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1、劳动争议仲裁立案材料清单（劳动者申请仲裁）要点劳动者需要向单位提起劳动争议仲裁时，可依据本文件所列清单准备立案材料。非劳动争议仲裁不适用。劳动争议仲裁立案材料清单说明：1. 本材料清单适用于向劳动争议仲裁委员会申请立案。2. 本材料适用于劳动者个人作为申请人立案，不适用于用人单位作为申请人的情形。当事人本人去劳动争议仲裁委员会申请立案时一、劳动争议仲裁申请书：二份1. 范本可在查找。2. 请根据事实情况填写，并由本人亲笔签名。3. 如果同时列两个单位 （例如在劳务派遣的情况下），则需要交三份仲裁申请书；即每多一 个被申请人，需要多一份仲裁申请书。二、申请人身份证复印件：一份大多数仲裁委要求同时
2、提供申请人本人身份证原件供核对。三、被申请人（用人单位）工商资料查询结果打印件：一份。要点：北京等大多数地方，可通过下列网址查询某单位的工商信息，并打印结果页，作为提 交的材料。四、证据（证据材料清单及证据复印件）：两份1. 理论上，没有任何证据，也是可以立案的； 但现实中仍有不少仲裁委要求立案时有起码的 证明劳动关系的证据。例如下列证据之一：劳动合同、社保记录、工作证明、离职证明、银 行工资明细；等等。2. 有些仲裁委要求立案的时候提供主要证据（如劳动合同）的原件供核对，但不会收取原件。因此立案时可携带主要证据原件前去。3. 证据材料清单范本可在查找。4.劳动争议管辖证据劳动争议仲裁可由劳动
3、合同履行地(即上班地)劳动争议仲裁委管辖，也可由用人单位所在地(即营业执照上登记的住址所在地)劳动争议仲裁委管辖。如果是向用人单位所在地仲裁委申请立案：不需要额外材料(上述材料三-用人单位工商资料查询结果打印件即可以说明所在地)。如果是向 劳动合同履行地”仲裁委申请立案：劳动者需要证明 劳动合同履行地”的证据，只 需要一份或两份起码的证据即可。现实中可能会有：(1 )劳动合同：上面可能注明了工作地点的话；(2)名片；(3 )电子邮件：邮件签名可能会说明工作地点；(4)其它材料：能说明工作地点在哪里的材料，均可。当事人本人不去，委托代理人去立案时，需要增加提供的材料(此处的代理人指非律师)五、授权委托书：一份本人签名。授权委托书范本可在查找。六、代理人身份证复印件：一份同时携带代理人身份证原件供核对。七、证明代理人与本人近亲属关系的证据复印件：一份1. 同时携带原件供核对；2. 证明代理人与申请人本人亲属关系的证据有：户口本、派出所出具的亲属关系证明3. 有的仲裁委要求代理人与本人有亲属关系，有的不要求。4. 如果是委托律师，则无需此材料。
