[不严不实的表现]工作作风不实的的表现.docx

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1、不严不实的表现工作作风不实的表现 领导干部“不严不实”方面存在的突出问题 一、修身不严方面: 一是缺乏学习,对理论和专业知识有要求才学,要用才学,浅学则止。 二是理想信念的“总开关”拧得不够紧,杂念多,精神上存在“缺钙”现象。 三是有些同志规矩意识淡化,有时对国家层面的大政、决策说东道西,传播小段子,有时在工作上不能严格执行相关纪律,大事不讲原则,小事不讲风格。 二、律己不严方面: 一是少数党员干部经常无视会风会纪,无视各级关于作风建设的相关规定,会风散漫、大操大办、午餐饮酒、进出娱乐场所等现象时有发生。 二是一些同志热衷于团团伙伙,把友情放在原则和纪律之前。 三是少数同志“常在河边走,经常打

2、湿鞋”,利用工作便利为个人或亲属谋取利益。 三、用权不严方面: 一是有些同志用权不慎,把权力涉及的领域当成自己的“一亩三分地”。 二是有时存在门难进、脸难看、事难办的现象,特别是对一些重复上访人员,次数多了,态度就变差了。 三是有的党员干部权力观存在偏差,在执行公务时,不讲原则,不顾规则,滥用权力搞变通。 四、谋事不实方面: 一是担当精神不够,在一些工作上,有难度的事就缓办,有压力的事就拖办,有风险的事就不办。 二是进取精神不够,存在“尽力做事就行”的思想,对长远和大局考虑不足。 三是部分同志存在得过且过,宁愿少做事、只求不出事的消极思想。 五、创业不实方面: 一是有的党员干部存在只要享受、不想担责,遇到矛盾问题绕道走、碰到难题往后退的思想。 二是有些党员干部爱岗敬业思想意识树得不牢,事业心责任感不强。 三是有些党员干部工作作风漂浮,效率低下,标准不高,不能完成工作任务时就扯客观、推责任。 六、做人不实方面: 一是有的党员干部党性修养不够,宗旨意识淡化,没有真正做老实人、说老实话、干老实事,面对正风肃纪仍然不收敛、不收手。 二是有些同志表里不一,做人做事当面一套,背后一套,只求过得去,不求过得硬。 三是有的党员干部政绩观存在偏差,没有真正弄清“为谁干事、怎么干事”和“追求什么政绩、如何追求政绩”,或草率决策、胡乱作为,或精神不振、敷衍塞责,成了太平官、慵懒官。

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