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1、农行岗位竞聘报告 竞聘报告又称竞聘演讲稿、竞争上岗演讲稿、竞聘书，是竞聘者在竞聘会议上向与会者发表的一种阐述自己的文体，分享了农行岗位的竞聘报告，一起来看看吧！ 农行岗位竞聘报告1 位领导、各位评委、同事们： 大家好！ 一条好的渠道，会引来一池活水；一个好的用人机制，能使无数人才脱颖而出。参加这次竞聘，我的心情是非常激动的，因为这是对我多年来工作业绩与工作态度的充分肯定！首先要感谢领导和同志们对我的信任，使我有机会在这里发表竞聘演讲，我演讲的题目是：勇挑重担，竭诚奉献，努力争当一名优秀的农行支行行长。 我先简单介绍一下自己：我叫XX，现年X岁，XX文化。XX参加工作进入农行，现任支行副行长。
2、竞聘该职务我的优势： 一、基层工作经验丰富 从*年跨入银行大门以来，我先后从事过银行*、*、*、*等工作，可以说是对银行工作的各项基础工作都非常地熟悉，做事负责、认真、一直是我的工作态度。在此期间圆满地完成了领导交待的各项工作任务。高强度的工作，正是对一个人能力最大的考验，也是对能力最好的培养。现在我担任本行副行长，积极协助行长处理各项事务，各项工作都比较熟悉，管理经验也颇为丰富。 二、具备较强的严谨的工作作风，认真的工作态度 银行工作关系到的是经济利益，也是一项要求非常严格的工作。来不得半点马虎，严谨的工作作风，认真细致的工作态度是对一个银行人员的最基本的要求。我始终坚定不移地认为，严谨的工
3、作作风和认真的工作态度同等重要，尤其对于我们金融服务行业，更是如此。 三、爱岗敬业，开拓进取 工作以来，我一直将“爱岗敬业、开拓进取”作为自己的座右铭。无论干什么，都把责任担在肩上，把事业放在心上，在工作中，敢闯敢拼，不畏困难，有着昂扬的斗志和饱满的工作精神。在业务方面，我有股“钻劲”。因为我深知，一个人不提高，就会落后，被时代所淘汰。在日常工作中，坚持学习，积极向身边的同事请教、学习，不给自己留疑问，无愧于领导和同事们对我的信任和理解。通过多年的学习和锻炼，让我具备了较强的管理能力、组织协调能力和工作能力。 四、具有良好的政治素养，热情与冷静并存 作为农行系统的一员，在工作中我不仅有坚定的政
4、治立场，而且有较高的思想政治觉悟，工作中我总能清醒的意识到肩负的责任，在职业生涯中未曾在原则问题上越雷池一步。能力不足，道德可补，责任可补，道德缺损，责任意识不强，能力却不可补。良好的政治素质、身体素质和业务素质必将使我工作起来事半功倍。 未来工作设想： 假如我竞聘成功了，我将会从平时的工作态度及工作质量开始。俗话说的好，态度决定一切。没有好的工作态度，就没有好的工作质量。在工作中，严格要求自己，认真做好本职工作，当好领导的参谋和助手，协调好各部门之间的相互关系。对待工作有敬业精神，工作踏踏实实，时刻为我行发展着想，在平凡的工作中体现自己的价值。主要从以下几方面开展工作： 一、加强学习，不断提
5、升个人素质 一是业务方面，包括银行方面的知识及日常业务的处理。积极学习金融知识，针对自己的不足，刻苦学习，完善自己的业务水平。工作中遇到问题虚心向同事请教，只有不断的学习，才能适应不断变化的市场环境，才能更好的完成自己的工作。发现问题及时纠正、及时处理，提高工作质量，少说多做，用具体的行动和效果来说明能力。二是要对经济领域范围内的相关知识都要有一定的了解，如税收、财政、法律法规、市场经济等，提升自己的综合素质。三是加强政治理论学习，不断提高自己的政治觉悟，政治敏锐性和思想境界。 二、增强自我约束和激励机制 在市场经济体制下，自觉地杜绝拜金主义、享乐主义，攀比心态。工作上加大干劲，生活上多些“约
6、束”。随时了解掌握职工的思想动态，对先进优秀的员工要树典型、立榜样，扩大影响，激发被表彰者内心的自豪感，从而促使其向更先进的行列迈进。其二要营造公平、民主、和谐、择优的工作环境，建立“能者上、平者让、庸者下”的用人机制，努力改善和提高员工的福利待遇，让员工在自己的工作中有发言权，从而激发员工的主人翁意识和集体归属感。同时要尊重员工的人格，正确把握鼓励与批评方式。要经常深入基层，从生活、工作情感等方面关心员工，广泛征求员工的意见及建议，诚恳接受他们的批评与监督，努力营造一个良好的工作氛围。 三、坚持以发展为主，“抓大放小” “抓大”即将抓住全行的中心工作和主要工作，抓住关键问题和主要矛盾，突出重
7、点；“放小”，即将日常性、事务性、执行性的工作交与副职、相关部门和人员，充分发挥副职和中层骨干的作用。“抓大放小”可将行长从繁杂的日常事务中解脱出来，集中精力致力于全行重大问题的决策和处理。同时还可以充实副职工作，锻炼中层干部和普通员工，给他们以施展才华的机会，激发职工的工作创造性。 以上是我竞聘的主要工作优势与措施，如果领导和同事们信任我，我将不负众望，与大家一起把银行工作做得更好；如果落聘，说明我还有不足，我将会更加努力，深刻反省，取长补短，服从组织安排、调剂。我将带着希望，用信念和知识的双翼，在银行行业这方广阔的天空中，展翅飞翔！ 或许各位领导和同仁会给我一次实践的机会，我会尽最大的努力
8、给大家一个惊喜！ 谢谢大家！ 农行岗位竞聘报告2 尊敬的各位领导、各位评委，同志们： 大家好！ 我叫xxx，来自机构业务处，今年xx岁，党员，xx学士、xxxx学位。xx年，毕业于xxxx大学xxx专业，后又到xxxx大学深造。我于xx年参加工作，在基层行担任会计、法规部经理等职。20xx年，通过选拔交流至省分行机构业务处工作；20xx年通过考核正式调入省分行机构业务处工作。 屈指算来，我在农行工作已x个春秋了。这几千个日日夜夜，记录了我无悔的脚步，也见证了我一步步走向成熟的风雨历程。x年来，我的青春和梦想随着岁月的历练变的丰满而厚重，我的知识和能力伴着农行的发展而不断拓展！下面，我将我之前的
9、工作情况和我自认为具备的能力向大家做一下汇报，以备大家参阅、点评。 第一，我曾在省行机构业务处工作x年，从事过中间业务岗，这是我业务技能成长最快的一段时间。 一是在税务代保管资金业务取得新进展，全省开设税务代保管资金国税账户xxx个、地税账户xxx个； 二是续签了代收xx、xx年省高招办考试报名费和省级财政国库集中支付业务代理协议，xx、xx、xx、xx等地开通了市级财政国库集中支付系统，全省近xx个县开通了县级财政国库集中支付系统； 三是根据总行要求，做好车辆购置税账户开立、统计工作，开通了中央专项资金数据采集系统，并进一步加强了与省福彩中心的协作，开通了网上银行、电话银行代收福彩款系统和“
10、银关通”系统； 四是做好了省财政厅国库处，每月定期前往国库处进行对帐工作，及时将零余额账户变更情况报送财政厅，日常代收代付维护工作得到国库处同志的认可； 与此同时，我还制定了关于加强行政事业法人代收代付业务风险管理的意见。 第二，现在的综合业务工作，繁琐的日常性基础管理工作，使我的业务技能走向了成熟。 一是积极搜集发布营销信息，使我处在办公资源网上的栏目从无到有，并定期在经管网机构业务栏发布本处室、各地市分行工作动态、客户营销等信息，为各地市更好地开展工作提供了参考。 二是xx年为迎接内控评价检查，我认真整理和完善了各类检查材料，并先后对省银监局、总行内控评价、部门自律监管等内外部各类检查发现
11、的问题进行后续跟踪，及时下发后续整改通知，积极落实了审计部门的各项整改意见，进一步夯实了部门的基础性管理工作。 三是确保了公文流转正常有续地运转。履行本处室的工会小组长的相关工作，积极配合工会工作，组织处室员工参加了省行机关组织的各项比赛均取得了好成绩，同时协助支部书记做好本支部的工作。 以上的学习和工作，使我积累了丰富的金融理论知识和较强的工作实践能力；使自己的组织协调能力、分析判断能力、处事应变能力、文字组织能力和社会交往能力都得到了很大的提高；并培养了我强烈的事业心、进取心和爱岗敬业精神，具备了发展外向型、复合型银行的人才基础。 各位领导、各位评委，古人云：“不可以一时之得意，而自夸其能
12、，亦不可以一时之失意，而自坠其志。”此次竞聘，无论成功与否， 我仍将以这句自勉，一如既往的努力工作！如果我竞聘成功，我将从以下几个方面做工作： 第一， 摆正位置，搞好团结。 我首先要摆正位置，严于律己，带头遵守各项规章制度，当好参谋助手，为农行的发展积极献计献策。同时，多年的工作经历，使我认识到同事之间，支持、谅解和友谊比什么都重要。在团结方面，我一定正确认识和看待自己，在生活上多关心同事，做到多理解，多鼓励、多支持；并及时传达贯彻省分行决策，科学地搞好沟通协调工作。 第二， 发扬敬业精神，积极做好服务工作。 作为一名副科级干部应该发扬安排哪是哪的“螺丝钉”精神，是一棵树就应该提供栋梁，是小草
13、就应该绿化大地！工作中，不抱怨，不搞特殊，只要是对我行的发展有利就应当积极从事，并认真完成工作任务。我将切实发扬敬业精神，任劳任怨、兢兢业业、勤勤恳恳全力做好科室的服务工作，为全科室做好表率。 第三，建立一套赋有针对性的综合激励机制。 什么是激励？激励就是通过满足员工的生产、生活需要而采取相应措施激发其工作积极性和主动性，促使其努力工作，从而实现组织目标的过程。它是组织管理者的首要任务之一。值得注意的是，激励的目的并不是要将员工划分为三六九等，而是要通过建立一种科学有效的管理系统，采取必要的管理手段来促进企业实现自身目标。因此肯定并发扬优秀员工的优势，寻找并激发中间员工的潜力，改善其他员工的业
14、绩就成为建立有效激励机制的最直接的目的。 第四， 提高自身素质，适应未来工作的需要。 如果竞聘成功，我将根据新形势下业务发展的需要，不断充实自我、完善自我，深入研读各种经济和金融理论书籍，进一步提高理论水平。在工作中严以律己。有针对性的学习必要的管理知识，更加深入掌握各项规章制度、操作规程和业务知识，理论联系实际，将所学充分运用到工作中，不断提高业务质量和工作能力。 尊敬的各位领导、各位评委，如果此次我能竞聘成功，我将不遗余力地做好本职工作，将一腔热忱挥洒在工作岗位上，让青春燃烧出绚丽的火花。如果我没有竞争上这个职位，说明我离这个职位的要求还有一定差距，我将摆正心态，努力学习，扎实工作，提高素
15、质，继续为金融事业的发展贡献自己的力量！ 我的演讲完毕，谢谢大家！ 农行岗位竞聘报告3 尊敬的各位领导、各位同事： 大家好！ 我叫XXX，现任市行本部XX分理处坐班主任。今天，参加支行副行级任职资格竞聘。首先，感谢市行党委为我们年轻同志，创造这次施展才华，展示自我的机会，更感谢各位领导和同志们多年来对我的关心和帮助，使我再次鼓起勇气，走上今天的演讲台。 我现年34岁，大专学历，经济师职称。自1995年哈工程高专毕业参加农行工作以来，始终从事会计专业工作，先后做过记账、复核、联行、交换、勾挑等岗位工作。去年，经竞聘被选拔到XX分理处担任坐班主任工作。 过去的十年里，我立足会计岗位，不仅系统的掌握
16、了财务会计制度，还利用担任记帐员、复核员、联行员、交换员、勾挑员等机会，积累了比较全面的银行业务知识和实践经验。尤其在担任XX分理处坐班主任期间，我能够全力倾注自己的汗水，使XX单位财务会计核算工作有条不紊、忙而不乱。在我的带动下，营业人员都能够各尽其责，朝气蓬勃，营业室上下形成了团结、向上的良好氛围。看到大家饱满热情的工作，更加激发和鼓舞了我向更高的目标奋进。 从95年跨入农行大门以来的10年时间里，我几乎都是在XX路办事处业务一线工作，通过长期与顾客打交道，我掌握了许多仅仅依靠学习而得不到的工作方法和技巧，无论是会计本职工作，还是客户经理营销工作，我都处处走在前列，营销了大量的客户和储蓄存款，02、03
