《新编》某中学素质教育的成功管理

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1、2004-10-24目录目录2洋思中学成功之道(一)4洋思中学成功之道(二)10课堂教学新方法:每节只讲4分钟13洋思中学采访散记16塑造一代新人17学洋思后改革1:优化课课堂结构20在教学中实现先学后教22错误与成功24实现先学后教,超前断后的教学方法25洋思的课堂教学改革27莱城区教委1999年3月到洋思的考察报告29学生为本创新教法38让每一个同学都得到发展41邮堂中学学习洋思的措施44洋思发财有道,门票卖了200万51多学科知识整合渗透,提高学生创新能力51提高学生的注意力57成功教育理念60成功教育专论69面对洋思的思考73思路决定出路76洋思印象77外地校长说洋思81洋思中学成功之

2、道82红高粱87先学后教 当堂训练92优化课堂教学 实施素质教育95洋思原理-洋思中学掘起的秘诀99洋思经验为何引起轰动103以自主学习为根本的教学改革104每个学生都能教好107外地校长眼中的洋思中学109课堂教学新方法:每节只讲4分钟112放大洋思效应114教育行政干部要率先学洋思116新课程改革思想的综合体现117洋思反思录118从严治校科学管理127尊重主体 面向全体130洋思人的信念:每一个学生都能发展好132以生动的实践诠释主体性教育133教学组织能力是教学效果的决定因素135洋思中学成功之道(一)江苏省有个泰兴市,泰兴市有个天星镇,天星镇有个洋思村,洋思村有个闻名遐迩的洋思中学。

3、 洋思中学是一个奇迹,但实实在在是一个实绩。这所中学连续十年来一直保持着百分之百的入学率、巩固率、合格率、毕业率,全校几乎每一位学生、每一门功课都在90分以上,优秀率名列全市之首的好成绩。这所曾经是被称做“三流的硬件”、“三流的师资”、“三流的学生”的农村联办初中,如今已是:省德育先进、省教育现代化示范初中、省模范学校、省先进集体、省文明单位,全国初中教育的一面旗帜(“全国十所薄弱学校变为名校”之一),。于是,远近各地各阶层望子成材的家长,纷纷都把自己的孩子送到这里来受教育,现在25 00名在校生中,有2100多名是交费的外地学生。于是,各地教育界的同仁纷纷踏来,每天都有几百人前来参观学习。前

4、来考查的领导与来宾已超过25万人次。于是商家也打起了“洋思”的主意,竖起了“洋思中学招待所”之类的招牌,一所学校居然带动了一方经济的发展。一时间,刮起了一股不大不小的“洋思旋风”,有人称“洋思热”,有人称、“洋思现象”,洋思中学成了一个迷。人们在用各种目光打量洋思,不少人也带有各种疑惑,有人赞叹,有人惊讶,有人说:“中国的学校不要说都办成这样,要有一半这样,哪怕只有十分之一这样,中国也就会成为教育强国了。”一、洋思中学创造了什么样的奇迹l、神奇的质量。这所三年制的农村初级中学,入学的学生成绩是其它中学选拔之后录取的,有12的学生语文、数学两科成绩不足120分,而入学之后,期中、期未经市里统一检

5、测的成绩又远远高于其它学校。2001年秋季开学检测编班时,初一新生有一半不及格,但是当期中考试时学生成绩却十分喜人,班班英语成绩平均都在96分以上。与一些学校“笑脸迎领导,冷眼看家长”不同,蔡林森校长经常对教师说,家长把孩子送到学校,是对我们的信任,寄予了很大的希望。评判一个学校办得好不好,“主裁判”是家长,是广大人民群众。学校就是要“教好每一个学生”,“让每一位家长满意”。每学期,学校都定期召开家长会,会上年级组向家长作出承诺,汇报承诺情况和今后打算,请家长监督。学校设了六个校长信箱,欢迎家长随时提出批评改进意见。每个月,学校都要发一份问卷调查给每位家长,征求家长对教师、对教学、对学校的意见

6、和建议,填好的问卷不交给班主任,学生回校时交到门卫处,而大量的统计工作都由学校领导亲自完成。对家长好的建议,学校尽量吸收;对家长指出的问题,提出的批评意见,学校毫不怠慢地进行查处、纠正。到洋思上初一的学生都稚气未脱,大多第一次远离亲人,他们在洋思学习,生活得怎么样,是家长时刻牵挂的。洋思中学坚持“从学生进校第一天抓起”,不仅抓学生的学习,而且抓行为习惯的养成,从细微处关怀学生,千方百计地组织丰富多彩的教育活动,鼓舞学生的士气,帮助学生摆脱远离亲人的孤寂感、陌生感,让学生迅速融入洋思大家庭。今年进校的一位外地学生初到洋思,因为担心被蚊子咬,在厕所里大便拉不出,班主任马老师便一连几次陪他上厕所,为

7、他扇蚊子,直到他习惯为止,家长得知后万分感动。一(4)班一位学生告诉我们,他有一次晚上12点钟起来上厕所,看到班主任刁老师还没有休息,在一检查他们的被子盖好了没有。2000年秋季开学后,一位家长打电话给学校,反映孩子没热水洗澡,学校感到很惊讶,立即进行调查,原来该生洗澡之前不知道要先将冷水放掉,一开见是冷水就不敢洗了。对这样一件小事,学校并没有轻易放过,而是从那时起,要求生活指导老师每次先将冷水放掉,再安排学生进去洗澡,家长对此非常满意。为了让学生冬天吃上热饭菜,学校定做了几百只泡沫蛋糕盒盖,将每个餐桌上的饭菜罩住;为了安全和减少噪音,将教室里的吊扇全部改装成小型的摇头壁扇。这些,虽都是些小事

8、,但体现了洋思人“一切为了学生”的教育理念,赢得了家长的称赞和信任。2、神奇的发展。1980年,原泰兴市天星镇党委经过研究,决定合并洋思“五七”学校和曹园“五七”学校初中班,在洋思焦岱的荒地上组建洋思初级中学。经过一年多的艰苦努力,依靠区区2.4万元,在1981年5月,建立了占地78亩,有26间简易教室,一间厨房、2间厕所的学校,再加上10名老师和5本图书资料。这就是当时洋思中学的全部家当。而眼前的洋思中学早已今非昔比了。它现在占地104亩,建筑面积3.7万平方米,有一流的教学楼、综合楼、400米的塑胶跑道、餐厅、浴室、师生公寓。“我们也不是变戏法的,这一切都是在我们蔡校长的领导下,在我们全体

9、老师的努力下取得的。”谈到这一经历,周桂海副校长感慨万千。3、神奇的效益。据泰培元副校长说,现在洋思中学有“三多”:一是要求送子女来洋思读书的家长多。洋思中学现有学生2500余名,其中外地学生就占了80。仅2001年暑期,就有全国各地的2000多名家长送子女前来洋思报名,尽管学校将计划招生数由14个班增加到20个班,但还是满足不了家长的需要,无奈,学校只好用“捐助费”作为“当箭牌”,但还是挡不住汹涌而来的求学潮。学校一再做工作,家长们就是不改初衷:只要孩子能在洋思读书,花多少钱我们都心甘情愿。二是前来考察学习的教师多。1994年,“洋思之路”声名远播,每年都有数以万计的教师涌入洋思。学校无偿接

10、待,压力大、负担重。为此,从1996年起,他们开始收取每人15元的“考察参观费”,截至2001年7月,洋思“卖经验”收入已多达200万元。尽管如此,每年来访者仍递增20左右。三是应邀外出讲学、讲课和获得省级以上表彰的教师人数多。据统计,从1994年起,洋思中学有12名教师近百次外出讲学,有12名教师外出上示范课300余节,有7人获得省优秀教育工作者、省劳动模范、省特级教师、省名校长和全国优秀教师、模范教师等荣誉称号,校长蔡林森还两次受到江泽民总书记等中央领导同志的接见。与此同时,学校获得的荣誉也与日俱增:省德育先进学校、省教育现代化示范初中、省模范学校、省先进集体、省文明单位,。二、洋思中学是

11、怎样创造奇迹的1、有一个坚定不移的教育信念。(1)相信每一位学生都能教好。洋思人有一个坚定不移的信念,这就是“没有教不好的学生”,这坚定有力的八个大字写在洋思中学的教学楼上,也烙在洋思人的心坎上。从校长,到教师,到学生,都坚信这八个大字,而且洋思人说起这句话时,总是充满了自信心和责任感。十几年如一日,他们努力实践这样的教育理念,终于成就了洋思中学这番前无古人的伟大事业。洋思中学的这个信念是由蔡林森校长树立起来的,这是他从自己三个孩子的教育经历中悟出来的道理,并且在洋思中学的办学过程中坚定不移地贯彻实施了,才取得了如今这样的效果。蔡林森有两子一女,三个孩子小时候都在老家的小学里上学,成绩均不理想

12、。大儿子上一年级时,不识数,跟不上班;二儿子上四年级时,曾经把成绩报告单上的算术“68”分改成“88”分;小女儿小学毕业时,成绩全初中班倒数第一,是全镇26名未考取的学生之一。小学老师对蔡林森摇头汉息:“你的孩子怎么一个不如一个?”三个孩子先后离开老家,进了洋思中学读初中。蔡林森义不容辞地成了三个孩子的“辅导老师”。每天中午,他叫孩子口述上午学过的例题,口答习题,如果哪一道错了,就在那道题的旁边打一个“?”,但不告诉她答案,让孩子自己看书、思考、更正。孩子拼命地动脑筋,满头是汗,不停地自问:“怎么错了?怎么错了?”蔡林森只是默默地看着孩子,耐心地等待。等呀,等呀,孩子终于惊喜地叫起来。蔡林森笑

13、着说:“对呀!”以后,蔡林森利用散步、洗脚和躺在床上临睡前的时间再问一些类似的题目,看孩子是否真正理解掌握了。每天晚上,他还让孩子默写英语单词,错了的,自己更正,并记下来,再反复默写、检查。星期六回家,蔡林森骑着自行车,带着孩子,一边赶路,一边把本周学习中做错的题目再查一遍,如果错了,就再更正。这样,20几里的乡间小路,成了孩子总结一周学习的“课堂”。三个孩子慢慢学会了自学,读完初一,都一跃成为优秀生,并且越来越爱学,越学越好。后来,大儿子考取上海交大,小女儿考取华东师大,并先后赴美留学,大儿子已获得博士学位;二儿子大学毕业后入了党,提了干,现任中国石化二公司财务科长。活生生的事实引起蔡林森的

14、深思:如果像对待自己孩子那样,去教每个学生,还有哪个教不好呢?由这个朴素的思想出发,蔡林森带领洋思的老师们开始了一项平凡却是伟大的教育实验,并取得了“从上帝般地令人敬爱,到上帝般的令人敬畏”的教育教学质量。(2)信念产生胆识与气魄。每年暑期,许多学校(包括一些名校、重点校),早早地就拉开了架势,全力以赴大打“生源”战,种种形式的广告宣传铺天盖地,而洋思中学却没有只言片语,只有七月上旬眼见人满为患时,才在媒体上登出“招生已满,概不接受”的字样,以免远道涌来的家长们白跑一趟。多年来,凡到洋思来求学的,不管多调皮,不管成绩多差,学校都收下。不选择、不挑剔学生,在同行们看来是那样不可思议,但是,洋恩人

15、真的这样做了。他们为什么会这样做?蔡林森是这样说的,好学生是“宝”,“差生”也是“宝”。在蔡林森看来,“差生”就像一块璞玉,和好学生一样,存在着成“器”的可能,对于教育者来说,不是看“差生”目前的状态(璞),而是要着力研究如何去“打磨”。让学生由“璞”成“玉”,最有说服力。事实上,到洋思来的学生大多数都是“璞,经过洋思人创造性的“打磨”,最终使他们成为一块块熠熠闪光的美“玉”。不选择、不挑剔学生,对于教育者来说,意味着更多的付出,同时,还承担着风险。洋思人为什么敢于这样做?这是因为他师相信没有教不好的学生。蔡林森说:“如果有的学生没教好,那也是暂时的,是因为方法不对。”几年前,有些人曾经这样议论:好学生留在城里,差学生送到洋思去。洋思好像是“工读学校”似的。洋思的老师听了不舒服,蔡林森听了很是高兴,他对老师们说:“大家不要生气,应当感到自豪才对。这就像给人看病一样,小毛病卫生室就能处理,大一点的要送医院,疑难杂症就要看专家门诊。家长之所以把通常认为教不好的学生送到洋思,就是因为相信我们能把他们的孩子教好。”自信,并非“空穴来风”,洋思人有十几年成功的实践经验,有蔚然成为风的爱生传统,有无私奉献的团队精神。2001年秋

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