务完成情况5、所在岗位问题分析与建议6、实习感受和收获7、本人在职业素质和岗位综合能力等方面需要提高的内容实习鉴定企业实习指导老师评定： 签名年 月 日学院实习指导老师评定： 签名年 月 日企业人事部门审核意见： 公章年 月 日二级学院综合评定： 公章年 月 日附件：
2、评分细则考核等级分优秀、良好、合格和不合格四个。考核成绩合格及以上的学生获得相应学分，取得毕业资格。考核等级标准如下：1.优秀（90-100分）：实习态度非常端正，能很好地完成实习任务，达到实习方案中规定的全部要求，实习报告能对实习内容进行全面、系统总结，并能运用学过的理论对某些问题加以分析，并有某些独到见解。实习材料规范齐全、完成及时，跟岗实习出勤率高，模范遵守企业规章制度。2.良好（80-89 分）：实习态度端正，能较好地完成实习任务，达到实习方案中规定的全部要求，实习报告能对实习内容进行比较全面、系统的总结。实习材料比较规范齐全、按时完成，跟岗实习出勤率比较高，遵守企业规章制度。 3.及格（60-79 分）：实习态度端正，完成了实习的主要任务，达到实习方案中规定的基本要求，能够完成实习报告，内容基本正确，但不够完整、系统。实习材料基本规范齐全、按时完成，遵守企业规章制度。4.不及格（60分以下）：实习态度不端正，未完成实习的主要任务，未达到实习方案中规定的基本要求。未完成跟岗实习报告等实习材料，跟岗实习出勤率较低，有违反企业规章制度的现象。4
