第三讲设定目标与行动计划课件

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1、第三讲 设定目标与行动计划,目标对我们的成功至关重要，可知道目标的重要意义并没用。当你想要执行某项行动时，制定目标就是第一步。 如果你想要一个懒人动起来，与其打他骂他，不如给他一个强大的目标，促使他行动。目标就是动力，目标就是方向，制定目标应该成为我们生活的一种习惯，怎么制定我们的目标呢？,一、为什么要设定目标,为什么很多人没设定目标 第一 ,设定目标以后害怕失败，因为没有设定目标的人太多太多。 第二，害怕别人耻笑，因为太多的人没有设定目标，所以很多的人一旦你有目标以后，他们就会打击你，他们就会耻笑你，他们就会讽刺你 。 第三，不知道目标的重要性。 第四,不知道达成目标的方法。,哈佛大学的调查

2、：,哈佛大学曾对一群智力、学历、环境等客观条件都差不多的年轻人，做过一个长达25年的跟踪调查，调查内容为目标对人生的影响，结果发现: 27%的人，没有目标; 60%的人，目标模糊 10%的人，有清晰但比较短期的目标; 3%的人，有清晰且长期的目标。,25年后，这些调查对象的生活状况,3%的有清晰且长远目标的人，25年后，他们几乎都成了社会各界顶尖的成功人士，他们中不乏白手创业者、行业领袖、社会精英。 10%的有清晰短期目标者，大都生活在社会的中上层。他们的共同特征是:那些短期目标不断得以实现，生活水平稳步上升，成为各行各业不可或缺的专业人士，如医生、律师、工程师、高级主管等。 60%的目标模糊

3、的人，几乎都生活在社会的中下层面，能安稳地工作与生活，但都没有什么特别的成绩。 余下27%的那些没有目标的人，几乎都生活在社会的最底层，生活状况很不如意，经常处于失业状态，靠社会救济，并且时常抱怨他人、社会、世界。 调查者因此得出结论:目标对人生有巨大的导向性作用。成功，在一开始仅仅是一种选择，你选择什么样的目标，就会有什么样的人生。,目标和人生的关系,1.一个正面例子拿破仑 拿破仑曾经有一句名言：“不想成为将军的士兵，不是一个好士兵”。最后拿破仑不但成为将军，还成为了元帅，最后还当上了皇帝。可以看出，拿破仑首先有这样一个目标，所以为他以后目标的实现奠定了一个最根本的基础。 2.另一个相反的例

4、子张无忌 在金庸先生的小说倚天屠龙记里我们可以看到，到了后期张无忌几乎具备了所有当皇帝的条件，但他最后没有成为皇帝，而被朱元璋取代了。原因只有一个，张无忌根本没有想过当皇帝，换句话讲，他从来就没有当皇帝这样一个人生的目标。,愿力对人生的影响,在人力资源管理上其实就管两件事情，第一是能力，第二是愿力。能力是说你有没有工作的能力，愿力是说你愿意不愿意工作。 故事一：两个建筑工人的故事 有个人到了一个建筑工地，看见两个小伙子正兴高采烈地在那里用砖砌墙。他就去问其中的一个小伙子在干嘛，小伙子说我砌砖呢。于是这个人又去问另外的一个小伙子，你干什么呢，这个小伙子说我在盖全世界最宏伟的一个教堂。十年以后，第

5、一个小伙子还在砌砖头，而第二个小伙子已经成为一个国际知名的建筑大师。 故事二：两个汽车司机的故事 某公司曾经请过两个司机，第一个司机不但能够干好自己的本职工作，而且善于观察，善于思考，结果做了很多和司机的工作不太相关的事情，可没有因此而增加他的工资。另外一个司机兢兢业业地开车，但除了开车以外他什么都不管。三年以后，第一个司机升职为行政部经理，而第二个司机仍在开车。,角色转换从“模糊人”变为“清醒人”,一个年轻人从学校走向社会，第一个角色转换就是要从一个模糊的人转变成一个清醒的人。 头脑要清醒，不能昏昏庸庸地过日子，不能稀里糊涂地把时间浪费掉，你选择的事件影响今后生活的质量，这是非常重要的。所以

6、每一个人一定要确立自己不同阶段的人生目标，并将这些目标规划出来，写出来，一步一个脚印地向前迈进。,设定目标的意义,第一个：目标产生积极的心态； 第二个：目标使我们看清使命，产生动力； 第三个：目标使我们觉得生存的意义和价值； 第四个：目标使我们把重点从过程转到结果； 我们知道我们想要的结果，我们知道为什么要这样去付出，就会达到什么样的彼岸； 第五个：目标有助于我们分清轻重缓急，把握重点； 第六个：目标使我们集中精力，把握现在； 第七个：目标能提高激情，有助于评估进展； 第八个：目标产生信心、勇气和胆量； 第九个：目标能够使人自然完善、永不停步； 第十个：目标能够使你成为一个成功的人。,二、怎样

7、来设立目标呢?,目标既是我们成功的起点，也是衡量是否成功的尺度。那么，许多管理书籍中，你都会看到关于确定有效目标的“S MART原则，即目标的有效性与否，必须符合以下五个条件: Specific具体的 Measureable一一可以量化的 Achievable一一能够实现的 Result-oriented一一注重结果的 Time-limited一一有时间期限的 关键是：可量化、有时限。,1.目标要用数字具体化,一是指目标数字具体化。比如，你在毕业五年内要实现的收入状况，就可以量化为150万元、100万元、50万元等具体的数字。 二是指目标形态指标化，即如果所确定的目标不能直接用某一个数字来描述

8、，则必须进一步分解，将其表现形态全部用数字化指标来补充描述。如想买一套房子的目标，应该具体说明:多大面积、几室几厅、多少价格、房屋朝向、周边环境要求等。,2.目标要有时间限制,时间限制是指你所确定的目标，必须有一个明确的期限，可以具体到某年某月。没有时限的目标，不是一个有效的目标。你可能轻而易举地为自己找到拖延的借口，使目标实现之日变得遥遥无期。 作家谢冰心80岁生日那天算的:80 x365=29000（天） 29000 x24=700800（小时） 700800 x60=42048000（分钟） 谢冰心说，人的一生如活80岁就由这八位数的分钟组成。而现在你已经提取了许多时日？我敢说，很多人没

9、有像作家这样给自己算过账，没有哪一位能准确无误地把自己过了几位数说出来。我们的很多人在买菜的时候，在消费的时候，在经营店铺的时候，把账算得很细，几元几角几分，可人生也是经营，为什么我们不认真地算一算人生这笔账呢?,远期、中期和近期目标,远期目标就是十年的目标 你的工作目标，你的家庭生活目标，你的学习目标，你的人际关系的目标，你的健康的目标，你一定要写出来。 中期目标 中期目标一般是定在五年以内，你的工作，你的学习，你的家庭，你的生活，你的健康也一样的去设定你中期的目标 近期目标 你的今年的目标，是你现在的工作，你现在的家庭生活，你现在的学习状况，你现在的收入，你现在的人际关系，你现在的健康状况

10、，所以现在你一样按照去设定目标。,早定目标早成功,如果你想要在35岁前成功，如果你25岁选定目标，那么你只有10 x365=3650天;如果你30岁选定目标，那么你只有5x365=1825天。因此，你一定要在自己创造力最强的这几年，抓紧每一天，尽早成功。 一个有决心的人，将会找到自己的道路。 我觉得，24岁之前是求学探索阶段; 25-30岁要了解你想做什么，切入相关行业开始创业;在30-35岁之间，是创业的关键时期; 35-45岁是大发展大收获阶段。,舒伯的观点：职业发展有五个阶段,1成长阶段（从出生至14岁）。这一阶段主要根据儿童自我概念形成的特点，发展儿童的自我形象，发展他们对工作意义的认

11、识以及对工作的正确态度。 2探索阶段（15-24岁）。这一阶段青少年通过学校生活和社会实践，对自我能力及角色、职业进行探索。 3建立阶段（25-44岁）。这一阶段的任务是根据人们的职业实践，协助进行自我与职业的统合，促进职业的稳定，即通过调整、稳固并力求上进。 4维持阶段（45-65岁）。这一阶段的任务是帮助人们维持现有的成就和地位。 5衰退阶段（65岁以上）。这一阶段的任务是根据个体心理与生理机能的日益衰老，逐渐离开工作岗位，协助个体发展新的角色，寻求新的生活方式替代和满足个人发展的需求。,成功模式：找到自己生命中真实的目的。,第一个是找出生命中最重要的价值观，价值观就是牢固的观点和是非判断

12、 ； 第二个是对最重要的价值观按照优先顺利一到十排序； 第三个是针对前三项重要价值去问自己，这些价值被实现以后，给我带来什么样的好处，如不能够实现，那这些都有带什么样的痛苦，人生的目的与目标符合吗？,目标“金字塔”,设定目标就像建一座金字塔。 1984年，在东京国际马拉松邀请赛中，名不见经传的日本选手山田本一出人意料地夺得了世界冠军。全世界的人都好奇他凭什么取得如此惊人的成绩时，而他在自传中这么写道： 每次比赛之前，我都要乘车把比赛的线路仔细地看一遍，并把沿途比较醒目的标志画下来，比如第一个标志是银行；第二个标志是一棵大树；第三个标志是一座红房子这样一直画到赛程的终点。比赛开始后，我就以百米的

13、速度奋力地向第一个目标冲去，等到达第一个目标后，我又以同样的速度向第二个目标冲去。40多公里的赛程，就把我分解的几个小目标轻松地跑完了。 起初，我并不懂这样的道理，我把我的目标定在40多公里外终点线上的那面旗帜上，结果我跑到十几公里时就疲惫不堪了，我被前面那段遥远的路程给吓倒了。,把目标量化分解为具体的行动计划,把目标量化分解为具体的行动计划，一向采用”逆推法”，即确定大目标的条件，将大目标分解成为一个个小目标，由高级到低级层层分解，再根据时限，由将来逆推至现在，明确自己现在应该做什么。 分解量化大目标的过程是逆时针，由将来倒推至现在。 实现目标的过程是顺时推进，由现在到将来。 先根据总目标实

14、现的条件，将人生总目标分解为几个5至10年的长期目标，再根据长期目标的实现条件，将其分解为若干个2至3年的中期目标，再继续将其分解为若干6个月至1年的短期目标进而将每一个短期目标分解成月目标月目标量化分解为若干个周目标，周目标变成若干个日目标，最后，依次具体化为现在应该去干什么。,在大目标下分出层次，分步实现大目标。,制定目标与实现目标的计划的第一步：,写出一个你的人生目标的清单。 人生目标是一件重要的事，换句话说，就是你的人生抱负，不过抱负听起来总像一种超出你可控范围的事情，而人生目标是，如果你 愿意投入精力去做，就可能达到的。因此，你这一生真正想要的是什么？什么是你真正想去完成的事情？什么

15、事情如果你突然发现你不再有足够的时间去完成的时 候，会后悔不已？这些都是你的目标，把每个这样的目标用一句话写下来。 如果其中任何目标只是达到另外一个目标的关键步骤，把它从清单中去掉，因为他不是你的人生目标。 对于每一个目标，你需要设定一个你认为合适的时间框架。 这就是你的十年计划，五年计划，还有你的一年计划。其中一些目标可能会有“搁置期”因为你的年龄、健康、经济状况等，这些你需要用来完成目标的因素需要花一些时间来达成。,第二步：描绘你达到每一个人生目标的详细旅程,把每个人生目标单独写在一张白纸的顶端。 在每个目标下面写上你要完成这个目标所需要但是目前你又没有的资源。 写下你要完成每一步所需要的

16、行动。 检查你所写的时间框架，在每一张目标表上写下你所要完成目标的年份。为你所需要完成的每一小步，写下你所需要完成的现实时间。 现在检查你的整个人生目标，然后定一个你这周、这个月和今年的时间进度表以便你自己可以按照预定的路程去完成你的目标。 把所有的目标完成时间点写在你的进度表上。 在一年的结尾，回顾你在这一年里面所做的，划掉你在这一年里面已经完成的，写下你在下一年里面所要完成的。,亚洲首富孙正义的个人蓝图,19岁规划人生50年蓝图 30岁以前，要成就自己的事业，光宗耀祖！ 40岁以前，要拥有至少1000亿日元的资产！ 50岁之前，要作出一番惊天动地的伟业！ 60岁之前，事业成功 70岁之前，把事业交给下一任接班人,孙正义的实际的履历,18岁开始在校园内贩卖产品获利200万 美元 。 23岁(1981) 用时1年半，对40个行业展开一连串市场调查，分别编制出十年份的预估损益平衡表、资产负债表、资金周转表，以及组织图，判断这些是不是适合自己投入一生的事业。（调查报告高34公分，10多公尺宽） 24岁（1982年5月）正义创办两本杂志Oh！PC和Oh！MZ。 37岁已经是10亿美元富豪（